- 2
- 0
- 约1.2万字
- 约 27页
- 2026-01-30 发布于河北
- 举报
2026安徽滁州市公共数据授权运营合伙人(第一批)招募备考考试试题含答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作不当导致机器损坏,并造成轻微工伤。公司依据规章制度对其进行罚款处理,张某认为处罚过重,遂向劳动仲裁委员会申请仲裁。本案中,劳动仲裁委员会在处理争议时主要依据的法律是()。
A、《中华人民共和国刑法》
B、《中华人民共和国民法典》
C、《中华人民共和国劳动法》
D、《中华人民共和国行政诉讼法》
答案:C
解析:本案涉及劳动者权益和用人单位管理之间的关系,属于劳动争议范畴。劳动仲裁
您可能关注的文档
- 2026中智江西赣州蓉江新区项目综合服务岗招聘2人参考考试题库含答案解析.docx
- 2026公安部直属事业单位郑州警察学院招聘55人备考考试题库含答案解析.docx
- 2026浙江浙建好房子装饰科技有限公司招聘参考考试题库含答案解析.docx
- 2026广东广州市增城区朱村街第五幼儿园诚邀热爱幼教事业优秀人才2人参考考试题库含答案解析.docx
- 2026广东广州南沙人力资源发展有限公司招聘食材分拣员1人备考考试题库含答案解析.docx
- 2026河北保定市易县公安局招聘警务辅助人员4人参考考试题库含答案解析.docx
- 2026东风咨询有限公司招聘5人参考考试题库含答案解析.docx
- 2026福建福州闽清县疾病预防控制中心招聘2人备考考试试题含答案解析.docx
- 2026上半年云南事业单位联考普洱学院招聘硕士及以上12人备考考试题库含答案解析.docx
- 2026广东东莞厚街镇中心幼儿园招聘临聘教师2人备考考试试题含答案解析.docx
最近下载
- 芒果种植技术与管理.pptx VIP
- QCT998-2023汽车空调滤清器.docx VIP
- 东莞市中堂镇公开招聘编外聘用人员20人考试题库附答案.docx VIP
- 政务信息化项目建设审批流程.docx
- Minitab实验设计DOE操作步骤【可编辑】.ppt VIP
- 2025年武汉市附件1、武汉市人力资源市场部分职位(工种)工资指导价位.doc VIP
- 2025年度组织生活会个人对照检查材料(五个对照+铸牢中华民族共同体意识).docx VIP
- Q_320115-ZS029-2019液压阻尼器企业标准.pdf
- 2025年苏州经贸职业技术学院单招笔试综合素质试题库含答案解析.docx VIP
- 《地下空间开发利用典型案例》.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)