2026年上海工程技术大学辅导员招聘备考题库最新.docxVIP

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  • 2026-01-22 发布于浙江
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2026年上海工程技术大学辅导员招聘备考题库最新.docx

2026年上海工程技术大学辅导员招聘备考题库

第一部分单选题(100题)

1、1915年9月,陈独秀在上海创办青年杂志,后改名新青年,下列哪项运动是由此开始的?()

A.维新运动

B.一二九运动

C.新文化运动

D.戊戌变法

【答案】:C

2、公文的主体部分不包含()。

A.标题

B.作者

C.印章

D.正文

【答案】:B

3、某地的一对青年男女,两人从小情投意合、青梅竹马,父母早早为其确立了婚约。到了法定结婚年龄,两人举行了隆重的婚礼,邀请双方亲朋好友参加。可第二天,当地民政部门却宣布该婚姻为非法婚约,这是因为()。

A.属于双方父母包办的婚约

B.不具备结婚的条件

C.没有进行结婚登记

D.两人的婚姻损害了社会公共利益

【答案】:C

4、下列关于税收的说法中,正确的是()。

A.税收是国家行为,由审判机关代为征收

B.税收具有自愿性,交多少由公民自己决定

C.一切税收都是由国家法律来规定的,只要国家未修改税法,税收应该是固定的

D.税收具有强制性、有偿性、固定性的特点

【答案】:C

5、下列属于共享活动的是()。

A.论坛上发布消息

B.朋友圈发布生日邀请

C.轻奢买手

D.共享单车

【答案】:D

6、1935年12月25日,党中央在()召开了中央政治局会议,会议通过的《关于目前政治形势与党的任务决议》指出,“为了适应广泛的抗日统一战线的要求,决议规定将‘工农共和国’改为‘人民共和国’,同时改变不适应抗日要求的部分政策。”

A.武汉汉口

B.陕北洛川

C.贵州遵义

D.陕北瓦窑堡

【答案】:D

7、决定和决议的主要不同是什么()。

A.规范性

B.领导性和指导性

C.生成程序

D.时效性

【答案】:C

8、在市场经济条件下,能够自发地调节劳动力和生产资料在社会生产各部门之间的分配,使之大体保持平衡的信号是()。

A.商品的供不应求

B.商品价格的上涨或下跌

C.税收的下调

D.物价指数的涨跌

【答案】:B

9、领导和指导是对组织成员行为进行()的过程。

A.调查、分析

B.研究、设计

C.分析、评价

D.引导、施加影响

【答案】:D

10、分权制就是把企业管理权限适当地分散到组织的中基层,其最显要的特征是()。

A.上对下的控制较少

B.实行独立经营

C.中基层有较多的决策权

D.实行独立核算

【答案】:C

11、在公共危机舆论管理中,()的大小由其在管理实践产生的效果决定,又反过来影响着它的一切行动产生的效果。

A.政府公信力

B.政府反应力

C.政府的舆论率

D.政府口碑

【答案】:A

12、王某经营一家服装店,近期想进一批动物皮草大衣。在上网查询相关信息时发现贩卖国家珍稀动物皮草是触犯法律后,谨慎选择了人造皮草大衣。这能体现法律的:

A.教育作用

B.强制作用

C.评价作用

D.指引作用

【答案】:D

13、月球上有许多大大小小的环形山,多数科学家认为环形山的成因是()。

A.地震

B.火山爆发

C.板块运动

D.陨星撞击

【答案】:D

14、人民群众是历史的创造者,有人认为只要充分发挥人的主观能动性,通过目的、理想和愿望等因素支配就能够改变社会,因此不存在社会规律。这种说法违背了()。

A.社会规律的绝对性

B.社会规律的可知性

C.社会规律的差异性

D.社会规律的客观性

【答案】:D

15、下列各项中,不属于消费者权益争议解决方式的是()。

A.请求消费者协会调解

B.与经营者协商和解

C.向有关行政部门申请仲裁

D.向人民法院提起诉讼

【答案】:C

16、没有实践便无所谓管理,体现的管理学特点是()。

A.综合性

B.应用性

C.独立性

D.复杂性

【答案】:B

17、我国的中央银行是()。

A.中国银行

B.国家开发银行

C.中国人民银行

D.银监会

【答案】:C

18、李某在好友张某生日之际,创作了一幅画赠送给张某,后张某将其作品借给某档案馆做研究使用,档案馆在未告知张某的情况下将该作品公开展览,也未在展出时注明作品来源。对此,下列表述正确的是()。

A.档案馆侵犯了李某的展览权

B.档案馆侵犯了张某的展览权

C.档案馆侵犯了李某的出租权

D.档案馆侵犯了张某的署名权

【答案】:B

19、到建国100年,我国将()。

A.全面建成小康社会

B.建成社会主义现代化国家

C.实现中国梦

D.成为世界第一大国

【答案】:C

20、为加强管理,某单位拟制定新的办公制度,下列关于草拟制度的要求,说法错误的是:

A.内容要符合单位工作实际

B.具体条文应以原则性要求为主,不能太过具体

C.条款

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