2026年安全持续改进机制冲刺练习卷.docxVIP

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  • 2026-01-29 发布于辽宁
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安全持续改进机制冲刺练习卷

考试时间:______分钟总分:______分姓名:______

1.选择题(每题3分,共30分)

1.安全持续改进机制的核心原则是:

A.预防为主

B.全员参与

C.持续改进

D.以上都是

2.PDCA循环的四个阶段分别是:

A.计划、实施、检查、处理

B.实施、检查、处理、计划

C.计划、处理、检查、实施

D.检查、计划、实施、处理

3.以下哪项不属于安全持续改进机制的方法?

A.风险管理

B.事故调查

C.绩效考核

D.环境保护

4.安全绩效指标中,反映事故发生频率的指标是:

A.事故发生次数

B.事故发生率

C.事故损失率

D.事故死亡人数

5.安全持续改进机制的目的是:

A.减少事故发生

B.提高员工安全意识

C.优化安全管理体系

D.以上都是

6.在安全持续改进过程中,以下哪个步骤不是PDCA循环的组成部分?

A.计划

B.实施

C.控制

D.处理

7.以下哪种情况不属于安全持续改进机制的改进措施?

A.加强安全培训

B.完善安全设施

C.提高员工薪酬

D.优化安全管理制度

8.安全持续改进机制中,风险管理的目的是:

A.预防事故发生

B.减少事故损失

C.提高企业效益

D.以上都是

9.事故调查的目的不包括:

A.分析事故原因

B.制定预防措施

C.处理责任人

D.提高员工安全意识

10.安全持续改进机制中,以下哪项不是安全绩效指标?

A.事故发生次数

B.安全培训覆盖率

C.安全设施完好率

D.员工离职率

2.填空题(每题4分,共20分)

1.安全持续改进机制的核心是______。

2.PDCA循环的四个阶段分别是______、______、______、______。

3.安全持续改进机制的方法包括______、______、______等。

4.安全绩效指标中,反映事故发生频率的指标是______。

5.安全持续改进机制的目的是______。

3.判断题(每题2分,共20分)

1.安全持续改进机制的实施需要全员参与。()

2.PDCA循环是安全持续改进机制的核心方法。()

3.事故调查的主要目的是处理责任人。()

4.安全持续改进机制中的风险管理旨在预防事故发生。()

5.安全绩效指标可以全面反映企业的安全状况。()

6.安全持续改进机制的改进措施应与实际情况相结合。()

7.安全培训是提高员工安全意识的重要手段。()

8.安全持续改进机制的实施需要定期检查和评估。()

9.安全持续改进机制的目标是零事故发生。()

10.安全持续改进机制的实施应遵循科学、规范、有效的原则。()

试卷答案

1.D.以上都是

解析:安全持续改进机制的核心原则包括预防为主、全员参与和持续改进,这三者共同构成了安全持续改进的基石。

2.A.计划、实施、检查、处理

解析:PDCA循环的四个阶段分别是计划(Plan)、实施(Do)、检查(Check)、处理(Act),这四个阶段循环往复,不断推动改进。

3.C.事故调查

解析:安全持续改进机制的方法包括风险管理、事故调查和持续监控等,事故调查是其中的一个环节,但不是方法本身。

4.B.事故发生率

解析:事故发生率是反映事故发生频率的指标,它通过计算一定时期内事故发生的次数与同期暴露时间的比值来衡量。

5.D.以上都是

解析:安全持续改进机制的目的包括减少事故发生、提高员工安全意识、优化安全管理体系等,这些目标共同构成了安全持续改进的综合目标。

6.C.控制

解析:PDCA循环的四个阶段中,控制不是其中之一。正确的顺序是计划、实施、检查、处理。

7.C.提高员工薪酬

解析:提高员工薪酬并不是安全持续改进机制的改进措施,改进措施应直接针对安全管理和预防事故。

8.D.以上都是

解析:风险管理的目的是预防事故发生、减少事故损失和提高企业效益,这三个方面共同构成了风险管理的目标。

9.D.提高员工安全意识

解析:事故调查的目的不包括提高员工安全意识,其主要目的是分析事故原因、制定预防措施和处理责任人。

10.B.安全培训覆盖率

解析:安全培训覆盖率是安全绩效指标之一,它反映了企业对员工进行安全培训的广泛程度。

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