2026青海西宁国有企业招聘4人备考题库附答案详解.docxVIP

2026青海西宁国有企业招聘4人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、形式公正指个人或权力机关对同样的事件平等对待，并且对所有人按统一标准（而非根据个人或所从属的特殊集团立场）施加管束。下列属于形式公正的是（）。

A.国家录用公务员，实行凡进必考

B.国家税收杠杆对收入差距进行调节

C.设立保护区，保护濒临灭绝的生物

D.政府对某件商品设立远远低于市场价格的指导价

【答案】：A

【解析】形式公正强调个人或权力机关对同样的事件平等对待，按统一标准施加管束，而不是依据个人或特殊集团立场。国家录用公务员实行凡进必考，对于报考公务员这一同样的事件，所有报考者都要通过统一的考试，不存在差别对待，是按照统一标准进行的录用程序，体现了对报考者平等对待和按统一标准施加管束，符合形式公正的定义。国家税收杠杆对收入差距进行调节，是为了实现社会公平和经济目标，针对不同收入水平的人群有不同的税收政策，并非对所有人按统一标准，不符合对同样事件平等对待和统一标准管束的要求。设立保护区保护濒临灭绝的生物，这主要是出于生态保护的目的，并非针对人以及人所涉及的事件平等对待和统一标准管束，与形式公正的定义无关。政府对某件商品设立远远低于市场价格的指导价，这可能是出于调控市场、保障民生等多种目的，针对该商品的不同主体（如生产者、消费者）有不同的影响，不是对所有人按统一标准施加管束，不符合形式公正定义。综上，符合形式公正定义的是实行凡进必考录用公务员这一做法。

2、下列行为中，不属于无效民事法律行为的是（）。

A.16岁高中生甲与某电脑销售公司签订了购买一台价值20000元电脑的合同

B.重症精神病人乙与某开发商签订房屋购买合同

C.丙租借丁的小汽车用于走私，与丁签订每月支付租金5000元的合同

D.戊与某国企领导达成协议，若其帮助戊成功中标该公司的项目则送该领导现金500万

【答案】：A

【解析】本题可依据无效民事法律行为和效力待定民事法律行为的相关规定，对各行为的性质进行分析判断。-对于“16岁高中生与某电脑销售公司签订购买一台价值20000元电脑的合同”：根据《中华人民共和国民法典》规定，限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效；实施的其他民事法律行为经法定代理人同意或者追认后有效。16岁高中生属于限制民事行为能力人，购买价值20000元电脑的行为与其年龄、智力不相适应，该合同属于效力待定的民事法律行为，而非无效民事法律行为。-对于“重症精神病人与某开发商签订房屋购买合同”：重症精神病人属于无民事行为能力人，根据法律规定，无民事行为能力人实施的民事法律行为无效。所以重症精神病人与开发商签订的房屋购买合同是无效的。-对于“租借小汽车用于走私，签订每月支付租金的合同”：该行为是以合法形式掩盖非法目的，根据相关法律，行为人与相对人以虚假的意思表示隐藏的民事法律行为的效力，依照有关法律规定处理，此合同因违反法律、行政法规的强制性规定以及损害社会公共利益等原因而无效。-对于“与国企领导达成协议，若帮助成功中标该公司项目则送领导现金500万”：该协议存在行贿受贿等违法情形，违反了法律、行政法规的强制性规定以及公序良俗，属于无效的民事法律行为。综上，不属于无效民事法律行为的是16岁高中生签订购买价值20000元电脑的合同这一行为。

3、在我国选拔产生行政领导的四种制度中，源于我国古代科举制度，后来逐渐为欧美一些国家效仿的制度是（）。

A.选任制

B.考任制

C.委任制

D.聘任制

【答案】：B

【解析】考任制是指用人单位或主管部门根据工作需要，公布范围条件，根据统一标准经过公开考试，识别、选拔领导干部的制度。它源于我国古代科举制度，后来逐渐为欧美一些国家效仿。选任制是指通过选举产生的方式来确定任用对象的任用方式；委任制是指由任免机关在其任免权限范围内，直接确定并委派某人担任一定职务的任用方式；聘任制是指用人单位通过契约确定与人员关系的一种任用方式。所以答案为考任制。

4、下列关于GDP的说法，错误的是（）。

A.GDP是指一个国家（或地区）所有常住单位在一定时期（通常为一年）内生产的所有最终产品和劳务的市场价值

B.GDP是核算国民经济的核心指标

C.GDP是衡量一个国家（或地区）总体经济状况的重要指标

D.GDP是反映社会收入分配公平程度的唯一指标

【答案】：D

【解析】本题可对每个要点所涉及内容进行分析判断。国内生产总值（GDP）是指一个国家（或地区）所有常住单位在一定时期（通常为一年）内生产的所有最终产品和劳务的市场价值，它是核算国民经济的核心指标，也是衡量一个国家（或地区）总体经济状况的重要指标。而反映社会收入分配公平程度的指标有多个，如基尼系数、恩格