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邵阳市直机关遴选公务员95人考试模拟试题及答案解析

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于《中华人民共和国公务员法》规定的公务员范围？()

A.国家行政机关工作人员

B.司法机关工作人员

C.事业单位工作人员

D.社会团体工作人员

2.公务员的考核分为几个等次？()

A.三个

B.四个

C.五个

D.六个

3.公务员晋升职务，应当具备哪些条件？()

A.工作表现突出

B.有一定的工作年限

C.具有符合拟任职务资格条件

D.以上都是

4.公务员对涉及本人的人事处理不服，可以申请复核、申诉或者控告。下列哪种情况下，公务员不能申请复核、申诉或者控告？()

A.对处分不服

B.对考核结果不服

C.对职务晋升结果不服

D.对工资福利待遇问题不服

5.公务员的考核，以什么为基本依据？()

A.公务员年度考核结果

B.公务员平时考核结果

C.公务员个人工作总结

D.公务员职务晋升结果

6.下列哪项不属于公务员培训的主要内容？()

A.政治理论教育

B.公共管理知识教育

C.专业技能培训

D.职业道德教育

7.公务员应当履行的义务中，下列哪项不属于基本义务？()

A.遵守宪法和法律

B.按时上下班

C.维护国家的安全、荣誉和利益

D.完成领导交办的工作

8.公务员的任职试用期最长为多少年？()

A.一年

B.二年

C.三年

D.四年

9.下列哪项不属于公务员的权利？()

A.获得劳动报酬

B.参加培训

C.依法提出辞职

D.担任企业法定代表人

10.公务员因工作需要在机关外兼职，应当经过什么程序？()

A.直接兼职

B.向上级机关报告

C.向同级人民代表大会报告

D.经批准后方可兼职

二、多选题(共5题)

11.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员应当具备哪些基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有正常履行职责的身体条件

E.具有符合职位要求的文化程度和工作能力

12.公务员考核的结果有哪些用途？()

A.作为调整公务员职务、级别、工资的依据

B.作为公务员奖惩的依据

C.作为公务员培训的依据

D.作为公务员辞职、辞退的依据

E.作为公务员晋升的依据

13.公务员的培训包括哪些内容？()

A.政治理论培训

B.公共管理知识培训

C.专业知识培训

D.业务能力培训

E.职业道德培训

14.公务员在哪些情况下可以提出申诉？()

A.对涉及本人的人事处理不服

B.对考核结果不服

C.对处分不服

D.对工资福利待遇问题不服

E.对职务晋升结果不服

15.公务员应当遵守哪些职业道德规范？()

A.忠诚老实，公道正派

B.廉洁奉公，勤政为民

C.严守纪律，保守秘密

D.勤奋学习，不断进取

E.服从领导，团结同志

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员的考核分为平时考核和______考核。

17.公务员晋升领导职务，一般应当具有______以上工龄和两年以上基层工作经历。

18.公务员培训是提高公务员素质的重要途径，主要包括______培训、______培训和______培训。

19.公务员应当遵守宪法和法律，依法履行职责，不得______，不得______。

20.公务员的辞职，应当向任免机关提出书面申请，任免机关应当在______内予以审批。

四、判断题(共5题)

21.公务员晋升领导职务，必须从基层工作做起。()

A.正确B.错误

22.公务员培训期间，可以免除本职工作的职责。()

A.正确B.错误

23.公务员年度考核结果作为调整公务员职务、级别、工资的依据。()

A.正确B.错误

24.公务员对涉及本人的人事处理不服，可以直接向人民法院提起诉讼。()

A.正确B.错误

25.公务员辞职后，在一年内不得重新录用为公务员。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述《中华人民共和国公务员法》对公务员的考核制度有哪些规定？

27.什么是公务员的回避制度？它主要包括哪些内容？

28.请说明公务员的辞职程序和辞职后的限制条件。

29.公务员培训的目的和意义是什么？

30.请列举《