2026年企业作业人员题库100道附答案【实用】.docxVIP

2026年企业作业人员题库100道

第一部分单选题(100题)

1、长期从事粉尘作业的作业人员，企业应定期组织其进行以下哪项检查以预防职业病？

A.职业健康体检

B.技能等级考核

C.设备维护技能培训

D.心理压力疏导

【答案】：A

解析：本题考察职业健康防护知识。粉尘作业易引发尘肺病等职业病，定期职业健康体检是早期发现职业健康损害、及时干预的关键措施。选项B技能考核、C设备培训、D心理疏导均与粉尘作业导致的职业病预防无直接关联。

2、操作企业桥式起重机时，以下哪项操作不符合安全规范？

A.操作前检查限位开关、钢丝绳等关键部件

B.起吊重物时先试吊10cm确认稳定性

C.允许吊物上站人以提高作业效率

D.作业结束后关闭电源并清理操作室

【答案】：C

解析：本题考察特种设备操作安全规范。桥式起重机严禁吊物上站人或放置无关人员，以防坠落伤人；选项A、B、D均为符合安全规程的操作步骤，而选项C中“吊物上站人”属于严重违规行为，可能导致重大安全事故。

3、操作电动机械设备时，以下哪项行为不符合安全规范？

A.启动前检查设备接地是否良好

B.操作时佩戴防护手套（防油污）

C.设备运行中清理设备表面杂物

D.停机后切断电源并锁好开关箱

【答案】：C

解析：本题考察机械设备安全操作规范。机械设备运行中清理表面杂物可能导致手部卷入设备或触电，属于典型违规行为；选项A（接地检查）、D（停机断电）为正确操作，B（戴防护手套防油污）若为防机械伤害则正确（如防旋转部件），故C为错误选项。

4、根据《安全生产法》规定，企业作业人员有权对管理人员的何种行为予以拒绝？

A.合理的工作安排

B.违章指挥和强令冒险作业

C.正常的安全培训要求

D.设备日常清洁维护指令

【答案】：B

解析：本题考察作业人员的安全生产权利。《安全生产法》明确赋予作业人员拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利，以保障生命安全。选项A（合理工作安排）是作业人员应配合执行的；选项C（正常安全培训）是企业法定义务，作业人员应接受；选项D（设备清洁维护）属于合理工作内容，因此B选项为正确答案。

5、根据《劳动法》规定，企业作业人员每日标准工作时间通常不超过？

A.8小时

B.10小时

C.12小时

D.24小时

【答案】：A

解析：本题考察劳动法律法规基础知识。正确答案为A，《劳动法》第三十六条明确规定“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度”（标准工时制）。B、C选项超过法定标准工时，可能导致加班超时；D选项24小时完全违反法律规定，属于非法用工。

6、操作企业特种设备（如起重机、叉车等）前，作业人员首先应执行的操作是？

A.直接启动设备并进行空载试运行

B.检查设备的安全状态（如制动、限位、警示装置等）是否正常

C.确认操作流程并向班组长汇报

D.佩戴好防护手套和护目镜后立即操作

【答案】：B

解析：本题考察特种设备操作安全规范。操作特种设备前，首要任务是检查设备安全状态，包括确认制动系统、限位装置、警示标识等关键部件是否正常，这是避免机械伤害的前提。选项A未检查直接启动易导致设备故障；选项C汇报流程不影响操作前的设备检查；选项D防护装备佩戴是辅助措施，非首要步骤。

7、进入受限空间（如地窖、密闭储罐）作业前，关键安全步骤是？

A.打开所有进出口进行自然通风

B.立即启动设备内部临时照明

C.通知家属作业时长并报备

D.直接携带工具开始作业

【答案】：A

解析：本题考察受限空间作业的安全规范。正确答案为A，受限空间内易积聚有毒气体或缺氧，作业前必须先打开进出口进行通风，降低空间内危险气体浓度，确保氧气含量达标。B选项错误，临时照明非首要步骤，且应使用防爆灯具；C选项与安全作业无关；D选项违反“先通风、再检测、后作业”的受限空间作业流程，未确认安全即作业易导致中毒、窒息事故。

8、安全色中红色的含义是？

A.禁止、停止

B.警告、注意

C.指令、必须遵守

D.提示、安全状态

【答案】：A

解析：本题考察安全标识与安全色标准。安全色中，红色（A）代表禁止、停止，用于禁止标志和危险信号；黄色（B）为警告、注意；蓝色（C）为指令、必须遵守；绿色（D）为提示、安全状态。

9、操作车床等旋转设备时，作业人员必须执行的安全检查是？

A.佩戴防护眼镜和绝缘手套

B.确认急停按钮功能正常、防护装置完好

C.提前10分钟启动设备预热电机

D.清理设备周围3米内的杂物

【答案】：B

解析：本题考察机械操作安全规程。操作前检查设备状态是核心安全要求，急停按钮有效性直接关系突发情况下的应急处置，防护装置（如防护罩）缺失可能导致卷入风险。A选项绝缘手套非通用要求（仅带电操作需绝缘），C