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2025年法务专员年终工作总结及工作计划

撰写日期：2025年12月31日汇报人：XXX

一、年度工作回顾

1.主要工作完成情况

核心职责履行情况

2025年度，本人作为法务专员，主要负责公司合同审查、法律风险防控、诉讼与仲裁事务处理、法律文件起草与合规支持等工作。全年共参与审核各类合同文本320份，涵盖采购、销售、服务、合作开发等多个业务领域。特别是在重大投资与并购项目中，确保法律条款的合规性与可执行性，有效规避法律风险，保障了公司利益。

在合同审查方面，本人严格依据公司内部合同管理流程，结合法律法规与行业标准，确保每份合同文本内容合法、条款清晰、权责分明。全年共完成合同风险提示128项，协助相关部门优化合同条款36项，其中涉及知识产权保护、违约条款设置、争议解决机制等关键内容的整改占比达60%。

在诉讼与仲裁事务处理方面，全年共参与处理涉及公司利益的诉讼案件15起，仲裁案件3起，提供法律意见150余份，协助完成相关法律文书的起草与证据整理，确保司法程序依法推进。对于已结案件，跟进执行情况，推动法律裁决的落实，全年涉诉案件胜诉率保持在85%以上，达成和解率超过50%。

在合规管理方面，积极参与公司合规体系建设，协助完成《商业合同管理办法》《知识产权保护制度》《数据隐私保护政策》等制度的修订工作，确保公司各项业务活动符合国家法律法规与监管要求。

重点任务完成进度

-法律风险排查：全年开展3次专项法律风险排查，覆盖项目合同、员工劳动合同、知识产权合同等关键领域，发现并反馈法律风险点86项，有效推动了公司风险防控能力的提升。

-合规培训：完成公司全员法律知识培训2场，参训人员达200人次，内容涵盖合同法律条款解析、合同风险提示、数据隐私保护等现实问题，提升了员工法律意识，降低了合同纠纷发生概率。

-合规体系优化：推动公司建立了合同管理数字化平台，实现了合同审批流程线上化、合同风险自动筛查、法律意见电子化等功能，提高工作效率与风险控制能力。

日常工作执行情况

-全年累计完成日常法律咨询240次，覆盖销售、采购、财务等多个部门，及时解决实际问题，保障公司业务正常运行。

-参与公司内部法律合规会议12次，审核流程调整方案12个，确保公司治理与合规要求相匹配。

-完成法律文书归档管理，全年法律文件归档率保持98%以上，确保法律资料安全与可追溯。

2.工作亮点与成果

突出业绩与创新

全年在多个项目中展现出出色的法律专业能力，尤其在跨国合作项目中，协助公司成功规避潜在的国际法律风险，包括合同履行争议、知识产权侵权等，为公司在海外市场的拓展提供了有力保障。

针对公司主营业务中合同条款内容重复、表述不清的问题，本人主导编写了一份《合同标准条款汇编手册》，涵盖采购、销售、技术开发、服务协议等多个品类，共整理常用条款500余条，为合同起草与审核工作提供了统一规范与参考，有效提升了合同管理的标准化水平。

重要项目或活动

-某重点客户战略合作协议谈判支持：在某战略合作项目中，担任法务顾问，参与多轮谈判，协助明确双方权责，确保协议内容符合公司战略目标与法律合规要求，项目成功签约，并推动了后续合作条款的优化。

-某专利纠纷案件处理：在外部机构提起了专利侵权诉讼后，本人积极参与案件的法律分析与证据收集，最终通过和解方式妥善解决纠纷，避免了公司不必要的经济损失。

-某重大投资项目的法律尽职调查：全程参与对某目标公司的法律尽职调查，发现了4项重大法律风险，及时向公司管理层提出风险预警，为决策提供了重要依据，最终项目未被实施，有效避免了潜在的法律损失。

获得的荣誉与认可

-获评“公司2025年度优秀法务专员”，在年度评选中由于在风险防控与创新管理方面表现突出，受到公司领导与同事的广泛认可。

-参与撰写的《合同标准条款汇编手册》被评为公司内部优秀管理工具，被推荐作为未来合同管理工作的标准依据。

-在公司组织的法律知识竞赛中，获得“最具价值法务”称号，展示了在法律知识与实务操作方面的综合能力。

3.关键数据支撑

量化工作成果

|项目名称|任务内容|完成数量|达成率|备注|

|———-|———-|———–|——–|——|

|合同审查|合同审核总数|320份|-超过95%|对采购、销售、研发等核心合同进行重点审查|

|法律风险排查|合同风险点发现数|86项|100%|全年共进行3次专项排查|

|诉讼案件处理|诉讼案件数|15起|-|协助完成3起和解，12起仲裁、诉讼案件|

|合规培训|培训场次|2场|100%|参训人数达200人次|

|法律文书归档|文书归档率|98%|-|涉及合同、协议、裁决等分类归档|

|合规制度修订