2025年学历类自考管理学原理-行政法与行政诉讼法（一）参考题库含答案解析.docxVIP

2025年学历类自考管理学原理-行政法与行政诉讼法（一）参考题库含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、管理学中，计划职能的核心是确定组织未来的发展方向。

A.制定年度预算

B.设定长期战略目标

C.分配部门资源

D.培训员工技能

2、根据《行政诉讼法》，下列哪项属于行政诉讼的受案范围？

A.国务院部门的具体行政行为

B.最高人民法院的司法解释

C.地方性法规的制定程序

D.某企业内部的劳动人事决定

3、行政法基本原则中，合法行政要求行政机关作出行政行为必须？

A.符合上级指示

B.依据法律授权

C.考虑地方利益

D.体现便民原则

4、管理学中，控制职能的关键控制点是？

A.执行阶段的进度检查

B.计划制定前的可行性分析

C.结果考核后的奖惩措施

D.目标设定前的SMART原则

5、行政诉讼中，被告对行政行为的合法性承担举证责任的是？

A.原告

B.被告

C.第三方

D.仲裁机构

6、管理学中，激励理论中的期望理论强调？

A.满足物质需求优先

B.激励手段与个人期望匹配

C.团队协作高于个人努力

D.荣誉奖励比金钱有效

7、行政法中的正当程序原则要求行政机关作出影响相对人权利义务的行政行为时必须？

A.公开听证

B.通知相对人

C.取得上级批准

D.免费代理诉讼

8、管理学中的权变理论认为组织结构应？

A.固定不变

B.根据环境变化调整

C.优先考虑层级关系

D.完全扁平化

9、行政诉讼中，行政赔偿的追偿对象是？

A.直接责任人员

B.行政机关

C.间接责任人员

D.监察机关

10、管理学中，决策的实质是？

A.选择最优方案

B.消除不确定性

C.分配执行责任

D.预测未来趋势

11、行政法主体包括哪些？

A.行政机关和法律、法规授权的组织

B.行政机关和行政机关委托的组织

C.行政机关、法律法规授权的组织和行政机关委托的组织

D.法院和仲裁机构

12、行政诉讼的受案范围不包括以下哪项？

A.行政处罚

B.行政强制措施

C.司法机关的司法行为

D.抽象行政行为

13、行政诉讼中举证责任分配原则是？

A.原告承担全部举证责任

B.被告承担主要举证责任，原告在特定情形下举证

C.双方平均分担举证责任

D.由法院指定举证责任

14、下列哪项属于行政处罚无效的情形？

A.违法主体不适格

B.主要事实清楚但程序违法

C.主要事实不清

D.没有明确处罚种类

15、行政复议管辖中，对县级以上政府部门的复议申请，由谁管辖？

A.上一级政府

B.本级政府

C.下一级政府

D.人民政府法制机构

16、下列哪项属于行政强制措施？

A.行政许可

B.行政拘留

C.行政确认

D.行政强制执行

17、行政诉讼被告的确定原则是？

A.作出具体行政行为的行政机关

B.委托的组织

C.授权的组织

D.指定机关

18、行政许可的设定权属于？

A.国务院部门

B.省级政府规章

C.地方性法规

D.法律

19、行政赔偿范围不包括？

A.直接损失

B.间接损失

C.人身损害

D.财产损失

20、行政诉讼不停止执行的情形是？

A.被告认为需要停止

B.原告申请停止

C.停止执行将损害公共利益

D.法院裁定停止

21、管理学中，权威与责任的匹配关系由谁提出？

A.泰勒的科学管理理论

B.法约尔的行政组织理论

C.亨利·明茨伯格的管理角色理论

D.韦伯的科层制理论

22、行政法基本原则中，要求政府行为必须遵循的具体标准是？

A.公平原则

B.合法行政

C.公正原则

D.程序正当原则

23、行政诉讼中，被告是作出被诉行政行为的？

A.上一级行政机关

B.法律授权的组织

C.具体行政行为的行政机关

D.第三方

24、管理学中，决策制定的关键步骤是？

A.确定决策目标

B.信息收集与整理

C.方案评估与选择

D.执行与反馈

25、行政法中的“合理性原则”要求行政行为必须？

A.符合法律条文

B.符合客观规律

C.符合社会普遍认知

D.符合上级指示

26、管理学中的“计划职能”不包括？

A.确定组织目标

B.制定实施策略

C.建立组织结构

D.协调部门关系

27、行政诉讼中，当事人申请撤诉的法律后果是？

A.撤诉必须经法院批准

B.撤诉导致诉讼终结

C.撤诉不影响已生效判决

D.撤诉需双方同意

28、管理学中，激励理论中强调“内在满足感”的是？

A.霍桑实验

B