学校教师转岗分流工作实施方案（2026年修订）.docx

学校教师转岗分流工作实施方案（2026年修订）

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》精神，根据教育部关于加强教师队伍建设、优化教师资源配置的工作部署，结合“县管校聘”管理体制改革要求，主动适应学龄人口变化趋势，科学调整学校师资结构，盘活教师资源存量，建立健全教师合理流动机制，维护教师队伍稳定，促进学校教育事业高质量发展。

二、基本原则

（一）坚持统筹兼顾，平稳推进

将教师转岗分流与学校发展规划、课程改革、小班化教学等工作统筹考虑，积极稳妥、分步实施，确保教育教学秩序稳定和教师队伍稳定。

（二）坚持以人为