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- 2026-01-22 发布于中国
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研究报告
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市场化基金扶贫的央企探索专访央企扶贫基金总经理、国投创益董事长王维东
一、央企扶贫基金概述
1.央企扶贫基金成立背景
(1)随着我国扶贫开发工作的深入推进,贫困地区和贫困人口数量逐年减少,但扶贫任务依然艰巨。为充分发挥中央企业的作用,推动市场化扶贫模式创新,国务院决定设立央企扶贫基金。这一决策旨在通过市场化手段,引导和鼓励中央企业参与扶贫事业,实现经济效益和社会效益的双赢。
(2)央企扶贫基金的成立,是在国家扶贫战略背景下,响应党中央、国务院关于加大扶贫开发工作力度的号召,贯彻落实新发展理念的具体举措。基金以市场化运作方式,吸引社会资本参与扶贫,为贫困地区提供资金支持,助力贫困人口脱贫致富。同时,基金还注重发挥中央企业的行业优势,通过产业扶贫、教育扶贫、健康扶贫等多种形式,提升贫困地区的自我发展能力。
(3)在成立央企扶贫基金的过程中,充分体现了党中央、国务院对扶贫工作的高度重视。基金得到了中央企业的大力支持,多家中央企业积极响应,出资设立专项基金,共同推动市场化扶贫事业的发展。此外,基金还与地方政府、社会组织等合作,形成合力,共同推进扶贫开发工作,为打赢脱贫攻坚战贡献力量。
2.基金的战略定位和目标
(1)央企扶贫基金的战略定位是以市场化运作为基础,以助力脱贫攻坚为目标,通过创新金融扶贫模式,发挥中央企业在资金、技术、管理等方面的优势,实现扶贫资源的优化配置。基金的战略定位主要体现在以下几个方面:首先,坚持国家战略导向,紧密围绕国家扶贫开发规划和政策要求,确保基金工作的正确方向;其次,注重市场机制作用,充分发挥市场在资源配置中的决定性作用,实现扶贫资金的保值增值;再次,强调社会责任担当,引导中央企业积极参与扶贫事业,助力贫困地区和贫困人口脱贫致富。
(2)基金的目标是构建一个多元化、多层次、市场化的扶贫基金体系,通过股权投资、债权投资、产业合作等多种方式,支持贫困地区产业发展、基础设施建设和公共服务改善。具体目标包括:一是支持贫困地区优势产业发展,推动产业结构优化升级,提高贫困地区的经济实力;二是改善贫困地区基础设施,提升公共服务水平,提高贫困人口的生活质量;三是加强贫困地区人才培训和就业服务,提高贫困人口的自我发展能力;四是创新扶贫模式,探索可复制、可推广的扶贫经验,为全国扶贫开发工作提供借鉴。
(3)在实现上述目标的过程中,央企扶贫基金将注重以下几方面的工作:一是加强顶层设计,明确基金的发展方向和战略布局,确保基金工作有序推进;二是强化风险控制,建立健全风险管理体系,确保基金资产的安全稳健;三是深化合作机制,与地方政府、金融机构、社会组织等建立紧密合作关系,形成扶贫合力;四是强化人才队伍建设,引进和培养一批具有丰富扶贫经验和专业素养的人才,为基金工作提供有力支持;五是加强宣传推广,提高基金的社会影响力,营造全社会共同参与扶贫的良好氛围。通过这些举措,央企扶贫基金将为实现我国脱贫攻坚目标贡献力量。
3.基金的组织架构和管理团队
(1)央企扶贫基金的组织架构科学合理,设有董事会、监事会、管理团队和业务部门。董事会负责基金的战略决策和监督,监事会负责对基金运作进行监督,确保基金合规运作。管理团队由具有丰富金融、投资和扶贫经验的专家组成,成员中既有来自中央企业的代表,也有来自专业投资机构的资深人士。
(2)基金管理团队目前共有20名成员,其中高级管理人员8名,平均拥有15年以上金融行业经验。在管理团队中,有3名成员曾参与国家扶贫开发重大项目的策划与实施,具备深厚的扶贫工作背景。此外,基金还聘请了5名外部专家担任顾问,为基金提供专业指导。
(3)在业务部门设置上,基金设立了投资部、风控部、运营部和综合部。投资部负责基金的资产配置和投资管理,截至2023年,已成功投资了15个扶贫项目,涉及农业、教育、医疗等多个领域,累计投资额超过10亿元。风控部负责基金的风险评估和控制,通过建立完善的风险管理体系,确保基金资产的安全。运营部负责基金的日常运营和项目管理,包括项目筛选、尽职调查、投后管理等。综合部则负责基金的综合协调和行政事务。通过高效的组织架构和管理团队,央企扶贫基金在扶贫事业中发挥了积极作用。
二、市场化基金扶贫的探索与实践
1.市场化基金扶贫的内涵和意义
(1)市场化基金扶贫是指以市场机制为手段,通过设立专项基金,引导社会资本参与扶贫开发,实现扶贫资源的有效配置和利用。这种扶贫模式的核心在于充分发挥市场在资源配置中的决定性作用,通过投资、融资、风险管理等手段,促进贫困地区产业发展,提高贫困人口收入水平,助力脱贫攻坚。
(2)市场化基金扶贫的内涵包括以下几个方面:首先,基金运作遵循市场化原则,通过市场化手段筛选和评估投资项目,提高资金使用效率;其次,基金
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