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- 2026-01-29 发布于河北
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2026云南曲靖富源县公安局刑侦大队招聘警务辅助人员4人笔试考试参考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某甲在商场购物时,将价值5000元的商品藏在包内,离开商场时被保安发现并阻止。保安为取证将某甲包内商品取出,但过程中不慎损坏其中一件商品。关于保安的行为,下列说法正确的是()。
A、保安的行为属于合法的强制措施,无需承担赔偿责任
B、保安的行为属于侵权行为,应赔偿全部商品损失
C、保安的行为属于合法的自助行为,只需适当补偿某甲
D、保安的行为是否侵权及赔偿程度应视具体情况而定
答案:D
解析:保安的行为是否构成侵权及赔偿程度需根据具体情形判断。若保安在取证过程中存在过度使用强制措施,则可能构成侵权,需承担相应赔偿责任;若保安的行为合理且未超过必要限度,则可能被认定为合法行为,无需承担赔偿责任。题干中未明确保安的行为是否合理,故选项D正确。选项A过于绝对,未考虑保安行为是否合理;选项B未区分损坏程度,过于绝对;选项C中“自助行为”适用情形与题干不符,排除。故选D。
2.某作家创作了一部小说,其中虚构了一个与历史人物相似的角色。该角色被读者误认为是真实历史人物,引发社会争议。关于该作家是否需要承担责任,下列说法正确的是()。
A、作家无需承担责任,因其作品属于合理虚构
B、作家需承担侵权责任,因其行为侵害了历史人物的姓名权
C、作家需承担缔约过失责任,因其行为违反了诚信原则
D、作家需承担补充责任,因其未充分说明角色虚构性
答案:A
解析:作家在创作中享有合理虚构的权利,只要未恶意侵犯他人合法权益,一般无需承担法律责任。题干中作家虚构角色属于创作自由范畴,且未直接侵害历史人物的姓名权,故无需承担责任。选项B错误,虚构角色不等于侵害姓名权;选项C错误,缔约过失责任适用于合同领域,不适用本案;选项D错误,作家未违反诚信原则,无需承担补充责任。故选A。
3.某企业与员工签订劳动合同,约定员工离职需提前30天书面通知。员工工作满3年,后因公司经营不善提出解除劳动合同。关于双方约定,下列说法正确的是()。
A、该约定完全无效,因法律规定员工离职无需提前通知
B、该约定部分有效,提前30天通知的条款应予支持
C、该约定无效,因法律规定员工离职只需提前30天通知
D、该约定无效,因法律规定员工离职无需提前通知
答案:B
解析:法律规定员工离职需提前30天通知,但双方可约定更长的通知期限,该约定不违反法律强制性规定,故部分有效。选项A、C、D均错误,法律规定员工离职需提前通知,但双方可约定更长期限。故选B。
4.某公民因言论被他人误解而遭受名誉损失,要求对方停止侵害并赔偿损失。关于该公民的维权途径,下列说法正确的是()。
A、只能通过民事诉讼途径解决
B、只能通过行政投诉途径解决
C、可通过民事诉讼或行政投诉途径解决
D、只能通过刑事报案途径解决
答案:C
解析:名誉权受损可通过民事诉讼要求停止侵害、赔礼道歉等,也可通过行政投诉请求相关部门处理。选项A、B、D均过于绝对,排除。故选C。
5.某公司未经许可擅自使用他人注册商标,被商标权利人起诉。关于该公司的行为,下列说法正确的是()。
A、该公司的行为不构成侵权,因未造成实际损失
B、该公司的行为构成侵权,但无需承担赔偿责任
C、该公司的行为构成侵权,需承担停止侵害等责任
D、该公司的行为不构成侵权,因未恶意使用商标
答案:C
解析:未经许可使用他人注册商标,无论是否造成实际损失,均构成商标侵权,侵权人需承担停止侵害、赔偿损失等责任。选项A、B、D均错误,排除。故选C。
6.某甲与某乙签订买卖合同,约定某甲向某乙交付一批货物,某乙验收合格后支付货款。某甲交付货物后,某乙以货物存在质量问题为由拒绝支付货款。关于某乙的行为,下列说法正确的是()。
A、某乙的行为合法,因货物存在质量问题
B、某乙的行为合法,因合同约定先验收后付款
C、某乙的行为不合法,因未在合理期限内提出异议
D、某乙的行为合法,因未约定具体付款时间
答案:C
解析:合同约定先验收后付款,但某乙需在合理期限内提出质量问题,否则视为货物合格。若未在合理期限内提出异议,则需按约定支付货款。选项A、B、D均错误,排除。故选C。
7.某学生因学习压力过大,在课堂上突然情绪失控,对同学进行言语攻击。关于学校的处理方式,下列说法正确的是()。
A、学校可直接开除该学生,因其行为严重扰乱课堂秩序
B、学校需进行调查,若情节严重可暂停其学籍
C、学校无需处理,因该学生行为属于个人隐私
D、学校可直接勒令该学生退学,因其行为不道德
答案:B
解析:学生行为扰乱课堂秩序,学校需进行调查,根据情节严重程度可采取警告、暂停学籍等措施,但开除或退学需符合法定程序。选
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