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2022年阜阳市考试录用公务员行政职业能力倾向测验C类真题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于行政职业能力倾向测验的内容？()

A.言语理解与表达

B.判断推理

C.数量关系

D.政治立场与态度

2.下列哪项不是公务员的基本能力要求？()

A.适应能力

B.团队协作能力

C.沟通能力

D.创新能力

3.下列哪项不属于公务员职业道德的主要内容？()

A.诚实守信

B.公正廉洁

C.勤奋敬业

D.好大喜功

4.下列哪项不属于公务员的法定义务？()

A.遵守宪法和法律

B.实事求是

C.求真务实

D.保持廉洁

5.下列哪项不是公务员考核的基本内容？()

A.工作表现

B.工作态度

C.工作能力

D.个人品德

6.下列哪项不属于公务员的处分种类？()

A.警告

B.记过

C.留职察看

D.开除党籍

7.下列哪项不是公务员的辞职情形？()

A.因健康原因不能坚持正常工作

B.个人发展需要

C.担任公职前所从事的职业需要

D.被选为人大代表

8.下列哪项不属于公务员交流的途径？()

A.调任

B.选任

C.交流任职

D.留职察看

9.下列哪项不是公务员培训的方式？()

A.在职培训

B.离职培训

C.基层锻炼

D.在职自学

10.下列哪项不属于公务员的录用条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有犯罪记录

二、多选题(共5题)

11.下列哪些是公务员的基本能力要求？()

A.适应能力

B.沟通能力

C.团队协作能力

D.创新能力

E.组织协调能力

12.公务员职业道德的主要内容有哪些？()

A.诚实守信

B.公正廉洁

C.勤奋敬业

D.艰苦奋斗

E.团结协作

13.公务员考核的依据主要包括哪些？()

A.工作实绩

B.工作态度

C.工作能力

D.工作作风

E.个人品德

14.公务员的处分种类包括哪些？()

A.警告

B.记过

C.记大过

D.降级

E.开除

15.公务员培训的方式有哪些？()

A.在职培训

B.离职培训

C.基层锻炼

D.在职自学

E.专题培训

三、填空题(共5题)

16.公务员的基本能力要求包括适应能力、沟通能力、团队协作能力、组织协调能力以及创新能力等，其中创新能力尤其重要，因为它是公务员在工作中能够（）的关键。

17.公务员的职业道德主要包括诚实守信、公正廉洁、勤奋敬业、艰苦奋斗和团结协作等方面，其中（）是公务员职业道德的核心。

18.公务员考核的主要内容包括工作实绩、工作态度、工作能力、工作作风和个人品德等方面，其中（）是考核的重点。

19.公务员的处分种类包括警告、记过、记大过、降级和开除等，其中（）是最轻的处分。

20.公务员培训的方式包括在职培训、离职培训、基层锻炼和专题培训等，其中（）是公务员培训的重要途径。

四、判断题(共5题)

21.公务员应当履行宪法和法律规定的义务，并遵守国家公务员局颁布的《公务员行为规范》。()

A.正确B.错误

22.公务员考核的结果只与个人的晋升和奖励相关，与工资和福利无关。()

A.正确B.错误

23.公务员的辞职申请一旦递交，必须等待一个月的冷却期后方可生效。()

A.正确B.错误

24.公务员的交流任职包括调任、选任和挂职锻炼等形式。()

A.正确B.错误

25.公务员的培训内容仅限于专业知识和技能的提升。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述公务员在履行职责过程中应当遵守的基本原则。

27.如何理解公务员职业道德的公正廉洁？请举例说明。

28.公务员考核的目的是什么？考核结果有哪些用途？

29.请说明公务员培训的意义和作用。

30.为什么说公务员的交流任职对于公务员队伍的建设具有重要意义？

2022年阜阳市考试录用公务员行政职业能力倾向测验C类真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】政治立场与态度不属于行政职业能力倾向测验的内容，该测验主要测试应试者的言语理解与表达、判断推理、数量关系等方面的能力。

2.【答案】D

【解析】公务员的基本能力要求通常包括适应能力、团