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- 2026-01-31 发布于广西
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2025年员工社保代缴服务协议
甲方(委托方):[甲方公司全称]
法定代表人/负责人:[姓名]
注册地址:[地址]
统一社会信用代码:[代码]
乙方(服务方):[乙方公司全称]
法定代表人/负责人:[姓名]
注册地址:[地址]
统一社会信用代码:[代码]
根据《中华人民共和国社会保险法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,就甲方委托乙方为其员工提供社会保险代缴服务事宜,达成协议如下:
第一条服务内容与范围
乙方同意根据甲方的委托,为甲方雇佣的员工(以下简称“员工”)提供社会保险代缴服务。具体服务内容包括:
1.1为甲方新入职员工办理社会保险账户的开设、增员手续;
1.2根据甲方提供的员工信息和工资基数,按照国家和地方社会保险经办机构的规定,为甲方员工按月申报并缴纳养老保险、医疗保险(含生育保险)、失业保险、工伤保险;
1.3协助甲方计算并向社保经办机构申报员工的社保缴费基数;
1.4为甲方提供员工社保缴费记录、账户状态等查询服务;
1.5根据甲方要求及政策规定,协助办理员工社会保险信息变更、银行账户变更、关系转移、退休申报等手续;
1.6配合社保经办机构完成与社保代缴相关的其他工作。
第二条服务标准与要求
2.1乙方应遵守国家及地方有关社会保险的法律法规和政策规定,确保代缴行为的合法性、合规性;
2.2乙方应在每月规定申报周期内(即每月[具体日期]前),完成甲方当月员工的社保缴费申报工作;
2.3乙方应确保缴费申报的准确性,如因乙方操作失误导致申报错误,乙方应负责及时更正,并承担由此给甲方或员工造成的损失;
2.4乙方应按时完成社保费用的缴纳工作;
2.5甲方应确保向乙方提供的员工信息真实、准确、完整、合法,并对信息的真实性负责。如因甲方提供的信息错误导致的问题,由甲方承担相应责任。
第三条甲方的权利与义务
3.1甲方的权利:
3.1.1有权要求乙方按照协议约定提供服务,并监督服务过程和质量;
3.1.2有权获取员工社保缴费记录、账户信息等相关资料,乙方应在合法合规及授权范围内予以提供;
3.1.3对乙方违反法律法规或协议约定行为,有权要求乙方纠正并承担相应责任。
3.2甲方的义务:
3.2.1按照乙方要求,在每月[具体日期]前,向乙方提供准确、完整的员工当月社保缴费所需资料,包括但不限于员工姓名、身份证号码、工资基数、银行账号、联系方式等;
3.2.2按照本协议第四条的约定,按时足额向乙方支付服务费用;
3.2.3保证所提供员工信息的真实性、合法性,并配合乙方进行必要的核实工作;
3.2.4负责解决员工与社保缴费相关的个人争议事宜;
3.2.5承担因社保政策调整、个人账户划拨、跨地区转移等产生的特定费用或手续费用(具体由双方另行约定或在政策发生时协商确定)。
第四条乙方的权利与义务
4.1乙方的权利:
4.1.1有权要求甲方提供真实、准确、完整的员工信息和缴费数据;
4.1.2有权按照本协议第五条的约定收取服务费用;
4.1.3对甲方提供的信息进行必要的核实,如发现信息疑点或不符合规定,有权要求甲方补充、更正;
4.1.4有权拒绝执行违反国家法律法规或本协议约定的代缴要求。
4.2乙方的义务:
4.2.1依据国家及地方社会保险法律法规和政策,专业、准确、及时地为甲方员工办理社保登记、申报、缴费等业务;
4.2.2对甲方提供的员工信息及商业秘密承担保密义务,未经甲方书面同意,不得向任何第三方泄露;
4.2.3按照约定向甲方提供缴费凭证、查询服务或相关报表;
4.2.4就社保政策调整、缴费基数变动、账户问题等重要事项,及时通知甲方;
4.2.5协助甲方处理与社保代缴相关的咨询、争议或纠纷(在职责范围内);
4.2.6确保代缴行为符合所有适用法律法规,因乙方自身操作失误或违反法规给甲方或员工造成的损失,乙方应在过错范围内承担赔偿责任。
第五条服务费用与支付方式
5.1服务收费标准:乙方按月为甲方提供社保代缴服务,服务费标准为[具体金额]元/月/每个员工(或采用其他约定方式,例如:按甲方当月实际缴费总额的[百分比]%收取,具体计算基数和费率以双方约定及国家政策为准)。本费用[包含/不包含]税费,具体以实际发生为准。
5.2支付周期:甲方应于每月[具体日期]前,向乙方支付当月的服务费用。
5.3支付方式:甲方通过银行转账方式将服务费用支付至乙方以下银行账户:
开户行:[银行名称及支行]
账户名称:[乙方账户全称]
账号:[乙方银行账号]
5.4费用调整:如遇国家或
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