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国有企业管理人员处分条例测试题(含答案)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.国有企业管理人员因工作失误造成较大经济损失，应当受到哪种处分？()

A.警告

B.记过

C.留职察看

D.开除

2.国有企业管理人员违反国家法律法规，应当受到哪种处分？()

A.警告

B.记过

C.留职察看

D.开除

3.国有企业管理人员因重大决策失误，给国家利益造成重大损失，应当受到哪种处分？()

A.警告

B.记过

C.留职察看

D.开除

4.国有企业管理人员违反廉洁自律规定，应当受到哪种处分？()

A.警告

B.记过

C.留职察看

D.开除

5.国有企业管理人员在工作中有其他违法行为，应当受到哪种处分？()

A.警告

B.记过

C.留职察看

D.开除

6.国有企业管理人员对群众举报不重视，应当受到哪种处分？()

A.警告

B.记过

C.留职察看

D.开除

7.国有企业管理人员泄露国家秘密，应当受到哪种处分？()

A.警告

B.记过

C.留职察看

D.开除

8.国有企业管理人员在公务活动中接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金，应当受到哪种处分？()

A.警告

B.记过

C.留职察看

D.开除

9.国有企业管理人员参与赌博活动，应当受到哪种处分？()

A.警告

B.记过

C.留职察看

D.开除

10.国有企业管理人员违反组织纪律，应当受到哪种处分？()

A.警告

B.记过

C.留职察看

D.开除

二、多选题(共5题)

11.国有企业管理人员有哪些行为应当受到警告或者记过处分？()

A.违反国家法律法规，情节较轻的

B.违反廉洁自律规定，情节较轻的

C.工作中有其他违法行为，情节较轻的

D.对群众举报不重视，情节较轻的

12.国有企业管理人员有哪些行为应当受到留职察看处分？()

A.违反国家法律法规，情节较重的

B.违反廉洁自律规定，情节较重的

C.工作中有其他违法行为，情节较重的

D.对群众举报不重视，情节严重的

13.国有企业管理人员有哪些行为应当受到开除处分？()

A.违反国家法律法规，造成严重后果的

B.违反廉洁自律规定，造成严重后果的

C.工作中有其他违法行为，造成严重后果的

D.涉嫌犯罪，被司法机关追究刑事责任的

14.国有企业管理人员违反劳动纪律或者工作时间制度，有哪些情形应当受到处分？()

A.严重失职，造成重大损失的

B.擅离职守，给国家利益或者企业利益造成重大损失的

C.长期迟到早退，严重影响工作秩序的

D.利用工作时间进行其他违法活动的

15.国有企业管理人员有哪些行为属于违反廉洁自律规定？()

A.利用职务之便谋取私利

B.侵占、挪用公款

C.接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡等

D.利用职权或者职务上的影响为他人谋取利益，本人或者特定关系人从中谋取不正当利益

三、填空题(共5题)

16.国有企业管理人员违反国家法律法规，情节较轻的，应当受到______或者______处分。

17.国有企业管理人员违反廉洁自律规定，情节较重的，应当受到______或者______处分。

18.国有企业管理人员因重大决策失误，给国家利益造成重大损失，应当受到______处分。

19.国有企业管理人员在公务活动中接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金，应当受到______处分。

20.国有企业管理人员泄露国家秘密，应当受到______处分。

四、判断题(共5题)

21.国有企业管理人员因工作失误造成较大经济损失，情节轻微的，可以不给予处分。()

A.正确B.错误

22.国有企业管理人员违反组织纪律，不服从工作安排，可以给予降级或者撤职处分。()

A.正确B.错误

23.国有企业管理人员在工作中滥用职权，对他人造成伤害的，只承担民事责任。()

A.正确B.错误

24.国有企业管理人员参与赌博活动，应当受到行政处分。()

A.正确B.错误

25.国有企业管理人员因违反国家法律法规被追究刑事责任的，应当立即解除其职务。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.问：国有企业管理人员违反哪些规定，会被视为违反廉洁自律规定？

27.问：国有企业管