- 1
- 0
- 约小于1千字
- 约 31页
- 2026-01-27 发布于湖北
- 举报
第一章职场心理调适的必要性与基础认知;01;第1页职场心理压力现状引入;第2页心理调适的定义与重要性分析;第3页心理调适的四大核心要素;第4页本章总结与行动指南;02;第5页认知偏差的职场典型案例引入;第6页认知调适的三大原理分析;第7页认知调适工具箱;第8页本章实践建议与评估方法;03;第9页情绪失控的代价与真实案例;第10页情绪管理四层次模型分析;第11页
第一章职场心理调适的必要性与基础认知;01;第1页职场心理压力现状引入;第2页心理调适的定义与重要性分析;第3页心理调适的四大核心要素;第4页本章总结与行动指南;02;第5页认知偏差的职场典型案例引入;第6页认知调适的三大原理分析;第7页认知调适工具箱;第8页本章实践建议与评估方法;03;第9页情绪失控的代价与真实案例;第10页情绪管理四层次模型分析;第11页
文档评论(0)