2025年事业单位工勤技能-湖北-湖北行政岗位工一级（高级技师）历年参考题典型考点含答案解析.docxVIP

2025年事业单位工勤技能-湖北-湖北行政岗位工一级（高级技师）历年参考题典型考点含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、事业单位工勤技能人员职业道德的核心内容是

A.爱岗敬业、诚实守信

B.办事公道、服务群众

C.奉献社会、遵纪守法

D.以上都是

2、在行政公文写作中，适用于向上级机关汇报工作、反映情况的文种是

A.请示

B.报告

C.通知

D.函

3、下列哪项不属于事业单位岗位设置的基本原则？

A.按需设岗

B.竞聘上岗

C.按劳分配

D.合同管理

4、工勤技能岗位高级技师（一级）需具备的最低工作年限要求通常是

A.本工种工作满15年

B.本工种工作满20年

C.取得二级证书后连续工作满5年

D.取得二级证书后连续工作满3年

5、下列关于事业单位聘用合同的说法，正确的是

A.聘用合同可以口头约定

B.合同期限一般不低于3年

C.试用期不得超过6个月

D.续聘无需重新签订合同

6、行政沟通中，信息从上级向下级传递的方式属于

A.上行沟通

B.平行沟通

C.下行沟通

D.非正式沟通

7、下列哪项不属于办公自动化（OA）系统的基本功能？

A.公文流转

B.人事档案管理

C.视频剪辑处理

D.日程安排

8、在公共礼仪中，接待来访人员时应遵循的首要原则是

A.热情周到

B.一视同仁

C.安全保密

D.首问负责

9、下列关于保密制度的说法，错误的是

A.国家秘密不得在互联网上传输

B.工作秘密不属于国家秘密，无需保护

C.涉密文件应标明密级和保密期限

D.保密责任终身追究

10、事业单位绩效考核的主要内容不包括

A.德

B.能

C.勤

D.绩

E.财

11、在行政管理中，下列哪项职能属于决策职能的核心内容？

A.组织资源调配

B.制定实施方案

C.确定目标与政策方向

D.监督执行过程

12、下列哪项不属于行政沟通的基本类型？

A.正式沟通

B.非正式沟通

C.反馈沟通

D.横向沟通

13、行政监督中最基本、最广泛的形式是？

A.司法监督

B.社会监督

C.行政内部监督

D.立法监督

14、下列哪项是行政执行的前提和依据？

A.行政监督

B.行政决策

C.行政协调

D.行政沟通

15、在事业单位工勤技能岗位中，高级技师对应国家职业资格等级为？

A.二级

B.三级

C.一级

D.四级

16、下列哪项属于行政管理的基本原则？

A.平等自愿

B.权责一致

C.利益最大化

D.自由竞争

17、工勤技能人员年度考核结果中，不包括下列哪一等次？

A.优秀

B.合格

C.基本合格

D.良好

18、行政协调的主要目的是？

A.提高行政效率

B.明确岗位职责

C.实施奖惩措施

D.制定法律法规

19、下列哪项属于行政信息管理的基本要求？

A.公开性、准确性、时效性

B.美观性、多样性、娱乐性

C.保密性、排他性、专属性

D.灵活性、随意性、主观性

20、在行政管理中，下列哪项属于“以人为本”理念的具体体现？

A.强化层级控制

B.优化服务流程

C.增加审批环节

D.集中权力决策

21、在行政管理中，下列哪项属于行政行为的成立要件之一？

A.行政机关必须以书面形式作出决定

B.必须经过上级机关批准

C.行政主体适格

D.必须向行政相对人送达

22、下列哪项属于事业单位工勤技能人员岗位职责的基本要求？

A.主要从事专业技术研究与开发

B.承担单位内部事务管理和决策

C.负责技能操作和后勤保障服务

D.组织实施单位重大改革方案

23、根据《事业单位人事管理条例》，工勤技能岗位人员年度考核结果不包括以下哪项？

A.优秀

B.合格

C.基本合格

D.留岗查看

24、下列哪种情形下，事业单位可单方面解除与工勤人员的聘用合同？

A.工作满10年且距法定退休年龄不足5年

B.因工负伤正在接受治疗

C.连续旷工超过15个工作日

D.女职工在孕期

25、行政沟通中，信息由下级向上级传递的方式称为？

A.平行沟通

B.上行沟通

C.下行沟通

D.非正式沟通

26、下列哪项不属于职业道德的基本规范？

A.爱岗敬业

B.诚实守信

C.追求利润最大化

D.办事公道

27、在公文处理中，下列哪个文种适用于发布法规和规章？

A.通知

B.通报

C.决定

D.命令（令）

28、下列哪项是提高执行力的关键因素？

A.增加会议次数

B.明确目标与责任分工

C.扩