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  • 2026-01-21 发布于河北
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2026海南海口市美兰区文化馆招聘公益性岗位人员1人考试笔试模拟试题及答案解析.docx

2026海南海口市美兰区文化馆招聘公益性岗位人员1人考试笔试模拟试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.张某驾驶汽车行驶至路口时,突然前方车辆急刹,为避免碰撞,张某猛打方向盘,导致车辆失控撞向路边护栏,造成车辆损坏。根据《中华人民共和国民法典》关于侵权责任的规定,张某对此损害应承担何种责任?

A、完全责任

B、部分责任

C、无责任

D、视情况而定

答案:C

解析:《中华人民共和国民法典》第一千一百七十六条规定,自愿参加具有一定风险的文体活动,因其他参加者的行为受到损害的,受害人不得请求其他参加者承担侵权责任。张某在正常驾驶过程中,因前方车辆急刹导致失控,属于不可抗力或意外事件,并非自身过错导致损害,因此不承担责任。

2.某村村民李某长期在外打工,将年迈父母托付给邻居王某照顾。王某在照顾期间,因个人疏忽导致老人意外摔倒受伤。根据《中华人民共和国民法典》关于民事行为规范的规定,王某应承担何种责任?

A、无责任

B、民事责任

C、刑事责任

D、行政责任

答案:B

解析:《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条规定,行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。王某作为受托人,对老人负有照顾义务,因疏忽导致老人受伤,构成侵权行为,应承担民事责任。

3.某博物馆展出一件珍贵文物,参观者张某在触摸展品时意外导致文物损坏。根据《中华人民共和国民法典》关于民事行为规范的规定,张某应如何承担责任?

A、无需承担责任

B、部分承担责任

C、完全承担责任

D、视文物价值而定

答案:C

解析:《中华人民共和国民法典》第一千一百六十四条规定,民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后,行为人因该行为取得的财产,应当予以返还;不能返还或者没有必要返还的,应当折价补偿。张某触摸展品导致文物损坏,属于侵权行为,应承担完全赔偿责任。

4.某企业为推销产品,在广告中夸大产品功效,导致消费者李某购买后发现效果不佳要求退货。根据《中华人民共和国民法典》关于民事行为规范的规定,该企业应如何处理?

A、不予退货

B、部分退货

C、全额退货

D、协商解决

答案:C

解析:《中华人民共和国民法典》第一百四十八条规定,一方以欺诈手段,使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为,受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。该企业发布虚假广告构成欺诈,消费者有权要求全额退货。

5.某中学组织学生参加社会实践,带队老师王某因疏忽未提醒学生注意安全,导致一名学生意外受伤。根据《中华人民共和国民法典》关于民事行为规范的规定,王某应如何承担责任?

A、无需承担责任

B、部分承担责任

C、完全承担责任

D、视学校规定而定

答案:B

解析:《中华人民共和国民法典》第一千一百九十八条规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。王某作为带队老师,因疏忽导致学生受伤,应承担部分责任。

6.某科技公司研发出一项新型材料,但在推广过程中未及时申请专利保护,被其他企业模仿并抢先上市。根据《中华人民共和国民法典》关于民事行为规范的规定,该科技公司如何维权?

A、无法维权

B、只能通过行政途径维权

C、只能通过诉讼途径维权

D、可以通过合同或侵权途径维权

答案:D

解析:《中华人民共和国民法典》第一百二十三条规定,民事主体的财产权利受到侵害的,受害人可以通过协商、调解、仲裁、诉讼等途径解决。科技公司可通过合同约定或侵权诉讼维权。

7.某公司为降低成本,使用劣质材料生产产品,导致消费者使用过程中出现安全问题。根据《中华人民共和国民法典》关于民事行为规范的规定,该公司的行为属于何种性质?

A、一般违法行为

B、民事侵权行为

C、行政违法行为

D、刑事犯罪行为

答案:B

解析:《中华人民共和国民法典》第一百七十九条规定,民事违法行为是指违反民事法律规定,损害他人权益的行为。该公司的行为构成民事侵权,需承担赔偿责任。

8.某个人在社交媒体上发布不实言论,诽谤他人名誉,导致被诽谤者精神损害。根据《中华人民共和国民法典》关于民事行为规范的规定,该个人应如何承担责任?

A、无需承担责任

B、仅承担行政责任

C、仅承担民事责任

D、承担行政和民事责任

答案:C

解析:《中华人民共和国民法典》第一千零二十四条规定,民事主体享有名誉权。任何组织或者个人不得以侮辱、诽谤等方式侵害他人的名誉权。该个人行为构成名誉侵权,需承担民事赔偿责任。

9.某单位与员工签订劳动合同,但在履行过程中单方面变更合同内容,员工拒绝后单位以此为由解雇员工。根据《中华人民共和国民法典》关于民事行为规范的规定,该单位的做法是否合法?

A、合法

B、部

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