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  • 2026-01-23 发布于河南
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2026辽宁营口国有资本投资集团有限公司面向社会招聘14人备考题库及答案详解(考点梳理).docx

2026辽宁营口国有资本投资集团有限公司面向社会招聘14人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、元宵节是中国与汉字文化地区以及海外华人的传统节日之一。下列诗词描写元宵节的是()。

A.火树银花合,星桥铁锁开

B.遥知兄弟登高处,插遍茱萸少一人

C.半盏屠苏犹未举,灯前小草写桃符

D.若得长圆如此夜,人情未必看承别

【答案】:A

【解析】本题可根据各选项诗词所描述的节日特征来判断是否描写的是元宵节。“火树银花合,星桥铁锁开”描绘了灯火通明、火树银花的热闹场景,且“星桥铁锁开”体现出节日期间解除宵禁,人们可以自由出行,这是元宵节张灯结彩、通宵达旦游玩的典型特征,因此该句描写的是元宵节。“遥知兄弟登高处,插遍茱萸少一人”中“登高”“插茱萸”是重阳节的传统习俗,所以此句描写的是重阳节。“半盏屠苏犹未举,灯前小草写桃符”里“屠苏”是一种酒,“桃符”是春联的前身,春节有饮屠苏酒、贴桃符的习俗,该句描写的是春节。“若得长圆如此夜,人情未必看承别”强调月亮的圆满,通常象征着团圆,结合“长圆如此夜”可知描写的是中秋节,中秋节有赏月、团圆的传统。综上,描写元宵节的诗词是“火树银花合,星桥铁锁开”。

2、下列诗句中,与其他三项所描绘季节不同的是()。

A.清明时节雨纷纷

B.黄梅时节家家雨

C.惊蛰初交河跃鲤

D.谷雨西厢好养蚕

【答案】:B

【解析】该题主要考查对诗句所描述季节的判断。需要准确理解各诗句中提及的节气或时节,明确其对应的季节。“清明时节雨纷纷”提到的“清明”是春季的节气,通常在公历4月4-6日,标志着春季的典型时期。“惊蛰初交河跃鲤”中的“惊蛰”同样是春季的节气,一般在公历3月5-7日,是春天万物复苏的象征。“谷雨西厢好养蚕”里的“谷雨”也是春季的节气,时间在公历4月19-21日之间,是春季的最后一个节气。而“黄梅时节家家雨”描绘的是“黄梅时节”,这是江南地区梅子成熟的季节,通常在每年6、7月份,属于夏季。综上,与其他三项所描述季节不同的诗句表达的是夏季,而其他三项描述的是春季。

3、刑法规定,对累犯应从重处罚,对自首的犯罪分子应从宽处罚,这体现了我国刑法的()。

A.罪刑法定原则

B.罪刑相适应原则

C.刑法面前人人平等

D.承办与教育相结合原则

【答案】:B

【解析】该题旨在考查对我国刑法基本原则的理解和运用。罪刑法定原则指法律明文规定为犯罪行为的,依照法律定罪处刑;法律没有明文规定为犯罪行为的,不得定罪处刑。题干中未体现行为定罪和处刑必须依据法律的规定这一要点。罪刑相适应原则要求刑罚的轻重应当与犯罪分子所犯罪行和承担的刑事责任相适应。对于累犯,其主观恶性和社会危害性相对较大,从重处罚能使刑罚与其罪行相匹配;对于自首的犯罪分子,因其有主动认罪悔罪等表现,从宽处罚也符合其应承担的刑事责任,这很好地体现了罪刑相适应原则。刑法面前人人平等原则强调任何人犯罪,在适用法律上一律平等,不允许任何人有超越法律的特权。题干没有涉及不同人在适用法律上是否平等的描述。惩罚与教育相结合原则主要强调在刑罚执行过程中,要通过对犯罪人的惩罚来达到教育改造犯罪人的目的,重点在刑罚执行阶段,与题干中对累犯从重、自首从宽的定罪量刑规则不相关。综上,体现了我国刑法罪刑相适应原则。

4、人事管理的首要工作是()。

A.协调人与人的和谐

B.谋求人与事的恰当配合

C.协调事与事的匹配

D.谋求人与组织的共同发展

【答案】:B

【解析】人事管理是对人力资源进行有效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度、法令、程序和方法的总和。其核心目的在于通过一系列管理活动,使人员与工作之间达到最佳匹配状态,以实现组织目标和个人发展的双赢。协调人与人的和谐虽然也是人事管理中的重要方面,但它并非首要工作。良好的人际关系有助于工作的开展和团队的协作,但如果人与事本身没有恰当配合,即便人际关系和谐,工作效率和效果也不一定能得到保障。协调事与事的匹配主要侧重于工作流程和任务安排的合理性,它是在人与事恰当配合的基础上进一步优化组织运行的环节,而不是人事管理的首要任务。谋求人与组织的共同发展是人事管理的最终目标和长远追求。它需要在完成人与事恰当配合这一基础工作之后,通过一系列的培训、激励、职业规划等措施逐步实现。而谋求人与事的恰当配合是人事管理的首要工作。只有将合适的人安排到合适的岗位上,让每个人的能力和特长与工作任务相契合,才能充分发挥人员的潜力,提高工作效率,为组织创造价值。如果人与事不匹配,会导致工作无法顺利开展,人员的积极性和创造力也会受到抑制。所以人事管理的首要工作是谋求人与事的恰当配合。

5、事业单位应在将社会效益置于首位的前提下,妥善处理社会效益和()的关系。

A.经济效益

B.直接效益

C.规模效益

D.生态效益

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