2025年贵州省公务员录用考试《申论》模拟卷（四十二）.docxVIP

2025年贵州省公务员录用考试《申论》模拟卷（四十二）

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

注意事项：

1.仔细阅读题目，根据题目要求作答。

2.答案写在答题纸上，写在试卷上无效。

3.字迹工整，保持卷面整洁。

一、给定材料

近年来，贵州省深入实施大数据战略行动，数字经济蓬勃发展，成为经济增长的重要引擎。然而，在数据要素快速流动和价值释放的过程中，数据安全风险也日益凸显。材料中反映了当前贵州省在数据安全领域面临的几个方面的问题：

材料一：

近年来，某市大数据产业园吸引了众多科技企业入驻，形成了较为完整的数字产业链。园区内企业间数据共享需求旺盛，促进了业务协作和创新。然而，随着合作日益深入，数据泄露事件时有发生。某科技有限公司因未按规定对合作伙伴进行数据安全背景审查，导致核心客户数据被非法获取，造成重大经济损失和声誉损害。与此同时，部分企业对数据安全重视不足，安全投入有限，员工数据安全意识薄弱，内部数据管理混乱，也为数据泄露埋下了隐患。市大数据管理局在调查中发现，部分企业甚至未建立数据安全管理制度，缺乏必要的数据安全技术防护措施。

材料二：

贵州省某县级融媒体中心近年来积极利用大数据技术提升服务能力。通过整合政务数据、公共服务数据和部分社会数据，中心开发了一系列便民应用，如智能政务助手、个性化信息推送等，方便了群众办事。但在此过程中，也引发了关于数据使用的争议。有市民反映，其个人信息似乎被过度收集和使用，甚至出现在一些商业推广信息中，对其隐私造成了担忧。同时，数据整合过程中标准不统一、数据质量参差不齐的问题也影响了应用效果。此外，对于数据使用带来的社会效益和个体权益之间的平衡，缺乏明确的法律规范和有效的监督机制。

材料三：

为加强数据安全保护，贵州省出台了《贵州省数据安全管理办法（试行）》，明确了数据处理的原则、安全保护义务和责任主体。但法规落地初期，面临诸多挑战。一些地方政府对数据安全工作的重视程度不够，监管力量相对薄弱，难以有效覆盖所有数据处理活动。企业方面，则存在“重发展、轻安全”的现象，对数据安全法律法规学习不足，合规意识淡薄，即使投入了资源建设安全体系，也往往存在“重技术、轻管理”的问题，安全管理与业务发展脱节。数据安全专业人才匮乏也成为制约数据安全能力提升的瓶颈，特别是在基层，缺乏既懂技术又懂管理的数据安全复合型人才。

材料四：

某研究机构对贵州省部分企业的数据安全意识进行了调研，结果显示，虽然大部分企业认识到数据安全的重要性，但在实际操作中，仍有相当比例的企业存在安全措施不到位、应急响应机制不健全等问题。特别是在中小微企业中，由于资源限制，数据安全投入往往难以保障。同时，企业之间在数据安全领域的信息共享和协作机制也尚未建立，难以形成合力共同应对安全威胁。此外，社会公众对数据安全的认知水平普遍不高，缺乏对个人数据权益的保护意识，也难以对企业的数据安全行为形成有效的社会监督。

二、作答要求

1.请根据给定材料，概括当前贵州省在数据安全领域面临的主要问题。（不超过150字）

2.针对材料中反映的县级融媒体中心在数据使用方面存在的问题，如果你是该中心的一名工作人员，请草拟一份面向公众的说明函，解释中心收集和使用数据的目的、范围及保障措施，以回应社会关切。（不超过400字）

3.假设你是一名省政府工作人员，请结合给定材料，提出加强贵州省数据安全监管工作的具体建议。（不超过400字）

4.请参考给定材料，围绕“如何在发展数字经济的同时有效保障数据安全”这一主题，自选角度，自拟题目，写一篇文章。（不少于800字）

试卷答案

一、给定材料

近年来，贵州省在发展数字经济的同时，数据安全领域也面临严峻挑战。主要问题表现为：企业层面，数据安全管理制度和防护措施不完善，安全投入不足，员工安全意识薄弱，合作方数据安全管理存在漏洞，导致数据泄露事件频发，造成经济损失和声誉损害；媒体层面，县级融媒体中心在数据收集和使用中存在侵犯群众隐私的担忧，数据整合标准不一、质量不高，缺乏有效监管和法律规范来平衡社会效益与个体权益；监管层面，地方政府重视程度不够，监管力量薄弱，难以全覆盖，企业合规意识淡薄，“重发展、轻安全”现象突出，安全管理与业务发展脱节；人才层面，数据安全专业人才匮乏，特别是基层缺乏复合型人才。此外，企业间数据安全信息共享协作机制缺失，社会公众数据安全认知水平不高，缺乏有效社会监督。

二、作答要求

1.请根据给定材料，概括当前贵州省在数据安全领域面临的主要问题。（不超过150字）

答案：

贵州省数据安全面临多方面问题：企业层面，安全制度、防护、意识不足，合作风险高，易致数据泄露；媒体层面，数据收集使用引发隐私担忧，整合标准质量不高，权益平衡机制缺位；监管层面，政府重视和力量不足