2026吉林富维股份内部招聘16人备考题库及1套完整答案详解.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约3.04万字
  • 约 47页
  • 2026-01-25 发布于河南
  • 举报

2026吉林富维股份内部招聘16人备考题库及1套完整答案详解.docx

2026吉林富维股份内部招聘16人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列言论中涉及到的人才选拔制度,按出现顺序先后排列正确的是()①学通行修,经中博士②宗室非有军功论,不得为属籍③九品访人,唯问中正④风吹金榜落凡世,三十三人名字香

A.②①③④

B.③②④①

C.②④①③

D.①③②④?

【答案】:A

【解析】②是战国时军功爵制,①是汉代察举制,③是魏晋南北朝九品中正制,④是科举制。按时间先后排序是军功爵制、察举制、九品中正制、科举制,所以顺序为②①③④。

2、心理科普教育是一项系统工程,需要方方面面的共同配合。某区开展了各类特色的心理科普教育活动。街道和社区是心理科普教育的主阵地,各街道也把此项工作列为社区教育的重点;区委组织部、区人力资源和社会保障部门、区教育部门、区妇联等相关单位从实际出发,开展了针对性强的心理科普教育,对稳定职工队伍起到了积极的作用。最适合做本段文字标题的是()(?)

A.某区开展了大量的心理科普活动

B.共同推进心理科普教育,形成良好工作氛围

C.心理科普教育是社区教育的重点

D.各单位开展了有针对性的心理科普教育

【答案】:B

【解析】文段开篇点明心理科普教育需各方配合,接着介绍某区多主体共同开展活动及其作用,强调共同推进的要点,所以“共同推进心理科普教育,形成良好工作氛围”最契合文意。

3、违法行为构成犯罪,人民法院判处拘役或者有期徒刑时,行政机关已经给予当事人行政拘留的,();人民法院判处罚金时,行政机关已经给予当事人罚款的,()。

A.应当依法折抵相应刑期,不可折抵相应罚金

B.不可折抵相应刑期,应当折抵相应罚金

C.不可折抵相应刑期,不可折抵相应罚金

D.应当依法折抵相应刑期,应当折抵相应罚金

【答案】:D

【解析】在违法行为构成犯罪的情形下,当人民法院判处拘役或者有期徒刑时,若行政机关已经给予当事人行政拘留,由于行政拘留和拘役、有期徒刑都属于限制人身自由的处罚措施,为避免对当事人过度处罚,体现处罚的合理性和公平性,应当依法将行政拘留的期限折抵相应的刑期。当人民法院判处罚金时,若行政机关已经给予当事人罚款,罚款和罚金都属于财产方面的处罚,同样为避免对当事人的重复处罚,行政机关已给予的罚款应当折抵相应的罚金。综上,正确表述为因违法构成犯罪,法院判处拘役或有期徒刑时,行政机关已给予当事人行政拘留的,应当依法折抵相应刑期;法院判处罚金时,行政机关已给予当事人罚款的,应当折抵相应罚金。

4、李某因触犯国家法律被判刑入狱,不过未被剥夺政治权利,这表明李某在服刑期间()。

A.没有选举权

B.经过有关机关批准可以行使选举权

C.可以行使选举权

D.暂时被停止行使选举权

【答案】:C

【解析】根据我国法律规定,中华人民共和国年满十八周岁的公民,不分民族、种族、性别、职业、家庭出身、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限,都有选举权和被选举权;但是依照法律被剥夺政治权利的人除外。本题中李某虽被判刑入狱,但未被剥夺政治权利,所以其享有选举权,能够行使选举权。因此服刑期间可以行使选举权。

5、全国人民代表大会常务委员会对宪法和法律所作的解释是()。

A.立法解释

B.司法解释

C.行政解释

D.学理解释

【答案】:A

【解析】全国人民代表大会常务委员会对宪法和法律的解释属于立法解释。立法解释是指立法机关对法律条文的含义所作的阐释和说明,全国人民代表大会常务委员会作为我国的立法机关之一,其对宪法和法律的解释具有权威性和法律效力,是立法解释的重要体现。司法解释是司法机关在适用法律过程中对具体应用法律问题所作的解释,通常由最高人民法院和最高人民检察院作出。行政解释是指国家行政机关在依法行使职权时,对有关法律法规如何具体应用问题所作的解释。学理解释则是指专家学者从法学理论的角度对法律所作出的解释,不具有法律效力。所以全国人民代表大会常务委员会对宪法和法律的解释是立法解释。

6、下列不属于领导者的三项基本职能的是()。

A.观念技能

B.人事技能

C.管理技能

D.技术技能

【答案】:C

【解析】领导者的三项基本职能技能是观念技能、人事技能和技术技能。观念技能是指领导者对复杂情况进行抽象和概念化的技能,有助于把握组织的整体方向和战略;人事技能是指领导者与他人合作和激励他人的能力,涉及到与员工、团队成员和其他利益相关者的有效沟通和关系管理;技术技能是指领导者在特定领域所具备的专业知识和能力,以便更好地指导和监督相关工作。而管理技能是一个更宽泛的概念,它包含了领导者的各种职能和能力,并非领导者三项基本职能中的一项。所以不属于领导者三项基本职能的是管理技能。

7、在试用期内,管理者需对员工开展必要的考核,以下各项中,不属于考核内容的是()。

A.工

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档