- 0
- 0
- 约3.22万字
- 约 48页
- 2026-01-25 发布于中国
- 举报
2026四川省第三人民医院高层次人才、成熟人才招聘12人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、某环保组织赞助了一项科学实验,研究者对某国多个知名品牌的250瓶塑料瓶装水进行检测,发现仅17瓶水中没有塑料微粒。塑料微粒可能本身毒性小或没有毒性,但由于颗粒小、有疏水性等特征,是持久性有机污染物等有毒有害化学物质的载体。有人据此提出:饮用塑料瓶装水对身体健康有害。以下各项如果为真,哪项最能驳斥该人的观点?()
A.赞助该研究的环保组织是一个绿色环保组织,倡导绿色生活
B.保质期内的塑料瓶装水中塑料微粒含量,远低于各国饮用水塑料微粒含量安全标准
C.塑料瓶中的高密度化工产品和残余物会对人体产生巨大影响,导致健康问题
D.该研究发表在非医学专业的报纸上,既没有在专业杂志上发表,也没有经过其他研究的核实
【答案】:B
【解析】题干观点是饮用塑料瓶装水对身体健康有害,依据是检测发现部分水中有塑料微粒且其是有毒物质载体。而保质期内塑料瓶装水中塑料微粒含量远低于安全标准,说明对健康无害,有力驳斥了该观点。
2、事业单位由国家行政机关举办,是我国经济社会发展中提供()的主要载体。
A.民生服务
B.公益服务
C.咨询服务
D.政务服务
【答案】:B
【解析】事业单位是指国家为了社会公益目的,由国家机关举办或其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。其性质决定了它是我国经济社会发展中提供公益服务的主要载体。民生服务侧重于与民众生活密切相关的各项服务,它是公益服务的一部分,但表述不够全面准确;咨询服务只是事业单位可能提供的部分服务类型,并非主要功能;政务服务主要是行政机关的职责。所以事业单位在我国经济社会发展中主要是提供公益服务。
3、A集团最初由十几个农民创立,是一家小企业,起初为B集团提供饮料吸管,之后开始生产塑料瓶和瓶盖。B集团在何处建厂,A集团就会在该地建设配套厂。凭借这种积极合作的策略,A集团如今已发展成年销量超十亿元人民币的大型企业。那么,A集团和B集团商品需求交叉价格弹性值为()。
A.正值
B.负值
C.0
D.非零数
【答案】:B
【解析】商品需求交叉价格弹性表示一种商品的需求量变动对另一种商品价格变动的反应程度。若两种商品为替代品,一种商品价格上升,会使另一种商品的需求量增加,此时需求交叉价格弹性为正值;若两种商品为互补品,一种商品价格上升,会导致另一种商品的需求量减少,需求交叉价格弹性为负值;若两种商品之间不存在关联,一种商品价格变动对另一种商品需求量无影响,需求交叉价格弹性为0。案例中,A集团为B集团提供饮料吸管、塑料瓶和瓶盖等配套产品,B集团在哪里建厂,A集团就在哪里建配套厂,表明A集团产品与B集团产品是互补关系,要搭配使用。当B集团产品价格上升,消费者对B集团产品的需求量下降,由于A集团产品是B集团产品的配套产品,A集团产品的需求量也会随之下降;反之,当B集团产品价格下降,消费者对B集团产品的需求量上升,A集团产品的需求量也会上升。所以A集团和B集团商品需求交叉价格弹性值为负值。
4、侦探:线索:结论()
A.医生:病情:诊断
B.交警:违章:罚单
C.裁缝:针线:衣服
D.学生:复习:成绩
【答案】:A
【解析】侦探依据线索得出结论,医生依据病情做出诊断。所以就是这个答案。
5、它改善了用人制度,彻底打破血缘世袭关系和世族的垄断,使拥有才识的读书人有机会进入各级政府任职。这句话中“它”指的是()。
A.察举制
B.科举制
C.征辟制
D.九品中正制
【答案】:B
【解析】材料描述的制度改善了用人制度,打破了血缘世袭关系和世族的垄断,让有才识的读书人有机会进入各级政府任职。察举制是由地方长官在辖区内随时考察、选取人才并推荐给上级或中央,经过试用考核再任命官职。察举制初期以“乡举里选”为依据,注重乡里舆论对某位士人德才评判的权威性,但后期随着地方豪强势力的发展,容易被世家大族所操纵,不能彻底打破血缘世袭关系和世族的垄断。科举制是通过考试选拔官吏,它以考试成绩作为选官的主要标准,不论出身贵贱,只要有才学都可以参加考试,为寒门子弟提供了晋升的通道,改善了用人制度,彻底打破血缘世袭关系和世族的垄断,让拥有才识的读书人有机会进入各级政府任职。征辟制是汉武帝时开始推行的一种自上而下选拔官吏制度。征是皇帝征聘社会知名人士到朝廷充任要职,辟是中央官署的高级官僚或地方政府的官吏任用属吏,再向朝廷推荐。征辟制同样容易被世家大族控制,很难做到真正为普通读书人提供广泛的入仕机会,不能打破血缘世袭关系和世族的垄断。九品中正制是魏晋南北朝时期重要的选官制度,由中正官对人才进行品评,分为九个等级来选拔官吏。但中正官大
您可能关注的文档
- 2026安徽安庆市人力资源服务有限公司招聘劳务派遣员工2人备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026天津医科大学第二医院第二批招聘80人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026四川宜宾翼兴汽车服务有限公司招聘1人备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026四川九州电子科技股份有限公司招聘计划调度岗2人备考题库有完整答案详解.docx
- 小学道德与法治统编版五年级上册第二单元 我们是班级的主人5 协商决定班级事务 (14).pptx
- 金属及其材料性质与应用.pdf
- 韩国语培训课件下载.ppt
- 小学数学北师大版二年级上册:点子图中的乘法.pptx
- 稀缺资源开发利用生态保护承诺书6篇.docx
- 顶管工程技术培训课件.ppt
最近下载
- 膀胱肿瘤行膀胱全切回肠代膀胱围手术护理.pptx VIP
- 高血压达标中心认证评审材料.pdf VIP
- ABB机器人IRB120产品规格说明书.pdf
- 导热油培训教程文件.ppt VIP
- 武装冲突法.doc VIP
- GB50009-2012 建筑结构荷载规范.docx
- 导热油炉培训.ppt VIP
- 雷克萨斯-Lexus RX-产品使用说明书-RX450h-GYL25L-AWXGBC2-RX450hOM_OM48E57C_1510.pdf VIP
- 高血压达标中心数据库管理制度.pdf VIP
- Selected Stories of Lu Hsun By Lu Hsun 英文版鲁迅全集.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)