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2023年浙江省考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于公务员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有犯罪记录

2.以下哪项不属于公务员的考核内容？()

A.德

B.能

C.勤

D.学历

3.下列哪项不属于公务员的职务晋升条件？()

A.工作表现突出

B.具有良好的品行

C.具有相关工作经验

D.具有博士学位

4.公务员培训的主要目的是什么？()

A.提高公务员的工资待遇

B.提升公务员的业务能力

C.增加公务员的福利

D.丰富公务员的业余生活

5.下列哪项不属于公务员的回避制度？()

A.血缘回避

B.利益回避

C.地域回避

D.职务回避

6.公务员的辞职程序中，下列哪项是错误的？()

A.提交辞职报告

B.经所在单位同意

C.经上级机关批准

D.直接离职

7.下列哪项不属于公务员的考核等级？()

A.优秀

B.称职

C.不称职

D.合格

8.公务员的工资制度中，下列哪项是错误的？()

A.基本工资

B.职务工资

C.绩效工资

D.年终奖金

9.下列哪项不属于公务员的纪律要求？()

A.严守纪律，保守秘密

B.依法行政，公正执法

C.严于律己，廉洁奉公

D.享受国家规定的福利待遇

二、多选题(共5题)

10.根据《中华人民共和国公务员法》，下列哪些情形下，公务员可以被免职？()

A.调离原任职务

B.辞职或者退休

C.被撤职

D.工作能力不足

11.公务员在执行公务时，应当遵守以下哪些行为准则？()

A.依法履行职责

B.公正廉洁

C.勤勉尽责

D.维护国家利益

12.公务员考核的内容主要包括哪些方面？()

A.德

B.能

C.勤

D.绩

E.廉

13.根据《中华人民共和国公务员法》，下列哪些情形下，公务员可以被处分？()

A.违反公务员行为规范

B.滥用职权，损害国家利益

C.严重失职，造成不良后果

D.被依法追究刑事责任

14.公务员培训的种类主要包括哪些？()

A.新任公务员培训

B.在职公务员培训

C.离职公务员培训

D.专项培训

三、填空题(共5题)

15.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员应当具有良好的_____、工作能力和廉洁奉公的品行。

16.公务员考核的结果分为_____、称职、基本称职和不称职四个等次。

17.公务员的培训应当贯穿于其整个职业生涯，根据不同对象和需要，分别设立_____、在职公务员培训、专项培训等多种形式。

18.公务员的工资制度包括_____、职务工资、级别工资、绩效工资等工资待遇。

19.公务员回避制度包括_____回避、地域回避、公务回避等。

四、判断题(共5题)

20.公务员在执行公务时，可以自行决定是否接受新闻媒体的采访。()

A.正确B.错误

21.公务员年度考核结果为优秀者，可以直接晋升为上一级职务。()

A.正确B.错误

22.公务员在试用期内，享有与正式公务员相同的福利待遇。()

A.正确B.错误

23.公务员因工作需要，可以在国内外进行公务活动时，不受所在国家或地区法律的约束。()

A.正确B.错误

24.公务员的培训费用由个人承担，单位不予支持。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简要说明《中华人民共和国公务员法》对公务员的基本要求。

26.解释公务员考核制度中的“德、能、勤、绩、廉”五个方面的具体含义。

27.阐述公务员培训的目的和重要性。

28.简述公务员回避制度的主要内容和类型。

29.说明公务员申诉控告的权利和程序。

2023年浙江省考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】根据《公务员法》规定，公务员应当具有良好的品行，但犯罪记录不属于公务员的基本条件。

2.【答案】D

【解析】公务员的考核内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，学历不属于考核内容。

3.【答案】D

【解析】公务员职务晋升主要考虑工作表现、品行、工作经验等因素，博士学位不是晋升的必要条件。

4.【答案】B

【解析