- 0
- 0
- 约3.12万字
- 约 47页
- 2026-01-24 发布于河南
- 举报
2026广东东莞实验中学广州招聘编制教师6人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、家里使用电饭锅煮饭、电炒锅炒菜、电水壶烧开水都是利用()转化为内能,通过热传递来实现煮饭、煮菜、烧开水的。
A.电能
B.机械能
C.动能
D.势能
【答案】:A
【解析】题干所描述的电饭锅煮饭、电炒锅炒菜、电水壶烧开水的电器,均是通过接入电源来工作的。这些电器工作时,是将电流所具有的电能进行转化。在这个过程中,电流通过电器的电阻等元件,电能转化为内能,进而利用热传递来实现煮饭、煮菜、烧开水等功能。而机械能是动能与势能的总和;动能是物体由于运动而具有的能量;势能是储存于一个系统内的能量。它们均不是这些电器工作时能量转化的起始形式。所以是利用电能转化为内能,利用热传递煮饭、煮菜、烧开水。
2、只有主权国家参加的国际组织是()。
A.联合国、世界贸易组织
B.联合国、世界卫生组织
C.联合国、国际红十字会
D.国际奥委会、亚太经合组织
【答案】:B
【解析】联合国是一个由主权国家组成的国际组织。1945年10月24日,在美国加州旧金山签订生效的《联合国宪章》标志着联合国正式成立。世界卫生组织现有193个会员国,它也是一个由主权国家组成的联合国下属专门机构,是国际上最大的政府间卫生组织。非主权国家可参加世界贸易组织、国际红十字会、国际奥委会、亚太经合组织等国际组织。
3、下列不属于法律关系的客体是()。
A.行为结果
B.人身利益
C.法人
D.智力成果
【答案】:C
【解析】法律关系客体是指法律关系主体之间权利和义务所指向的对象,主要包括物、人身利益、精神财富(智力成果)、行为结果等。法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织,属于法律关系的主体,并非法律关系的客体。
4、某公司与员工签订了期限为5年的劳动合同,合同中约定在这5年内按照现行工资水平向员工支付工资。在随后的5年里,该公司频繁以各种理由缩短员工中午休息时间,最终在这5年的经营中,比同行业其他公司获得了更高的利润。那么该公司超出其他公司的利润来源是()。
A.一部分员工工资和相对剩余价值
B.一部分员工工资与绝对剩余价值
C.一部分员工工资、绝对剩余价值与相对剩余价值
D.绝对剩余价值与相对剩余价值
【答案】:B
【解析】本题可结合绝对剩余价值、相对剩余价值的概念,对该公司利润来源进行分析。绝对剩余价值是指在必要劳动时间不变的条件下,通过绝对延长工作日从而绝对延长剩余劳动时间生产出来的剩余价值。相对剩余价值是指在工作日长度不变的条件下,通过缩短必要劳动时间、相应延长剩余劳动时间而生产的剩余价值。公司与员工签订了为期5年的劳动合同,约定按现行工资水平付给员工工资,然而公司经常以各种借口缩短中午休息时间,相当于变相延长了员工的工作时间。在必要劳动时间不变的情况下,工作时间的绝对延长使得剩余劳动时间增加,从而生产出了绝对剩余价值。同时,该公司在5年经营当中比同行业其他公司获取了更高的利润,这意味着公司节省了一部分本应支付给员工正常休息时间的工资,也就是占有了一部分员工工资。而题干中并未体现出公司通过提高劳动生产率等方式缩短必要劳动时间来获取相对剩余价值。综上,该公司超出其他公司的利润来源是一部分员工工资与绝对剩余价值。
5、魏晋时期涌现出众多名士,其中有著名的竹林七贤。《与山巨源绝交书》是竹林七贤中的()写给山涛的。
A.阮籍
B.嵇康
C.刘伶
D.向秀
【答案】:B
【解析】本题考查竹林七贤相关文学常识。《与山巨源绝交书》是竹林七贤之一的嵇康写给山涛的一封信。山涛,字巨源,他在官职调动时,想举荐嵇康代替自己的位置,嵇康对此不满,写下了这封著名的绝交书,表明自己不愿出仕为官的态度以及对司马氏政权的不满。阮籍是竹林七贤之一,其代表作有《咏怀八十二首》等;刘伶以嗜酒闻名,著有《酒德颂》;向秀主要作品有《思旧赋》《庄子注》等。所以《与山巨源绝交书》的作者是嵇康。
6、《国务院关于进一步落实农村留守儿童义务教育问题的通知》属于()。
A.发布性通知
B.转发性通知
C.事务性通知
D.指示性通知
【答案】:D
【解析】这道题主要考查对不同类型通知的理解和判断。发布性通知用于发布法规、规章等;转发性通知用于转发上级机关、同级机关和不相隶属机关的公文;事务性通知是告知一般性事务;指示性通知是上级机关对下级机关的工作进行部署、指示与指导。《国务院关于进一步落实农村留守儿童义务教育问题的通知》是国务院对下级机关落实农村留守儿童义务教育工作进行部署和指示,所以属于指示性通知。
7、电子政务这一概念的核心内容是()。
A.电子
B.因特网
C.计算机技术
D.政务
【答案】:D
【解析
您可能关注的文档
- 2026广东中山市港口城市建设有限公司招聘员工1人备考题库及答案详解(易错题).docx
- 2026广东中山市博爱小学教师招聘备考题库及答案详解(考点梳理).docx
- 2026广东中山大学肿瘤防治中心影像科谢传淼教授课题组自聘技术员招聘1人备考题库带答案详解.docx
- 2026广东中山一中教育集团铁城中学教师招聘备考题库完整答案详解.docx
- 2026年陕西省高教系统职业中等专业学校招聘备考题库(6人)及完整答案详解1套.docx
- 2026年陕西中医药大学体育健康学院招聘备考题库及答案详解(新).docx
- 2026年金华武义县青少年宫招聘活动教师2人备考题库带答案详解.docx
- 2026年西安高新区第六初级中学校园招聘备考题库有答案详解.docx
- 《2025可信数据空间基础知识》.pdf
- 2026中国高净值人群财富管理白皮书.pdf
原创力文档

文档评论(0)