- 0
- 0
- 约3.2万字
- 约 48页
- 2026-01-24 发布于河南
- 举报
2026江西南昌大学附属口腔医院高层次人才招聘备考题库(3)
第一部分单选题(50题)
1、某省政府以通知的形式将《某计划》发给相关下级单位。这一通知属于()。
A.批转性通知
B.普发类通知
C.转发类通知
D.印发类通知
【答案】:D
【解析】印发类通知是用于印发本机关有关文件,或印发领导讲话等。某省政府将《某计划》以通知的形式发给相关下级单位,是印发本机关制定的计划给下级单位,这种情况符合印发类通知的特点。批转性通知是上级机关批转下级机关的公文,给所属人员,让他们周知或执行;普发类通知是没有特定的主送机关,文尾注明:此件发至县级、科级等;转发类通知是转发上级机关和不相隶属机关的公文,给所属人员,让他们周知或执行。所以此通知属于印发类通知。
2、古罗马著名政治家、哲学家西塞罗曾说:“懂得生命真谛的人,可以使短促的生命延长。”此处“生命延长”指的是()。
A.对社会的贡献
B.珍惜生命,延长生命的时间
C.不轻易放弃生的希望
D.肯定、尊重、悦纳自己的生命
【答案】:A
【解析】本题考查对“生命延长”含义的理解。题目中西塞罗所说的“懂得生命真谛的人,可以使短促的生命延长”,强调的是生命的价值和意义层面的“延长”,而非单纯时间上的延长。对社会作出贡献,能让自己的生命更有价值,即便生命的时长有限,但在有限的时间里为社会创造了价值,其影响和意义可以超越生命本身的长度,实现了生命在价值层面的“延长”。而珍惜生命、延长生命的时间,仅仅是从生命的时长角度考虑,没有体现出生命在精神和价值层面的延续,与题目中“懂得生命真谛”所蕴含的深层含义不符。不轻易放弃生的希望,主要侧重于在面对困境时对生存权利的坚持,重点在于维护生命的存在,而非从生命的价值和意义方面使生命得到“延长”。肯定、尊重、悦纳自己的生命,强调的是对自身生命的一种积极态度,有助于更好地生活,但并没有涉及到如何让生命在价值层面得到拓展和延续。所以,这里“生命延长”指的是对社会的贡献。
3、提出“目标管理”的管理大师一般被归入下列哪一个现代管理理论学派?()
A.权变学派
B.经验学派
C.社会系统学派
D.经理角色学派
【答案】:B
【解析】提出“目标管理”的管理大师是彼得·德鲁克,他一般被归入经验学派。经验学派强调通过分析经验(即案例)来研究管理。权变学派强调管理要根据组织所处的内外条件随机应变,没有一成不变、普遍适用的“最好的”管理理论和方法。社会系统学派从社会学的观点来研究管理,认为社会的各级组织都是一个协作的系统。经理角色学派则着重研究管理者在组织中扮演的角色和工作任务。所以答案是经验学派。
4、有经验的司机完全有能力并习惯以120千米的时速在高速公路上安全行驶,为了迅速提高道路的使用效率,某条高速公路的最高时速限制由原来100千米转为120千米。以下各项如果为真,最能质疑上述主张的是()。
A.统计表明,行车速度达120千米时事故发生率明显增加,反而影响高速公路使用效率
B.限速每小时120千米不能迅速提高公路使用效率,因为高速驾车对技术的要求很高
C.时速达120千米时,汽车的油耗量将明显增加,考虑到油价,大多数司机还是放松油门
D.虽然时速限制放宽到120千米,但在不少路段上,很多司机对此速度有安全之虞
【答案】:A
【解析】题干主张是:为了迅速提高道路的使用效率,某条高速公路的最高时速限制由原来100千米转为120千米。有一项正确,该选项强调行车速度达120千米不但不能提高公路的使用效率,反而还“影响高速公路的使用效率”,直接驳倒题中论点“最高时速限制由原来100千米转为120千米可提高其使用效率”,质疑力度最强。
5、在公共危机舆论管理中,()的大小由其在管理实践中产生的效果决定,并且反过来影响其一切行动所产生的效果。
A.政府公信力
B.政府反应力
C.政府的舆论率
D.政府口碑
【答案】:A
【解析】在公共危机舆论管理中,政府公信力的大小由其在管理实践产生的效果决定。当政府在公共危机舆论管理中采取有效、合理的措施并取得良好效果时,公众会对政府产生信任,政府公信力会提升;反之,若管理效果不佳,政府公信力就会下降。同时,政府公信力又反过来影响着其一切行动产生的效果。具有高公信力的政府,其发布的信息更容易被公众接受和信任,采取的行动也能得到公众更积极的配合,行动效果往往更好;而公信力低的政府,其行动可能会受到公众的质疑和抵制,难以达到理想的效果。政府反应力主要侧重于政府对危机的响应速度和处理能力;政府的舆论率并不是一个常见的、具有明确影响力和决定性作用的概念;政府口碑更倾向于公众对政府日常形象和表现的综合评价,虽然也有一定影响,但不如政府公信力那样直接和关键地与公共危机舆论管理效果相互作用。所以应选政府公信力。
6、一般
您可能关注的文档
- 2026江西吉安市吉州区园投人力资源服务有限公司招募见习实习人员2人备考题库有完整答案详解.docx
- 2026江西吉安市井冈山垦殖场农产品开发有限责任公司面向社会招聘3人备考题库带答案详解.docx
- 2026江西南昌市劳动保障事务代理中心招聘劳务派遣人员备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026江西南昌市劳动保障事务代理中心外包员工招聘1人备考题库及完整答案详解.docx
- 2026江西南昌南车辆救援大队招聘劳务派遣高速工作人员备考题库及参考答案详解.docx
- 2026江西南昌东站、南昌西站随车餐服招聘50人备考题库【入职缴纳五险一金】及一套完整答案详解.docx
- 2026江西九江市湖口县第一批单位选调事业编制工作人员备考题库精编答案详解.docx
- 2026江西九江市八里湖新区国有企业招聘48人备考题库有完整答案详解.docx
- 2026江西中医药大学现代中药制剂教育部重点实验室科研助理招聘1人备考题库带答案详解.docx
- 《2025可信数据空间基础知识》.pdf
最近下载
- 苏教版数学四年级上册第五单元《解决问题的策略》大单元整体教学设计.pdf
- 小学英语新人教版PEP四年级上册全册教学反思(2025秋)2.doc
- 药物生产车间污染交叉污染混淆的防控课件.ppt VIP
- 齿轮传动及测量理论 .pptx
- 西南财经大学《高等数学》2016-2017第一学期期末试卷.pdf VIP
- 新闻采访与写作(绪论).ppt VIP
- 2022年7月份呼吸内科护士理论考核.docx VIP
- 广西南宁市2024-2025学年七年级上学期期末地理试卷(含答案).pdf VIP
- 高质量精品资料—高一数学函数的概念.ppt VIP
- 中职数学第6章《数列》单元检测试题及答案【基础模块下册】.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)