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求职信典型错误分析与修正方法

概述

求职信是申请工作时的重要文书材料，其质量直接影响求职成功率。本文分析了求职信中常见的典型错误，并提供了相应的修正方法，帮助求职者提升求职信的竞争力。

一、格式与排版错误

常见问题

未使用专业信头（不含联系信息）

字体不统一或使用不当（如使用花体、下划线）

段落间距混乱

行间距过大或过小

缺少页码或页眉页脚

修正方法

添加专业信头：在信头包含姓名、联系电话、邮箱、LinkedIn等

统一ably可读的字体：建议使用TimesNewRoman、Arial或Calibri

保持专业间距：行距1.15-1.5倍，段落首行缩进2字符

设置页眉：包含申请职位和”第X