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宜昌事业单位招聘2022年考试模拟试题及答案解析18

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.关于宜昌市事业单位的岗位设置，以下哪项说法是正确的？()

A.岗位设置仅限于行政管理人员

B.岗位设置包括专业技术岗位和管理岗位

C.岗位设置不包括工勤技能岗位

D.以上说法都不正确

2.在宜昌市事业单位招聘考试中，笔试成绩占比为多少？()

A.30%

B.40%

C.50%

D.60%

3.以下哪个不是宜昌市事业单位招聘的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.具有良好的品行和职业道德

C.具有应聘岗位所需的专业知识或技能

D.具有犯罪记录

4.宜昌市事业单位招聘考试中，面试成绩的计算方法是什么？()

A.面试成绩满分100分，去掉一个最高分和一个最低分后取平均分

B.面试成绩满分100分，直接计算平均分

C.面试成绩满分100分，乘以50%后计入总成绩

D.以上说法都不正确

5.在宜昌市事业单位中，以下哪个部门负责招聘工作？()

A.组织部

B.人力资源和社会保障局

C.民政局

D.教育局

6.宜昌市事业单位招聘考试报名时，需要提交哪些材料？()

A.身份证、学历证书、学位证书

B.身份证、户口簿、工作证明

C.身份证、学历证书、无犯罪记录证明

D.以上说法都不正确

7.宜昌市事业单位招聘考试中，如果考生有两门课程的成绩相同，如何处理？()

A.随机选取一门作为最终成绩

B.直接取消考试资格

C.按照两门课程的平均分计算

D.以上说法都不正确

8.在宜昌市事业单位中，以下哪个岗位属于专业技术岗位？()

A.办公室主任

B.工程师

C.财务主管

D.宣传干事

9.宜昌市事业单位招聘考试中，面试的时间是如何安排的？()

A.根据考生报名顺序依次进行

B.按照考试科目分别进行

C.随机抽取时间进行

D.以上说法都不正确

10.以下哪个不是宜昌市事业单位招聘的加分条件？()

A.具有博士学位

B.具有海外留学经历

C.具有相关专业的职业资格证书

D.具有犯罪记录

二、多选题(共5题)

11.宜昌市事业单位在招聘过程中，以下哪些属于资格审查的内容？()

A.报考人员的学历背景

B.报考人员的政治面貌

C.报考人员的身体状况

D.报考人员的专业能力

12.宜昌市事业单位的岗位分为哪些类别？()

A.专业技术岗位

B.管理岗位

C.工勤技能岗位

D.临时性岗位

13.宜昌市事业单位招聘考试中，以下哪些情况可能导致考试成绩无效？()

A.考生在考试过程中有作弊行为

B.考生的考试成绩有误，经核实后确认

C.考生未按照规定时间参加考试

D.考生的成绩低于最低合格分数线

14.宜昌市事业单位招聘考试中，面试评委的构成通常包括哪些人员？()

A.单位领导

B.人力资源部门工作人员

C.专业领域专家

D.考生所在单位工作人员

15.宜昌市事业单位招聘考试公告中，以下哪些信息是必须包含的？()

A.招聘岗位及数量

B.招聘条件及资格要求

C.报名时间及方式

D.考试科目及时间安排

三、填空题(共5题)

16.宜昌市事业单位招聘考试中，笔试成绩占总成绩的比重为__。

17.报考宜昌市事业单位，应聘者需具备__，能够胜任岗位工作。

18.宜昌市事业单位招聘考试报名时，考生需登录__进行网上报名。

19.宜昌市事业单位招聘考试中，面试成绩满分为__分。

20.宜昌市事业单位招聘考试结束后，考试成绩将在__公布。

四、判断题(共5题)

21.宜昌市事业单位招聘考试中，所有岗位的笔试科目和内容都是相同的。()

A.正确B.错误

22.宜昌市事业单位招聘考试中，考生可以在考试结束后自行修改报名信息。()

A.正确B.错误

23.宜昌市事业单位招聘考试中，面试成绩低于60分者将直接淘汰。()

A.正确B.错误

24.宜昌市事业单位招聘考试中，考生在考试过程中有作弊行为，一经查实，将取消其考试资格。()

A.正确B.错误

25.宜昌市事业单位招聘考试中，笔试和面试成绩的比例是1:1。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要介绍宜昌市事业单位招聘考试的基本流程