2026广东深圳市优才人力资源有限公司招聘聘员(派遣至某机关事业单位)2人考试笔试模拟试题及答案解析.docxVIP

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  • 2026-01-22 发布于河北
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2026广东深圳市优才人力资源有限公司招聘聘员(派遣至某机关事业单位)2人考试笔试模拟试题及答案解析.docx

2026广东深圳市优才人力资源有限公司招聘聘员(派遣至某机关事业单位)2人考试笔试模拟试题及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某公司员工张某在工作中操作不当,导致设备损坏并造成人员轻伤。根据《中华人民共和国刑法》相关规定,张某的行为可能构成()。

A、故意伤害罪

B、过失致人重伤罪

C、破坏生产经营罪

D、过失损坏财物罪

答案:B

解析:张某在工作中操作不当,属于疏忽大意没有预见自己的行为可能造成危害结果,并且已经造成人员轻伤,符合《中华人民共和国刑法》对过失致人重伤罪的规定。A项错误,故意伤害罪是指故意

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