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- 2026-01-25 发布于河南
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2025辽宁铁岭市事业单位招聘动物检疫岗位人员77人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、马克思主义哲学认为,世界在本质上是()。
A.各种实物的总和
B.物质和精神的统一
C.多样性的物质统一
D.主观与客体的统一
【答案】:C
【解析】马克思主义哲学坚持彻底的唯物主义一元论,认为世界在本质上是多样性的物质统一。世界的统一性在于它的物质性,物质是世界的本原。物质世界的统一性是多样性的统一,而不是单一的、无差别的统一。选项所描述的各种实物的总和,这种表述没有准确把握世界本质,没有体现出世界本质是物质这一核心内涵,并且实物总和的说法比较片面,没有涵盖物质存在的各种形式和本质特性。物质和精神的统一,马克思主义哲学认为物质是第一性的,精神是第二性的,精神是物质的产物和反映,将世界本质归结为物质和精神的统一混淆了物质和精神的关系,违背了唯物主义一元论。主观与客体的统一,主观和客体是认识论的一对范畴,主观是指人的意识、观念等,客体是指客观存在的事物。主观与客体的统一主要强调在认识和实践过程中主体和客体的相互作用和相互关系,它不是对世界本质的规定。综上,正确答案是世界在本质上是多样性的物质统一。
2、如今,商品采用独立包装已成为普遍现象,独立包装具有一定的便携性,但同时也导致资源消耗有所增加。此外,过度包装、豪华包装等情况的存在,使得由此引发的不必要浪费日益增多。近年来,“零包装”这一传统的智慧再度成为潮流理念。“零包装”()。
A.降低了商品的附加值
B.扭转了公众消费习惯
C.提升了产品使用价值
D.契合了绿色发展理念
【答案】:D
【解析】“零包装”是指减少或消除商品包装,这与当前倡导的绿色发展理念相契合。绿色发展注重资源节约和环境保护,“零包装”能够减少资源消耗和不必要的浪费,符合绿色发展的要求。商品的附加值是指通过生产过程中的有效劳动新创造的价值,“零包装”并未降低商品本身的附加值。公众的消费习惯是一个长期形成的过程,“零包装”虽能在一定程度上影响消费观念,但难以直接扭转公众消费习惯。产品的使用价值是由物品的自然属性决定的,“零包装”主要是在包装方面进行改变,并不会提升产品本身的使用价值。综上,“零包装”契合了绿色发展理念。
3、很多前往海外投资的中国企业在公开竞标时所报价格远超其他国家的企业竞标者,过高的中标价格常常致使投资亏损。这表明在对外投资上()。
A.中资企业在海外投资中收获颇丰
B.我国应进一步简政放权推动海外投资
C.中资企业因全国经济放缓而带来更多的海外投资机会
D.在海外投资上中资企业缺乏经验,风险评估能力不足
【答案】:D
【解析】题干指出很多赴海外投资的中国企业在公开竞标中所报价格让其他国家企业竞标者黯然失色,但过高的中标价格往往导致投资亏损。从题干可知,中资企业在海外投资并非收获颇丰,而是面临因过高中标价格导致投资亏损的情况,所以“在海外投资中收获颇丰”的表述与题干不符。题干中并没有涉及我国简政放权推动海外投资的相关信息,无法得出我国应进一步简政放权推动海外投资这一结论。题干也未提及全国经济放缓以及其与中资企业海外投资机会的关系,不能得出中资企业因全国经济放缓而带来更多海外投资机会的结论。中资企业出现过高中标价格进而导致投资亏损的情况,反映出中资企业在海外投资时缺乏经验,对投资风险的评估能力不足,才会出现不合理的报价和亏损状况。综上所述,正确的表述是在海外投资上中资企业缺乏经验,风险评估能力不足。
4、根据《事业单位人事管理条例》,作为调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据是()。
A.培训结果
B.考核结果
C.工作年限
D.职业道德
【答案】:B
【解析】《事业单位人事管理条例》规定,考核结果是调整事业单位工作人员岗位、工资以及续订聘用合同的依据。培训结果主要反映的是工作人员参加培训所取得的成效,通常用于衡量培训的效果和工作人员在培训中的表现,并非调整岗位、工资及续订合同的直接依据。工作年限虽然在一定程度上与工资等方面有关联,但不是最核心的依据。职业道德是工作人员应具备的基本素质,它是一个较为宽泛的概念,缺乏具体量化标准来作为调整岗位、工资及续订合同的直接参照。所以答案为考核结果。
5、通报批评、警告等属于行政处罚中的()。
A.申诫性处罚
B.人身自由性处罚
C.财产性处罚
D.行为性处罚
【答案】:A
【解析】通报批评、警告是行政机关对违法行为人提出谴责、告诫,使其认识到自身行为的违法性,促使其改正错误的一种处罚方式。申诫性处罚是指行政主体对违反行政法律规范的公民、法人或其他组织的谴责和警戒,其目的是通过对违法行为人的名誉、荣誉、信誉等施加影响,引起其精神上的警惕,使其不再违法。通报批评和警告恰好符合申诫性处罚的特征。人身自由性处
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