- 0
- 0
- 约3.32万字
- 约 49页
- 2026-01-23 发布于河南
- 举报
2026浙江温州市中医院招聘内镜中心工作人员1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、替代商品是指两种能够相互替代,以满足消费者同一种需求的商品。以下属于替代品的是:
A.鼠标和键盘
B.猪肉和牛肉
C.磁带和录音机
D.衣服和裤子
【答案】:B
【解析】该题主要考查对替代商品概念的理解,即两种商品能相互替代以满足消费者同一种需求。在第一组商品中,鼠标和键盘通常是搭配使用来满足人们操作电脑等设备的需求,它们是互补关系,并非能够相互替代来满足同一种需求。第二组商品中,猪肉和牛肉都能为消费者提供蛋白质等营养,在饮食方面,当消费者选择肉类时,猪肉和牛肉可以相互替代以满足食用肉类的需求,符合替代商品的定义。第三组商品中,磁带和录音机是相互配合的关系,录音机需要磁带才能播放出声音,二者共同满足播放音频的需求,是互补品,而非替代品。第四组商品中,衣服和裤子都是人们日常穿着的物品,但它们功能不同,衣服主要覆盖上半身,裤子主要覆盖下半身,通常是搭配穿着,不能相互替代来满足同一种需求。综上,属于替代品的是猪肉和牛肉。
2、为进一步加强公检法三部门在办理刑事案件工作中的联系配合与工作衔接,有效打击各类违法犯罪活动,由甲市检察院主办,甲市法院和公安局协办,三个机关共同制定了一份文件,明确了刑事案件办理工作联席会议制度。该份文件的发文方式为()。
A.单独行文
B.联合行文
C.越级行文
D.多级行文
【答案】:B
【解析】为了加强公检法三部门在办理刑事案件中的联系配合与工作衔接,由甲市检察院主办,甲市法院和公安局协办,三机关共同制定文件明确刑事案件办理工作联席会议制度。这种情形下,多个机关共同参与、联合行动来制定这份文件,就应该采用联合行文的方式。单独行文是指一个机关独自制发文件,这里是三个机关共同参与文件制定,并非一个机关单独完成,所以不适用单独行文。越级行文是指越过直接上级或下级机关向更高层级或更低层级机关行文,本题不存在越过直接上级或下级机关的情况,因此不适合越级行文。多级行文是同时向直接上级和非直接上级或者直接下级和非直接下级的一次性行文,本题也没有体现出这样多级的行文模式。所以应该选择联合行文。
3、公文的收文办理和发文办理中都包含的程序是()。
A.核发
B.登记
C.传阅
D.初审
【答案】:B
【解析】公文的收文办理主要程序包括签收、登记、初审、承办、传阅、催办、答复等;发文办理主要程序包括复核、登记、印制、核发等。在收文办理和发文办理中,都包含登记这一程序。所以答案是登记。
4、某企业若要实现生产利润最大化,依据微观经济学理论,应遵循的原则是()。
A.边际成本等于边际收益
B.边际成本大于边际收益
C.生产成本小于边际收益
D.生产成本等于边际收益
【答案】:A
【解析】在微观经济学中,企业实现生产利润最大化需要遵循一定原则。利润最大化的基本原理是当额外生产一单位产品所带来的边际收益恰好等于增加这一单位产品生产所增加的边际成本时,企业能够达到利润最大化的状态。如果边际成本大于边际收益,意味着每多生产一单位产品所增加的成本高于所获得的收益,这会使总利润减少,所以此时企业应减少生产规模,并非利润最大化的状态。生产成本是生产一定数量产品所发生的全部成本,与边际收益进行比较不能直接得出利润最大化的结论,生产成本小于边际收益不能保证企业利润达到最大。同样,生产成本等于边际收益也不符合利润最大化的条件。综上,企业欲将生产利润最大化,应遵循边际成本等于边际收益的原则。
5、社会主义和谐社会的核心价值是()。
A.以民为本
B.社会稳定
C.诚实守信
D.公平正义
【答案】:D
【解析】公平正义是社会主义和谐社会的核心价值。它是社会文明进步的重要标志,是协调社会各阶层相互关系的基本准则,对构建和谐社会意义重大,是社会稳定与发展的保障。
6、李某向王某借款1万元,双方约定借款期限为2年,到期后李某需还本付息。在此借款行为中,王某将货币借给李某,让渡的是货币在一定时期内的()。
A.所有权
B.收益权
C.经营权
D.使用权
【答案】:A
【解析】货币所有权是指对货币的占有、使用、收益和处分的权利。当王某借款给李某时,李某只是在一定时期内获得了货币的使用权,到期后仍需将本金归还王某,王某并未将货币的所有权让渡给李某。收益权是获取基于所有者财产而产生的经济利益的可能性,是人们因获取追加财产而产生的权利义务关系。借款给他人主要是让渡货币使用权以收取利息,并非单纯让渡收益权。经营权是指企业对国家授予其经营管理的财产享有占有、使用和依法处分的权利。本题涉及的是个人之间的借款行为,与经营权无关。使用权是指不改变财产的所有权而依法加以利用的权利。王某把1万元借给李某,在借款期2年内,李某
您可能关注的文档
- 2026浙江温州市苍南县城市投资集团有限公司招聘19人备考题库附答案详解.docx
- 2026浙江温州市洞头人才发展有限公司招聘1人备考题库(食堂勤杂员)及一套完整答案详解.docx
- 2026浙江温州市平阳县长汽机动车驾驶员考试服务有限责任公司招聘编外人员(劳务派遣)3人备考题库及完.docx
- 2026浙江温岭市公安局警务辅助人员招聘10人备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026浙江杭州珠江体育文化发展有限公司招聘备考题库及答案详解一套.docx
- 2026浙江杭州市建德市大同镇中心卫生院编外人员招聘3人备考题库及答案详解(最新).docx
- 2026浙江杭州市临安区卫健系统招聘高层次、紧缺专业技术人才7人备考题库有答案详解.docx
- 开发者技术及生态发展2030.pdf
- 2025人形机器人产业趋势展望.pdf
- 中国GEO行业市场分析报告2026.pdf
- 全过程工程管理造价咨询工程监理项目服务方案投标方案(技术部分).doc
- 招标代理服务投标技术服务方案(技术方案).doc
- AI大模型与AIGC技术在公安领域的应用解决方案(99页 PPT).pptx
- 工业4.0智能制造数字工厂规划方案.pptx
- 树立社会主义核心价值观.docx
- 三年(2023-2025)中考历史真题分类汇编(全国)专题21 科技文化与社会生活(解析版).docx
- 2025年中考道德与法治真题完全解读(吉林卷).pdf
- 2025年中考道德与法治真题完全解读(安徽卷).pdf
- 三年(2023-2025)中考历史真题分类汇编(全国)专题14 人民解放战争(解析版).pdf
- 三年(2023-2025)广东中考历史真题分类汇编:专题03 中国近代史(八年级上册)(解析版).docx
原创力文档

文档评论(0)