2025年度吉林省气象部门事业单位招聘应届毕业生参考试题（二）附答案解析.docxVIP

2025年度吉林省气象部门事业单位招聘应届毕业生参考试题（二）

第一部分单选题(50题)

1、战略性新兴产业是引导未来经济社会发展的重要力量。目前，我国培育和发展新兴产业的中心环节在于（）。

A.加速创新成果转变

B.增强自主创新能力

C.推进产业结构升级

D.掌握关键核心技术

【答案】：B

【解析】本题考查中国特色社会主义理论体系。2010年10月18日发布的《国务院关于加快培育和发展战略性新兴产业的决定》中表示：“增强自主创新能力是培育和发展战略性新兴产业的中心环节，必须完善以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，发挥国家科技重大专项的核心引领作用，结合实施产业发展规划，突破关键核心技术，加强创新成果产业化，提升产业核心竞争力。”故本题选B。

2、商洽性文件的主要文种是（）。

A.请示

B.函

C.通知

D.通报

【答案】：B

【解析】本题考查公文的基本知识。A项错误，请示，适用于向上级请求指示、批准，属于呈请性文件（公文）。凡是本机关无权、无力决定和解决的事项可以向上级请示，而上级则应及时回复。B项正确，函是指不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题，请求批准和答复审批事项时所使用的公文，属于商洽性文件（公文）。C项错误，通知，适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项，批转、转发公文，属于知照性文件（公文）。D项错误，通报，适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况，属于知照性文件（公文）。故本题选B。

3、政务微博是指政府部门推出的官方微博账户，力行“织博为民”，某县数十个政府机构集体入驻微博，官方微博总粉丝量达40多万。该县的做法（)。

A.创新了政府的社会管理，尊重了公民的知情权

B.转变了政府的基本职能，扩大了公民的自由权

C.有利于政府从群众中来到群众中去，扩大了政府的职能范围

D.有利于做好政府的管理服务职能，发挥权力机关的作用

【答案】：A

【解析】本题考查行政管理。A项正确，政务微博开通，扩展了公民政治参与的渠道，创新了政府社会管理的方式，有助于增加政务透明度，保证了公民的知情权。B项错误，政务微博公开体现了政府向服务型政府的转变，但并未就此扩大公民的自由权，自由权是法律规定或者认可，并且保障公民按照自己的意愿进行活动的权利。C项错误，政务微博公开促使政府与公众的相互信任可以增强彼此的合作效果，有利于做到从群众中来到群众中去，但政府职能依旧是政治职能、经济职能、文化职能、社会职能。政府的职能范围并未扩大。D项错误，政府是国家的行政机关，我国的最高国家权力机关是全国人民代表大会，地方各级国家权力机关是地方各级人民代表大会。故本题选A。

4、某照相馆未经张明的同意，擅自将张明的生活照放在橱窗中进行宣传，照相馆侵犯了张明的何种民事权益？（）

A.姓名权

B.名誉权

C.肖像权

D.荣誉权

【答案】：C

【解析】本题考查民法典。A项错误，侵犯姓名权主要是干涉、盗用、冒名顶替他人姓名。B项错误，侵犯名誉权主要是侮辱、诽谤、诬告、陷害导致他人社会评价降低。C项正确，未经本人同意，以营利为目的使用他人肖像的构成肖像侵权。D项错误，本案不涉及荣誉权。故本题选C。

5、把公文分为上行文、平行文、下行文，这是按（）分类。

A.行文关系

B.行文类别

C.秘密等级

D.发文目的

【答案】：A

【解析】本题考查行文规则知识。;根据不同的行文关系（行文方向），公文可分为：上行文、下行文和平行文。上行文包括：报告、请示、议案；下行文：决议、决定、命令、公报、公告、通告、通知、通报、批复；平行文：函；三者都是：意见。（注：纪要，适用于记载会议主要情况和议定事项。不具备行文方向）故本题选A。【解析拓展】B项：“行文类别”属于干扰选项，无此说法。一般公文可以按照行文方向（行文关系）、公文来源、秘密程度和行文范围、内容的性质和特点、公文的形成与使用范围、处理时限以及行文方式等七类标准进行划分。B项错误。C项：按秘密程度和行文范围，公文分为秘密文件、普通文件、公布文件。其中秘密文件：秘密、机密、绝密。秘密：含有一般国家机密，泄露会使国家的安全和利益遭到损害（10年）。机密：含有重要国家机密，泄露会使国家的安全和利益受到严重损害（20年）。绝密：含有最重要的国家机密，泄露会使国家的安全和利益遭受特别严重的损害（30年）。C项错误。D项：发文目的，即按内容的性质和特点，分为指挥性公文、规范性公文、报请性公文、知照性公文、记录性公文。D项错误。

6、公文文种中，属于被动行文并与请示相对应的文种是（）。

A.批复

B.答复性的函

C.报告

D.决定

【答案】：A

【解析】本题考查公文的基本知识。A项正确，根据《党政机关公文处理工作条例》