拒绝伪改善,彻底根除问题
大厂都在用的8D问题解决法实战SOP
打破恶性循环
挖掘隐形利润
从写作文的文员转型为除病根的专家
【警示录】一次差不多的整改,丢掉了核心客户
案例复盘
●背景:某电子厂连续收到客户关于连接器松动的投诉。
他们的8D报告:
?原因:员工疏忽
?对策:加强培训、罚款500元
●结局:一个月后问题复发,客户判定该厂缺乏系统解决问题的能力,直接取消供应商资格(年订单额500万)。
客户退回你的8D,不是挑刺,是在救你的命。
Q问题分析
敷衍的8D报告暴露了什么?
逃避责任
将问题归咎于人,而非系统
治标不
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