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英文外企简历

英文外企简历，也称为英文求职信、英文个人简历，是向外企或跨国公司提供的求职材料。简历的重要性不言而喻，它直接关系到求职者能否获得面试机会，进而获得心仪的工作岗位。在撰写简历时，除了要注意语法、拼写和格式等细节，还要注意突出自己的优势和特长。本文将介绍英文外企简历的几个主要部分及其注意事项。

个人信息

个人信息是简历中必不可少的一部分。一份好的简历应该不仅准确无误地列出求职者的基本信息，还要简明扼要地表现出他/她的人格特征。以下是几个主要的个人信息部分：

姓名：在这部分，应该将自己的姓和名写清楚，如果有其他名字也要注明。

性别：怎么填写取决于求职者本人的意愿。

出生日期：出生日期可以精确地体现出一个人的年龄和经验。

联系方式：这是求职者留给用人单位联系自己的方法，包括电子邮箱、电话号码和通讯地址等。

籍贯：如果求职者不是来自当地，补充籍贯可以体现个人的背景和文化底蕴。

相关技能：如果求职者拥有非常优秀的技能，例如语言能力、计算机技能或其他认证，这些应该也被列举出来。

求职意向

求职意向表面上看起来是一件简单的事情，但事实上它需要反映出求职者的职业规划和方向。以下是几个例子：

应聘的职位：应该在求职意向中针对具体的职位和岗位来进行阐述。

期望薪资：在期望薪资上，求职者应该考虑到公司的实际情况和自己能力的市场价值。

工作地点：在选择工作地点时，求职者应该考虑到通行费、住宿和交通等因素。

教育背景

教育背景是求职者重要的工作经验之一，教育背景和求职者有没有能力胜任工作岗位息息相关。以下是教育背景几个要点：

学校：学校名称以及所在省市要写明。

专业：应该将所学专业写得准确无误，也要陈述所学专业的目标和方向。

学历：学士、研究生、博士应该表述清楚并说明所获证书的颁发日期。

学术成就：如果求职者在学校或者其他学术组织中获得过奖项或任何成就，这些也应该被写在简历中。

工作经验

工作经验是英文外企简历中最重要的部分之一，首先它可以体现出求职者所具备的技能和能力，另外在应聘高层管理者及专业人士时，用人单位无疑对求职者的工作经验、职业规划更加重视。以下是几点注意事项：

工作单位：字迹要清晰，公司名称不要缩写。虽然不同公司的产业背景和规模大小都是不同的，但是求职者应能贡献出了自己在工作中学到的技能。

职位名称：要准确表述，能反映自己在公司所承担的责任和岗位职责。

工作主要内容：要详细描述自己在公司中所承担负责的任务和工作重点，注意不要描述过分简单，也不要描述太过于复杂。

工作成果：如果在公司中为公司做出了什么贡献，应该突出亮点实际成果来展示。

自我评价

简历的最后部分是自我评价，这个部分是汇总和概括了所有个人信息中关键的特质，并描述了这些特质将如何为用人单位做出更大的贡献。以下是自我评价的重点：

性格特质：自我评价时，应该适当地展示个人形象，同时突出自己的性格特点，让用人单位了解自己更为深入。

业余爱好：除了工作以外的活动也比较重要，这可以展示出求职者的多面性和广泛性。

学到的东西：概括一下自己工作和学习经历中学到的事情，同时也说一下如何运用到工作中。

英文简历是应对外企招聘招聘不可或缺的一种形式，在准备简历时，门槛虽然较高、文单固定，但是只要掌握好撰写技巧和注意事项，就能为自己赢得一个好的机会和发展的空间。