- 0
- 0
- 约3.1万字
- 约 47页
- 2026-01-23 发布于河南
- 举报
2026西藏阿里地区普兰县补录基层网格员1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、汽油价格的高低对人们选择汽车排量的大小具有激励作用。其中“激励”是指()。
A.人们接受或拒绝某种事物的倾向
B.人们对于良好结果的预期
C.人们对于不良结果的预期
D.人们从事物结果中得到的反馈
【答案】:B
【解析】汽油价格高低影响人们对汽车排量大小的选择,其激励作用体现在当汽油价格高时,人们预期使用大排量汽车会带来更高的燃油成本这一不良结果,所以会倾向于选择小排量汽车;当汽油价格低时,预期使用大排量汽车的燃油成本压力不大,选择大排量汽车的可能性增加。所以这里的“激励”指的是人们对于不良结果的预期。
2、2004年,中国正式开展月球探测工程,并命名为“嫦娥工程”,下列关于“嫦娥工程”的说法正确的是()。
A.“嫦娥工程”的探测卫星均是从西昌卫星发射中心发射的
B.“嫦娥工程”的探测卫星均是返回式卫星
C.我国的“嫦娥工程”已实现载人探月目标
D.我国的“嫦娥工程”,是为了和平使用月球
【答案】:D
【解析】中国“嫦娥工程”的探测卫星并非均从西昌卫星发射中心发射,比如嫦娥五号是从文昌航天发射场发射,所以并非所有探测卫星都在西昌卫星发射中心发射;“嫦娥工程”的探测卫星也并非均是返回式卫星,像嫦娥一号、嫦娥二号等主要进行绕月探测等任务,并非返回式卫星;截至目前,我国的“嫦娥工程”尚未实现载人探月目标,目前主要是实现了月球无人探测等成果;而我国开展“嫦娥工程”,主要目的是和平使用月球,进行科学探索和研究,为人类和平利用太空作出贡献。综上所述,正确说法是我国的“嫦娥工程”是为了和平使用月球。
3、下列不属于韦伯的“理想的行政组织体系理论”主要特征的是()。
A.分工明确
B.人员关系感性
C.人员任用由职务要求决定
D.管理人员职业化
【答案】:B
【解析】韦伯的“理想的行政组织体系理论”具有以下主要特征:分工明确,把组织内的工作分解,按职业专业化对成员进行分工,明确规定每个成员的权力和责任;人员任用由职务要求决定,根据职务的要求,通过正式考试或教育训练来挑选组织中所有的成员;管理人员职业化,管理人员有固定的薪金和明文规定的升迁制度,是一种职业管理人员;人员关系理性,组织中人员之间的关系完全以理性准则为指导,不受个人情感的影响。而题目中提到的人员关系感性不属于该理论的主要特征。
4、为增强可持续发展能力,加强能源节约和生态环境保护,应将建设资源节约型,()社会置于工业化、现代化发展战略的突出位置,并落实到每个单位、每个家庭。
A.生态环境保护型
B.环境友好型
C.人与自然和谐型
D.和谐发展型
【答案】:B
【解析】该题主要考查对可持续发展战略中相关社会建设理念的准确记忆。在加强能源节约和生态环境保护,增强可持续发展能力方面,国家明确提出要把建设资源节约型、环境友好型社会放在工业化、现代化发展战略的突出位置,并落实到每个单位、每个家庭。这是基于我国国情和科学发展观提出的重要战略决策,旨在实现经济发展与环境保护的协调共进。而生态环境保护型、人与自然和谐型、和谐发展型等表述,虽与可持续发展相关,但并非该战略决策中准确搭配的表述。所以正确答案是环境友好型。
5、某地为治理村委会公章管理不规范、随意乱盖章现象,将村委会公章存到乡镇政府,由乡镇政府“代管”,这一做法受到社会质疑后被叫停。叫停“村章乡管”的主要理由在于()。①乡镇政府承担了过多的行政管理事务②乡镇政府没有管理农村公共事务的职能③乡镇政府不能代行村委会的自我管理权④应当维护基层群众性自治组织的民主权利
A.①②
B.①③
C.②④
D.③④
【答案】:D
