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2021年威海市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.下列哪一项不是行政职业能力倾向测验的测试内容？()

A.数量关系

B.言语理解与表达

C.判断推理

D.答题速度和准确率

2.以下哪项不属于公务员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.有犯罪记录

3.以下哪项不属于行政职业能力倾向测验中的数量关系题目类型？()

A.数字推理

B.资料分析

C.图形推理

D.线性方程组

4.公务员的职责不包括以下哪项？()

A.执行国家法律、法规和政策

B.履行岗位职责，完成工作任务

C.维护国家秘密

D.负责个人事务管理

5.以下哪项不是公务员培训的目的？()

A.提高公务员的业务能力

B.增强公务员的政策理论水平

C.培养公务员的领导能力

D.减少公务员的工作量

6.公务员的考核内容包括哪些方面？()

A.工作态度

B.工作能力

C.工作业绩

D.以上都是

7.以下哪项不属于公务员的职务？()

A.处长

B.科长

C.科员

D.工程师

8.公务员的回避制度主要包括哪些回避？()

A.血缘回避

B.利益回避

C.地域回避

D.以上都是

9.以下哪项不属于公务员的惩戒措施？()

A.警告

B.记过

C.降级

D.退休

10.公务员的辞职程序包括哪些步骤？()

A.提出辞职申请

B.经批准同意

C.办理交接手续

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.公务员的考核内容包括哪些方面？()

A.工作态度

B.工作能力

C.工作业绩

D.个人品行

E.社会贡献

12.以下哪些是公务员回避制度的内容？()

A.血缘回避

B.利益回避

C.地域回避

D.偶然回避

E.业务回避

13.公务员晋升的基本条件有哪些？()

A.具有良好的品行

B.具有相应的职务任职年限

C.具有正常履行职责的身体条件

D.具有符合职务要求的工作能力和专业知识

E.具有上级领导推荐

14.以下哪些是行政职业能力倾向测验的测试内容？()

A.数量关系

B.言语理解与表达

C.判断推理

D.资料分析

E.情绪控制

15.公务员培训的方式主要包括哪些？()

A.在职培训

B.任职培训

C.脱产培训

D.网络培训

E.实习锻炼

三、填空题(共5题)

16.公务员的录用必须经过公开考试，考试包括笔试和面试，其中笔试分为行政职业能力倾向测验和______。

17.公务员的考核制度坚持______的原则，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉。

18.公务员晋升的依据主要是______，通过考核和考察，结合工作需要和职务空缺情况确定晋升人选。

19.公务员培训的内容主要包括政治理论、______、公务员行为规范和公务员心理健康等方面的知识。

20.公务员的回避制度主要分为______回避、______回避和______回避。

四、判断题(共5题)

21.公务员的录用考试是唯一选拔和任用公务员的途径。()

A.正确B.错误

22.公务员的考核结果仅用于决定公务员的晋升。()

A.正确B.错误

23.公务员在执行公务时，可以不受国家法律、法规的约束。()

A.正确B.错误

24.公务员的培训可以由公务员自行安排，无需经过上级审批。()

A.正确B.错误

25.公务员在回避制度中，只能回避直系亲属。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明公务员的基本条件。

27.简述公务员考核的内容和方式。

28.解释公务员回避制度中的“地域回避”是指什么？

29.简述公务员培训的意义。

30.解释公务员晋升的条件和程序。

2021年威海市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】答题速度和准确率不是行政职业能力倾向测验的测试内容，它是评价考生在规定时间内完成一定数量和难度的题目时，答题的速度和准确程度。

2.【答案】D

【解析】有犯罪记录的人不符合公务员的基本条件，根据公务员法规定，报考公务员的人员不得有犯罪记录。

3.【答案】