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2026年公司考试心理考试题库

第一部分单选题(100题)

1、如测验的效度系数是0.80,则该测验的决定系数是（）。

A.0.20

B.0.46

C.0.80

D.0.64

【答案】：D

2、生理心理学家用“自我刺激法”证明，下丘脑和边缘系统存在（）。

A.悲哀中枢

B.快乐中枢

C.记忆中枢

D.音乐中枢

【答案】：B

3、[单选题]你按照公司上司的要求接受一项任务，但你发现上司对任务性质的理解存在严重偏差，如果按照上司的要求开展工作，肯定会导致质量问题，你会（）。

A.反复核查后找上司交换意见

B.按照自己的理解去做，不会指出上司的失误

C.找其他同事商量此事

D.等待一段时间，等上司过问此事时说明自己的看法

【答案】：A

4、梅肯鲍姆疗法在技能获得和复述阶段中采用的认知应对训练，具体是（）。

A.获得和复述一种新的环境信息

B.获得和复述一种新的自我陈述

C.获得和复述一种新的思想体系

D.获得和复述一种新的理论构思

【答案】：B

5、联合型瑞文测验（CRT)适合的年龄范围是（）。

A.16岁以上

B.2—18岁

C.5—75岁

D.18岁以上

【答案】：C

6、对于45岁以上的年龄组来说，只要VIQ／PIQ之间的差异为12IQ，就达到（）的显著水平。

A.0.10

B.0.05

C.0.01

D.0.001?

【答案】：C

7、正常情况下，中等程度的人际吸引形式是（）。

A.爱情

B.喜欢

C.亲和

D.接近

【答案】：B

8、关于心理咨询中资料综合评估的主要内容，下列说法中错误的是（）。

A.将主诉、临床症状、心理测评结果进行分析比较

B.将主因、诱因与临床症状的因果关系进行解释

C.按现行的症状诊断标准，进行鉴别诊断

D.确定其在症状分类中的位置

【答案】：C

9、幼儿提问类型的变化模式是（）。

A.从“是什么”转向“为什么”

B.从“为什么”转向“是什么”

C.从“是什么”转向“怎么样”

D.从“为什么”转向“怎么样”

【答案】：A

10、下列属于正确的测验观的是（）。

A.测验万能论

B.测验无用论

C.心理测验即智力测验

D.心理测验尚不完善

【答案】：D

11、[单选题]针对心理问题和行为问题所进行的会谈属于（）。

A.治疗性会谈

B.鉴别性会谈

C.咨询性会谈

D.危机性会谈

【答案】：A

12、用BRMS量表对患者再次评定的时间间隔应为（）。

A.2周以内

B.2～6周

C.6～8周

D.6周以上

【答案】：B

13、皮肤温度的变化与（）有关。

A.交感神经兴奋

B.交感神经放松

C.求助者的心情

D.求助者的精神

【答案】：A

14、心理咨询师初诊接待时的工作主要是（）。

A.提供释放压抑的空间

B.体贴关怀

C.协助求助者自我成长

D.积极关注

【答案】：A

15、儿童自我意识发展的第一个飞跃的基本标志是（）。

A.能用适当的人称代词（如我、你1称呼自己和他人

B.能将自己与他人分开

C.能用外表特征来认识自己

D.产生了初步的主体我

【答案】：A

16、健康心理咨询主要针对（）。

A.那些心理正常(无精神病)但不健康的求助者

B.因为环境变化引起的困惑的求助者

C.为选择合适职业而求助的求助者

D.为突破个人弱点而求助的求助者

【答案】：A

17、当事者和观察者对当事者行为原因的解释往往有明显的不同，这表明（）影响归因过程及其结果。

A.利益

B.社会视角

C.态度

D.控制点

【答案】：B

18、心理咨询的总体任务，就是达到（）的目的。

A.提高个人心理素质，使人健康、无障碍地生活下去

B.提高个人道德素质，使人健康、无障碍地生活下去

C.提高个人心理素质，使人健康、愉快、有意义地生活下去

D.提高个人道德素质，使人健康、愉快、有意义地生活下去

【答案】：C

19、可以被意识到的记忆系统是（）。

A.情境记忆

B.长时记忆

C.瞬时记忆

D.短时记忆

【答案】：D

20、在实施16PF测验时，应确保被试者每一测题只选择一个答案，没有遗漏任何测题，并尽量不选择（）答案。

A.A

B.B

C.C

D.D

【答案】：B

21、在各类标准分数中，标准十分的平均数为5．5，标准差为（）。

A.3

B.1.5

C.10

D.15

【答案】：B

22、共情又称为（）。

A.同情

B.通情达理

C.移情

D.情感表达

【答案】：B

23、HAMD测验适用于评定（）。

A.神经症

B.躁狂症

C.精神分裂症

D.焦虑症

【答案】：A

24、关于测量，说法正确的是（）。

A.就是依据一定的法则用数字对事物加以确