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分公司合作协议

分公司合作协议篇1

甲方：

乙方：

第一部分：总则

第一条:本合作协议是新公司注册章程的最基本指导文件。合作过程中，凡消失股东决策、经济纠纷、利益安排、增加股东、股东退出、商业保密、管理决策、权力安排、财务管理、公司解散等重大的决策，均以本合作协议为基础文件。本合作协议代表了合作的核心法律性合同，用来爱护合利益。

其次条：依据《中华人民共和国公司法》及相关公司注册法律法规，制定合作协议;合作协议签订后，注册成立分(子)公司，出台正式公司章程。

第三条：公司经营范围为：(以工商局核定为准);

第四条：公司注册地为：

第五条：公司名字为：，公司成立后，听从的管理，经营内容与总公司保持全都、文化统一、产品统一。

其次部分：股东及股东会

第六条：甲方乙方基本状况

第七条：甲方出资总额为万元整。均以实际人民币形式出资。出资比例及股东股权比例如下

1.公司总经理的拥有%的期权股份，工作两年内离开公司，不再拥有期权股份，工作两年以上，拥有的股份，转为注册股，两年以上总经理主动离开公司，公司可以把注册股份按原始注册资本进行回购

2.公司拿出%的分红用来嘉奖高管人员，详细方法由股东会进行决议。

第八条：股东权利：

1.选举或被选选举董事、监事;有才能的股东，可以参加日常经营管理。

2.依据本协议召开股东会，监督日常管理与财务管理。

3.具有分红的权利。

4.分子公司的总经理再开设子公司时，可以享有%的注册股，注册股权利同原始股东。

第九条：期权股股东义务：

1.在本公司合作两年以上。

2.股东合作务必是长期性的，志同道合的;如下状况可以退出合作：

公司经营破产时

全部股东通过表决时(100%表决权)

3.股东合作决心与行动是合作胜利的前提，所以乙方需要投入足够大的精力、时间作为必要的公司前期运作支持。

4.公司经核准登记注册后，甲方不得抽回资本、不得无故退出合作。

5.合作双方本着互信的原则，遵守公司章程，保守公司隐秘;不得从事与本合作相近或相像性公司的合作(如到同行业竞争对手公司进行原始股东的合作)。

6.股东应以为愿景，以为经营目标，实现企业进展。

第十条：新股东增股状况如下：

1.新股东增股要符合如下条件：销售额在亿元以上，分公司在

家以上，利润在万元以上的，可以进行增股。

2.增加股东股权不高于40%，原始股东的股本进行整体降低。

3.增加股东均以货币出资，具有股东的合法性。

4.增加股东享受股东的权利与义务。

第十一条：嘉奖股份分红权：对优秀的管理人员进行嘉奖股份分红权，一般是针对分公司高级优秀管理人才、核心专家、总公司优秀管理人才。嘉奖股份分红，主要是用来利润的安排，获奖股份分红后，不具备原股东的相关权力与义务。分红权的嘉奖不超过公司或分公司的总利润额的20%

第十二条：公司成立后，需向股东备发股东入资书，入资书包括股东实际资金、比例、股东的权利、义务、股东基本状况、身份证号、住宅等相关内容。

第十三条：公司成立后，公司备案股东基本状况表，全部股东实际资金、比例、期权嘉奖状况，股东的权利、义务、股东基本状况、身份证号、住宅等相关内容均需备份。

第十四条：设立股东会，股东会是公司的权力机构，股东会由位原始股东组成。增股后，股东会依据选举状况进行相关调整。

第十四条：在公司增加或者削减注册资本、分立、合并、解散、变更公司形式以及修改公司章程时，需要由股东股权(股份比例)三分之二以上通过。重大管理决策、项目变更、经营性质变更、预算方案等需要二分之一以上通过。股东退出需要全部股东通过。

第十五条：股东会设立核心决策人，在公司增加或者削减注册资本、分立、合并、解散、变更公司形式以及修改公司章程负责召集股东争论，决策。股东核心决策人在如下状况时进行决策：

1.股东对(企业自行定义)发生看法分歧时，由股东核心决策人进行决策。

2.股东选举或表决无法达到三分之二时，由股东核心决策人进行决策。

3.重大项目的评估与打算。

4.重要核心干部任免。

5.企业文化与制度建设的核心内容。

第十六条：选举为股东核心决策人，并担当相应的责任。

第三部分：董事、董事会及监事