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2023年宣城市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪种行为不属于行政职业能力倾向测验中的数量关系部分？()

A.数列推理

B.数据分析

C.图形推理

D.逻辑推理

2.在以下哪种情况下，公务员不得辞去公职？()

A.因工作需要，经任免机关批准

B.个人自愿提出，经任免机关批准

C.因健康原因，经任免机关批准

D.因犯罪被依法判处刑罚

3.以下哪个选项不属于行政职业能力倾向测验中的言语理解与表达部分？()

A.语句表达

B.阅读理解

C.选词填空

D.案例分析

4.公务员应当履行哪些义务？()

A.遵守宪法和法律

B.对人民负责，接受人民监督

C.保守国家秘密和工作秘密

D.以上都是

5.以下哪种情况不属于公务员的考核内容？()

A.工作表现

B.工作能力

C.工作态度

D.个人品德

6.在行政职业能力倾向测验中，判断推理部分主要测试哪些能力？()

A.逻辑推理能力

B.分析判断能力

C.解决问题的能力

D.以上都是

7.公务员的职务晋升应当依据什么原则？()

A.工作表现

B.工作能力

C.工作年限

D.以上都是

8.以下哪种情况不属于公务员的回避情形？()

A.关系回避

B.地域回避

C.利益回避

D.职务回避

9.在行政职业能力倾向测验中，数量关系部分主要测试哪些能力？()

A.数字敏感度

B.数据分析能力

C.数量运算能力

D.以上都是

10.公务员的培训应当包括哪些内容？()

A.政治理论教育

B.业务知识培训

C.法制教育

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员应当具备哪些基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有正常履行职责的身体条件

E.具有符合职位要求的文化程度和工作能力

12.以下哪些属于公务员的考核内容？()

A.工作表现

B.工作能力

C.工作态度

D.工作成绩

E.工作纪律

13.公务员晋升的条件包括哪些？()

A.工作表现突出

B.工作能力较强

C.工作年限符合要求

D.具有良好的品行

E.通过晋升考核

14.公务员培训的方式主要包括哪些？()

A.在职培训

B.任职培训

C.专业培训

D.紧急培训

E.短期培训

15.公务员的回避制度包括哪些类型？()

A.关系回避

B.地域回避

C.利益回避

D.职务回避

E.岗位回避

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的，享受国家规定的______。

17.公务员的考核应当全面考核公务员的德、能、勤、绩、______。

18.公务员的培训应当根据经济、社会发展的需要，按照职位的要求，结合______，进行多种形式、灵活有效的培训。

19.公务员应当履行______的义务，模范遵守社会公德，清正廉洁，公道正派，勤政为民，保守国家秘密和工作秘密。

20.公务员的考核分为平时考核和______考核。

四、判断题(共5题)

21.公务员因个人原因辞职的，应当提前三十日向任免机关提出书面申请。()

A.正确B.错误

22.公务员考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。()

A.正确B.错误

23.公务员晋升职务，应当逐级晋升。()

A.正确B.错误

24.公务员培训的时间可以根据实际情况进行调整。()

A.正确B.错误

25.公务员在受处分期间，不得参加年度考核。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述公务员的基本义务。

27.请解释公务员考核的原则。

28.请说明公务员晋升的条件。

29.请阐述公务员培训的目的。

30.请解释公务员回避制度的意义。

2023年宣城市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】逻辑推理属于判断推理部分，而不是数量关系部分。

2.【答案】D

【解析】公务员因犯罪被依法判处刑罚的，不得辞去公职。

3.【答案】D

【解析】案例分析属于判断推理部分