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职业卫生执法考试试题及答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于职业病危害因素？()

A.化学因素

B.物理因素

C.生物因素

D.人体因素

2.职业病的诊断应当由下列哪类机构进行？()

A.医疗卫生机构

B.职业病防治机构

C.公安机关

D.检验检疫机构

3.用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，下列关于档案内容的说法错误的是？()

A.劳动者的职业史

B.职业病危害接触史

C.职业健康检查结果

D.劳动者的家庭住址

4.用人单位未按照规定组织职业健康检查的，由安全生产监督管理部门给予警告，并处多少罚款？()

A.5000元以下

B.1万元以下

C.2万元以下

D.5万元以下

5.下列哪项不属于职业病危害事故的应急处理措施？()

A.立即组织撤离接触职业病危害的作业场所

B.立即通知可能受到危害的劳动者

C.立即向所在地卫生行政部门报告

D.立即组织现场调查

6.职业健康检查中发现劳动者有与所从事的职业相关的健康损害的，应当如何处理？()

A.通知劳动者本人

B.通知用人单位

C.通知劳动者所在地的卫生行政部门

D.以上都是

7.用人单位应当如何对职业病危害防护设施进行管理？()

A.定期检查、维护、保养

B.做好使用记录

C.随时检查、及时维修

D.以上都是

8.下列哪项不属于职业病防治工作的基本原则？()

A.预防为主、防治结合

B.劳动者参与、社会监督

C.企业自主、政府监管

D.科学防治、综合防治

9.用人单位在职业病危害项目申报时，应当向所在地安全生产监督管理部门提交哪些材料？()

A.职业病危害现状报告表

B.用人单位职业病危害防治制度

C.职业病危害防护设施一览表

D.以上都是

10.职业病危害因素检测、评价机构应当具备哪些条件？()

A.具有相应的专业技术人员

B.具有相应的检测、评价设备

C.具有相应的组织机构和管理制度

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.用人单位在职业卫生管理中应当履行哪些义务？()

A.对劳动者进行职业健康检查

B.为劳动者提供符合国家职业卫生标准的防护用品

C.建立职业病危害监测制度

D.对职业病危害因素进行定期检测

12.职业病的诊断应当符合哪些条件？()

A.有确切的职业接触史

B.有相应的临床表现

C.有相应的实验室检查结果

D.有排除其他疾病的必要依据

13.职业健康监护包括哪些内容？()

A.职业健康检查

B.职业病危害因素监测

C.职业病危害评价

D.职业病危害警示

14.职业病防治工作的基本原则包括哪些？()

A.预防为主、防治结合

B.劳动者参与、社会监督

C.科学防治、综合防治

D.企业自主、政府监管

15.职业病危害事故应急处理措施包括哪些？()

A.立即组织撤离接触职业病危害的作业场所

B.立即通知可能受到危害的劳动者

C.立即向所在地卫生行政部门报告

D.组织现场调查

三、填空题(共5题)

16.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者人员，负责本单位的职业卫生管理工作，并应当接受（）的指导和监督。

17.职业病危害因素的检测、评价由（）进行，并出具相应的检测、评价报告。

18.用人单位应当建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。职业健康监护档案包括劳动者的职业史、职业病危害接触史、职业健康检查结果和（）。

19.用人单位应当对劳动者进行离岗时的职业健康检查，在劳动者离岗前（）日内完成。

20.职业病的诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的（）进行。

四、判断题(共5题)

21.用人单位应当如实向劳动者提供有关职业病危害的防治信息。()

A.正确B.错误

22.劳动者因职业病待遇问题与用人单位发生争议的，可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。()

A.正确B.错误

23.职业病危害因素的检测、评价工作可以由用人单位自行完成。()

A.正确B.错误

24.用人单位对劳动者进行离岗时的职业健康检查，可以推迟到劳动者离职后一个月内完成。()

A.正确B.错误

25.职业健康检查结果应当由用人单位保存，劳动者个人不需要保留。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)