2025年事业单位工勤技能-贵州-贵州行政岗位工二级（技师）历年参考题典型考点含答案解析.docxVIP

2025年事业单位工勤技能-贵州-贵州行政岗位工二级（技师）历年参考题典型考点含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位与工作人员订立的聘用合同，期限一般不低于多长时间？

A.1年

B.2年

C.3年

D.5年

2、在行政管理中，下列哪项属于行政行为的特征？

A.自愿性

B.平等性

C.单方性

D.无偿性

3、下列哪项不属于事业单位工勤技能岗位技师（二级）应具备的职业能力？

A.独立解决复杂技术问题

B.指导初级工、中级工技能培训

C.从事高级行政决策

D.编制技术操作规程

4、公文标题中除法规、规章名称加书名号外，一般不使用哪种标点符号？

A.顿号

B.引号

C.感叹号

D.逗号

5、下列哪项属于职业道德的基本要求？

A.追求个人利益最大化

B.保守工作秘密

C.自由表达政治观点

D.随意调整工作流程

6、事业单位年度考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次，其中优秀等次比例一般不超过多少？

A.10%

B.15%

C.20%

D.25%

7、下列哪项属于行政公文的上行文？

A.通知

B.通报

C.请示

D.函

8、工勤技能人员在岗位工作中应遵循“安全第一”原则，下列做法正确的是？

A.发现安全隐患及时上报

B.为提高效率简化操作流程

C.使用设备前不检查防护装置

D.未经培训直接操作特种设备

9、下列哪项属于行政事业单位常用的财务管理方式？

A.自收自支、利润分红

B.预算管理、国库集中支付

C.市场化融资、自主投资

D.私人账户结算

10、在处理群众来访时，行政岗位工作人员应遵循的基本原则是？

A.热情接待、依法办理

B.推诿拖延、避重就轻

C.随意承诺、越权处理

D.区别对待、选择性受理

11、根据《事业单位人事管理条例》，事业单位新聘用工作人员应当面向社会公开招聘，但政策性安置、按照人事管理权限由上级任命等情形除外。该规定出自哪一条？

A.第五条

B.第八条

C.第十条

D.第十二条

12、在行政管理中，下列哪项不属于行政行为的特征？

A.从属法律性

B.双方意志性

C.强制性

D.单方性

13、下列哪项属于工勤技能岗位技师（二级）应具备的能力要求？

A.能独立完成技术革新项目

B.能指导初级工进行简单操作

C.能从事基础性服务工作

D.能承担单位高层管理决策

14、公文标题中除法规、规章名称加书名号外，一般不用哪种标点符号？

A.顿号

B.引号

C.感叹号

D.逗号

15、下列哪项不属于事业单位工勤人员年度考核的结果等次？

A.优秀

B.称职

C.基本合格

D.不合格

16、在行政执行过程中，行政机关依法对相对人财产予以扣押、查封的行为属于？

A.行政强制措施

B.行政处罚

C.行政许可

D.行政指导

17、下列哪项是贵州省内常见的行政公文下行文种？

A.请示

B.报告

C.函

D.通知

18、工勤技能人员申报技师（二级）资格，通常要求取得高级工（三级）后连续工作满几年？

A.3年

B.4年

C.5年

D.6年

19、下列哪项属于行政管理中的“程序正当”原则的基本要求？

A.行政决定应符合公共利益

B.作出影响相对人权益的决定前应听取其陈述和申辩

C.行政机关应高效履行职责

D.行政权力不得滥用

20、在公文处理中，下列哪个环节是收文办理的关键程序？

A.承办

B.拟办

C.催办

D.签收

21、事业单位工作人员年度考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次，其中“优秀”等次的比例一般不超过本单位工作人员总数的多少？

A．10%

B．15%

C．20%

D．25%

22、工勤技能岗位二级（技师）人员聘用，应具备国家认可的何种资格条件？

A．高级工职业资格满3年

B．技师资格满4年

C．取得技师职业资格并聘任在三级岗位满3年

D．取得高级工资格并聘任满5年

23、事业单位工勤人员在岗期间取得更高一级技能等级，其岗位晋升应依据哪项制度进行？

A．自主聘任制

B．岗位等级竞聘制

C．组织任命制

D．年度轮岗制

24、下列哪项不属于事业单位工勤技能人员职业道德的基本要求？

A．爱岗敬业

B．诚实守信

C．投机取巧

D．服务群众

25、事业单位与工勤人员建立人事关系的法律依据主要是？

A．《劳动合同法》

B．《民法典》

C．《事业单位人事管理条例》

D．《公务员法