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2024年思茅市录用公务员录用考试真题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

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一、单选题(共10题)

1.以下哪个选项不属于我国宪法规定的公民基本权利？()

A.言论自由

B.出版自由

C.宗教信仰自由

D.集会、游行、示威自由

2.根据《中华人民共和国行政处罚法》，下列哪种情形下，行政机关应当依法从轻或者减轻行政处罚？()

A.当事人有证据证明没有主观过错的

B.当事人主动消除或者减轻违法行为危害后果的

C.当事人受他人胁迫有违法行为的

D.当事人配合行政机关查处违法行为有立功表现的

3.根据《中华人民共和国刑法》，下列哪种行为构成犯罪？()

A.暴力抗拒执法机关依法执行公务的

B.殴打他人致轻伤的

C.贪污数额较大的

D.盗窃数额较大的

4.根据《中华人民共和国民法典》，下列哪种行为属于无效民事法律行为？()

A.无民事行为能力人实施的民事法律行为

B.民事法律行为违反法律、行政法规的强制性规定的

C.民事法律行为违背公序良俗的

D.民事法律行为损害社会公共利益的

5.根据《中华人民共和国预算法》，下列哪个选项不属于预算编制的原则？()

A.公开透明原则

B.统筹兼顾原则

C.分级负责原则

D.依法理财原则

6.根据《中华人民共和国公务员法》，下列哪种情形下，公务员可以被辞退？()

A.因工作需要调整工作单位的

B.因身体原因不能胜任工作的

C.违反公务员纪律，造成不良影响的

D.因家庭原因需要辞职的

7.根据《中华人民共和国国家安全法》，下列哪种行为属于危害国家安全的行为？()

A.参与间谍活动

B.参与颠覆国家政权活动

C.参与破坏国家统一活动

D.参与危害国家军事安全活动

8.根据《中华人民共和国环境保护法》，下列哪种行为属于环境污染行为？()

A.排放废水

B.排放废气

C.排放固体废物

D.以上都是

9.根据《中华人民共和国教育法》，下列哪种情形下，学校不得开除学生？()

A.学生严重违反学校纪律的

B.学生严重违反国家法律的

C.学生患有传染病的

D.学生因家庭困难不能继续学习的

10.根据《中华人民共和国劳动合同法》，下列哪种情形下，用人单位应当向劳动者支付经济补偿？()

A.劳动者违反劳动合同解除合同的

B.用人单位违反劳动合同解除合同的

C.劳动者提前解除劳动合同的

D.用人单位提前解除劳动合同的

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是《中华人民共和国公务员法》规定的公务员应当履行的义务？()

A.遵守宪法和法律

B.遵守纪律，恪守职业道德

C.忠于职守，勤奋工作

D.遵守机关工作秩序和内务纪律

E.公正廉洁，公道正派

12.下列哪些是《中华人民共和国行政监察法》规定的行政监察机关的职权？()

A.监督检查国家行政机关及其公务员执行法律、法规、政策和决定、命令的情况

B.查处国家行政机关及其公务员违反行政纪律的行为

C.对违法违纪的国家行政机关及其公务员作出行政处分或者提出行政处分的建议

D.参与对国家行政机关及其公务员的考核、培训、交流工作

E.审查和裁定不服行政处分的申诉

13.根据《中华人民共和国刑法》，下列哪些行为构成犯罪？()

A.故意杀人罪

B.强奸罪

C.破坏社会主义市场经济秩序罪

D.过失致人死亡罪

E.危害公共安全罪

14.以下哪些是《中华人民共和国行政许可法》规定的行政许可原则？()

A.法定原则

B.公开、公平、公正原则

C.便民、高效原则

D.信赖保护原则

E.不得随意变更或者废止原则

15.根据《中华人民共和国行政处罚法》，以下哪些情形下，可以从轻或者减轻行政处罚？()

A.当事人有证据足以证明没有主观过错的

B.当事人主动消除或者减轻违法行为危害后果的

C.当事人受他人胁迫有违法行为的

D.当事人配合行政机关查处违法行为有立功表现的

E.当事人违法行为的后果轻微并及时改正的

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员因工作需要在机关外兼职，应当经有关机关批准，并不得领取兼职报酬。这里的‘有关机关’指的是________。

17.《中华人民共和国行政处罚法》规定，违法行为轻微并及时纠正，没有造成危害后果的，不予________。

18.《中华人民共和国民法典》规定，民事主体从事民事活动，应当遵循________原则，依照法律或者依照约定履行民事义务。

19.《中华人民共和国国家安全法》规定，国家建立健全国家安全风险预防、评估和应对机制，对国家安全风险进