- 0
- 0
- 约3.17万字
- 约 47页
- 2026-01-23 发布于河南
- 举报
2026福建厦门市集美区侨英小学产假顶岗教师招聘1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、可以分解为三个质数相乘的最小的三位数是()。
A.100
B.102
C.104
D.105
【答案】:B
【解析】最小的三位数是100,100可以分解质因数为5×5×2×2,也就是100能够分解成四个质数相乘的形式。101本身是质数,它只有两个因数。102分解质因数为3×17×2,即102可以分解成三个质数的乘积,最小能分解成三个质数乘积的三位数是102。
2、2019年11月14日,我国首次()探测任务着陆器悬停避障实验在位于河北省怀来县的地外天体着陆综合实验场圆满完成,此次实验模拟了着陆器在该星球环境下悬停、避障、缓速下降的过程,对其设计正确性进行了综合验证。
A.木星
B.火星
C.太阳
D.月球
【答案】:B
【解析】本题主要考查对我国航天探测任务相关事件的了解。逐一分析各天体探测相关情况:太阳是恒星,表面温度极高,不存在常规意义上可供着陆器着陆的环境,所以不会进行太阳探测任务的着陆器悬停避障实验,该选项不符合实际情况。木星是气态巨行星,没有像固态行星那样明确的固体表面供着陆器着陆,一般不会进行针对木星的着陆器悬停避障实验。月球方面,我国此前已经有多次月球探测任务,并且相关的着陆技术等在之前的任务中已有一定的实践和验证,并非2019年11月14日此次实验的探测对象。而火星探测是我国航天领域重要的探索方向之一,随着对火星探索的逐步深入,需要对火星着陆器进行相关实验来验证其设计的正确性。2019年11月14日,我国首次火星探测任务着陆器悬停避障实验在位于河北省怀来县的地外天体着陆综合实验场圆满完成,此次实验模拟了着陆器在火星环境下悬停、避障、缓速下降的过程,对其设计正确性进行了综合验证。综上,正确答案是火星探测任务。
3、根据民法典关于“运输合同”的规定,在当事人没有特别约定,也没有可以依照的交易习惯的情况下,客运合同在什么时候成立?()
A.向旅客出具客票时
B.旅客支付票款时
C.承运人运输开始时
D.承运人运输完毕时
【答案】:A
【解析】根据民法典关于“运输合同”规定,在当事人没有特别约定,也没有可以依照的交易习惯的情况下,客运合同自承运人向旅客出具客票时成立。因为出具客票是客运合同订立的关键外在表现,其明确了双方的权利义务关系,包含了运输的基本要素如出发地、目的地、时间等,标志着合同的达成。而旅客支付票款只是履行合同的一个环节,不能等同于合同成立;承运人运输开始意味着合同进入履行阶段,并非合同成立的时间点;承运人运输完毕则是合同履行完毕,更与合同成立时间无关。所以客运合同在向旅客出具客票时成立。
4、法律适用的对象是一般人而非特定的人,且法律能够反复适用而非仅适用一次,这表明法律具有()。
A.可诉性
B.排他性
C.规范性
D.利导性
【答案】:C
【解析】法律的规范性是指法律为人们的行为提供模式、标准、样式和方向,它规定了人们可以做什么、应该做什么和禁止做什么,从而为人们的行为提供了一个明确的行为准则和方向。法律适用对象是一般的人而非特定的人,且可以反复适用,正是法律规范性的体现,因为规范性的法律是普遍适用的行为准则,不针对特定个体,能在其效力范围内多次适用。可诉性是指法律具有被任何人在法律规定的机构中通过争议解决程序加以运用以维护自身权利的可能性。排他性强调排除其他同类事物、主体、行为等的特性,与法律适用对象的一般性和反复适用性无关。利导性是指法律通过规定人们的权利和义务来分配利益,从而影响人们的动机和行为,实现特定的社会目的。综上,该题描述体现的是法律的规范性。
5、组织作为协作系统,最为关键的是要把握好()之间的协作。
A.人与人
B.决策层与管理层
C.部门与部门
D.局部与整体
【答案】:A
【解析】组织作为协作系统,核心在于协调各要素间的合作。人与人的协作是组织协作的基础,因为组织是由人构成的,各项工作的开展都依赖人与人之间的沟通、配合等。决策层与管理层的协作只是组织内特定层级间的协作;部门与部门的协作是基于组织架构的层面,但本质上也是通过部门内人员的协作来完成;局部与整体强调的更多是组织内范围的关系协调。而组织中最基础、最关键的协作是人与人之间的协作。所以这里应选择抓住人与人之间的协作。
6、下列有关请示与报告的说法,错误的是()。
A.请示中不得夹带报告事项
B.报告中不得夹带请示事项
C.报告的内容传递遵循单向原则
D.请示的内容传递遵循双向原则
【答案】:A
【解析】请示是下级机关向上级机关请求指示、批准的公文,具有期复性,内容传递遵循双向原则,并且请示应当一文一事,不得在报告等非请示性公文中
您可能关注的文档
- 2026福建泉州市石狮市鸿山镇人民政府招聘编外人员4人备考题库及答案详解参考.docx
- 2026福建泉州市安溪县部分公办学校赴西南大学招聘编制内新任教师27人备考题库及答案详解1套.docx
- 2026福建师范大学附属中学招聘具有博士学位学科竞赛教练2人备考题库及完整答案详解.docx
- 2026福建宁德师范学院附属小学招聘编外教师20人备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2026福建厦门市高崎出入境边防检查站招聘警务辅助人员30人备考题库参考答案详解.docx
- 2026福建厦门市集美区康城幼儿园非在编教职工招聘3人备考题库精选答案详解.docx
- 2026福建厦门市翔安投资集团有限公司招聘2人备考题库(第一期)及答案详解(易错题).docx
- 2026福建厦门市松柏中学招聘非编教师7人备考题库及答案详解(新).docx
- 2026福建南平武夷山职业学院人才招聘32人备考题库及答案详解参考.docx
- 2026福建南平市顺昌县工业园区开发有限公司招聘1人备考题库及参考答案详解1套.docx
最近下载
- 科达监控平台2.0的介绍及配置.ppt
- 基本能力测验三支一扶考试试题及答案指导(2024年).docx VIP
- 2025-2026学年浙江杭州学军中学高二上学期1月月考数学试卷含详解.docx VIP
- 山东省德州市乐陵市2024-2025学年七年级上学期1月期末数学试题.docx VIP
- 中大班-社会-非遗里的春节-课件(互动版).pptx VIP
- 2023龙岩市物理八年级上册期末试卷.doc
- 山东省德州市乐陵市2024-2025学年七年级上学期1月期末数学试题.docx VIP
- 广东省2025三支一扶考试真题.docx VIP
- 农村三资管理报账流程.pptx VIP
- 3D3S简介桁架87课件讲解.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)