- 0
- 0
- 约3.04万字
- 约 46页
- 2026-01-24 发布于河南
- 举报
2026河南商丘市立医院博士研究生引进备考题库
第一部分单选题(50题)
1、中国的抗疫斗争充分展现了中国精神、中国力量、中国担当,这不仅是对中国人民伟大抗疫实践的精辟总结,也是对这场波澜壮阔的中国抗疫斗争取得重大战略成果原因的深刻揭示。我们需在全社会大力弘扬伟大抗疫精神,使其转化为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的强大力量。这体现的哲学道理是()。
A.意识可以代替物质
B.意识可以转化为物质
C.意识是大脑特有的机能
D.意识是客观存在的正确反映
【答案】:B
【解析】本题可根据各个选项所涉及的哲学原理,结合题干内容逐一进行分析。意识和物质有着本质的区别,物质是客观存在的,意识是对物质的主观反映,意识不能直接等同于物质,也不可以代替物质。因此,“意识可以代替物质”这一表述违背了物质和意识的基本关系原理,是不正确的。意识具有能动作用,意识能够指导人们通过实践活动把观念的东西变成现实的东西,从而转化为物质力量。题干中提到要在全社会大力弘扬伟大抗疫精神,使之转化为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的强大力量,这体现了意识可以通过实践转化为物质,推动社会发展。所以,“意识可以转化为物质”这一表述是符合题意的。意识是人脑特有的机能,而不是大脑特有的机能。人脑是高度发达的物质系统,是意识活动的物质器官,意识是人脑对客观存在的主观映象。所以,“意识是大脑特有的机能”表述不准确。意识是对客观存在的反映,但这种反映有正确和错误之分。正确的意识是对客观存在的如实反映,错误的意识是对客观存在的歪曲反映。所以,“意识是客观存在的正确反映”表述片面,不准确。综上,正确的哲学道理是意识可以转化为物质。
2、李女士长期遭受家庭暴力侵害,她与社区社会工作者交流时认为,主要是自己的问题,如果对丈夫更好一些,就不会遭受家暴了。李女士的这种认识属于婚姻暴力中受虐妇女的哪项特征
A.暴力循环
B.暴力正常化
C.低自尊
D.有心理问题
【答案】:C
【解析】该题考查婚姻暴力中受虐妇女的特征。受虐妇女通常具有低自尊、暴力循环、暴力正常化等特征。低自尊是指受虐妇女认为是自己的问题导致丈夫的暴力行为,觉得自己应该为丈夫的暴力负责,就像题干中李女士认为是自己没对丈夫足够好才导致遭受家暴侵害,这符合低自尊的特征。暴力循环是指婚姻暴力呈现出周期性循环发生的特征,分为愤怒情绪积蓄期、爆发期、道歉、宁静、爱、喘息期等不同阶段,题干未体现这一周期性特点。暴力正常化是指长期受暴的妇女对暴力行为习以为常,将其视为生活的一部分,题干中没有体现李女士认为暴力是正常的表述。而说受虐妇女有心理问题并不是婚姻暴力中受虐妇女常见的典型特征描述,与题干中呈现的内容不相符。综上所述,李女士的这种认识属于婚姻暴力中受虐妇女低自尊的特征。
3、甲在审理案件的过程中涉嫌违规被立案侦查,该案检察人员李某与被害人存在近亲属关系,甲以此为由,提出回避申请。下列哪一选项是错误的?()
A.李某应该自行回避
B.作出回避决定以前,李某必须停止案件的侦查工作
C.李某的回避由检察长决定
D.如果甲的回避申请被驳回,甲有权申请复议一次
【答案】:B
【解析】《中华人民共和国刑事诉讼法》第二十九条规定,审判人员、检察人员、侦查人员是本案的当事人或者是当事人的近亲属的,应当自行回避,当事人及其法定代理人也有权要求他们回避。本案中李某与被害人存在近亲属关系,应该自行回避。第三十一条第二款规定,对侦查人员的回避作出决定前,侦查人员不能停止对案件的侦查。题中李某在作出回避决定以前,不能停止案件的侦查工作。第三十一条第一款规定,审判人员、检察人员、侦查人员的回避,应当分别由院长、检察长、公安机关负责人决定。李某的回避由检察长决定。第三十一条第三款规定,对驳回申请回避的决定,当事人及其法定代理人可以申请复议一次。甲的回避申请如被驳回,有权申请复议一次。
4、16岁独自打工的小明在明星义卖会上花费1500元购买了该明星使用过的演出帽子,而该帽子市价约300元。事后小明认为帽子价值与价格不相符,感到十分后悔。以下说法正确的是()。
A.交易存在重大误解,属于可撤销合同
B.交易显失公平,属于可撤销合同
C.交易无效,小明系限制民事行为能力人
D.交易合法有效
【答案】:D
【解析】根据《民法典》规定,16周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。本题中小明独自打工,可认定为以自己的劳动收入作为主要生活来源,所以小明应视为完全民事行为能力人。重大误解是指行为人因对行为的性质、对方当事人、标的物的品种、质量、规格和数量等的错误认识,使行为的后果与自己的意思相悖,并造成较大损失的行为。本题中,小明对于交易的对象、价格等情况不存在错误认识,不构成重
您可能关注的文档
- 2026湖北武汉市光谷喻家山学校校聘教师招聘5人备考题库(一)及答案详解一套.docx
- 2026浙江台州市温岭市滨海交警中队面向社会招聘警务辅助人员1人备考题库及答案详解(新).docx
- 2026河南师范大学科研助理岗位招聘1人备考题库参考答案详解.docx
- 2026河南周口市商水县招聘乡镇专职消防队员31人备考题库完整答案详解.docx
- 2026河南信阳市潢川县卫健委招聘5名全日制公益性岗位5人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026河北邯郸市曲周县医院招聘人事代理人员26人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 《2025可信数据空间基础知识》.pdf
- 2026中国高净值人群财富管理白皮书.pdf
- 2024凿岩工岗位技能标准.docx
- 不合格药品的培训课件.ppt
最近下载
- ZXM10 EISU(V1.0)增强智能型采集单元用户手册.pdf VIP
- 政府机关物业管理服务保洁服务工作计划及操作规程服务方案.docx VIP
- 铜铝替代在电线电缆和家电行业的未来趋势展望.pdf
- 23J916-1 住宅排气道(一)图集.pdf VIP
- 油漆表面缺陷分类.pptx VIP
- ZXM10工程安装工艺规范-2012版.doc VIP
- 高清:2023年甘肃省高等职业教育分类考试招生中职升学考试财经商贸类专业基础试题及参考答案.docx VIP
- 2025 高新技术企业认定实操手册(含评分标准).docx VIP
- 商业综合体消防灭火疏散的应急预案范文(通用13篇).docx VIP
- 一种电动缸推拉力测试工装.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)