【解析】首先来看①,题干重点强调的是乡镇政府代管村委会公章这一行为的不合理性,并非是乡镇政府承担过多行政管理事务的问题,所以①不符合题意。接着看②,乡镇政府具有管理农村公共事务的职能,只是不能代行村委会自我管理的权力,所以②表述错误。再看③,村委会是基层群众性自治组织,有自我管理的权利,乡镇政府代管公章代行了村委会的自我管理权,这不符合相关规定,所以乡镇政府不能代行村委会的自我管理权,③正确。最后看④,村委会是基层群众性自治组织,应当维护其民主权利,“村章乡管”这种做法侵犯了村委会的民主权利,所以应当维护基层群众性自治组织的民主权利,④正确。综上所述,叫停“村章乡管”的主要理由在于乡镇政府不能代行村委会的自我管理权以及应当维护基层群众性自治组织的民主权利。
6、公文中数字运用需规范正确,下列关于概数、约数的写法,不正确的是()
A.近千人
B.50%以上
C.近60%以上
D.接近70%
【答案】:C
【解析】公文中使用数字要规范正确,对于概数、约数的表达也有相应规则。“近”表示接近某个
您可能关注的文档
- 2026贵州磷化集团下属子公司湖北瓮福海峪氟硅科技有限公司社会招聘30人备考题库及答案详解(考点梳理.docx
- 2026贵州毕节市纳雍县自然资源局面向社会招聘事业单位人员12人备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026贵州安顺市消防救援支队面向社会招聘政府专职消防员20人备考题库(第一批)及完整答案详解一套.docx
- 2026贵州安顺市平坝第一高级中学公费师范生及高层次人才引进2人备考题库(第二批)及参考答案详解.docx
- 2026贵州安顺市关岭自治县人民政府办公室招聘公益性岗位人员1人备考题库及一套答案详解.docx
- 2026贵州农商联合银行第一批招聘中层管理人员18人备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026西藏民族大学急需紧缺人才引进2人备考题库有完整答案详解.docx
- 2026西藏日喀则市萨迦县选(聘)任社区工作者20人备考题库含答案详解.docx
- 2026西安高新钱学森第二小学招聘备考题库及答案详解一套.docx
- 2026西安市第四十二中学招聘备考题库及一套答案详解.docx
- CN115883308B 共识算法中主节点选取方法、装置、电子设备和存储介质 (杭州趣链科技有限公司).docx
- CN115895532B 一种单层光伏封装胶膜及其制备方法 (万华化学集团股份有限公司).docx
- 2026年中国玉仁丰乳丸行业市场数据调查、监测研究报告.docx
- 古建修缮施工组织设计.docx
- 2026年中国离心铸造辐射管行业市场数据调查、监测研究报告.docx
- 2026年中国MP3播放器包装盒行业市场数据调查、监测研究报告.docx
- 2026年中国优碳钢行业市场数据调查、监测研究报告.docx
- CN116425715B 一种连续氧化亚硫酸乙烯酯制备硫酸乙烯酯的方法 (福州大学).docx
- Unit 5重点词句:建议与劝告.pdf
- 2026年中国ABS管道行业市场数据调查、监测研究报告.docx
最近下载
- 九年义务教育控辍保学工作方案.doc VIP
- 2025年安徽中考语文试卷及答案出炉 .pdf VIP
- KA 25-2025 煤矿井下机电设备完好性要求.docx VIP
- 劳动合同中止期间的工资支付与社保缴纳义务.docx VIP
- T BALI 003—2023 节律照明灯具性能要求.pdf VIP
- 2012年江苏高考数学试卷真题及答案.doc VIP
- 高中地理野外实践活动与乡土文化传承的结合研究教学研究课题报告.docx
- 2025光伏电站光伏组件并网验收测试标准光伏组件安装质量检查标准.docx VIP
- 上汽通用五菱宝骏610_汽车使用手册用户操作图解驾驶车主车辆说明书pdf电子版下载.pdf VIP
- 运筹学题库及答案.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)