2026年员工加班调休规章制度.docxVIP

PAGE

PAGE1

2026年员工加班调休规章制度

在当今社会生活中，我们每个人都可能会接触到制度，制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。下面是我为大家收集关于员工加班调休规章制度，希望你喜欢。

员工加班调休规章制度篇1

第一条目的：

为提高效率，兼顾公平，保障员工正常作息时间，为明确加班审批程序及有关费用的计算，特制定本制度

第二条适用：

适用于__有限公司全体员工加班和调休。

第三条责任：

3.1、本部门人员的加班管理，对本部门加班情况进行例行监督检查，同时按规定程序将本部门人员的加班情况报至行政人事部，并负责对加班异常情况进行监督核实。

3.2、各部门负责人对所管部门人员的加班频次、时间安排，部门经理负责审核，行政人事部进行审批。

3.3、各部门负责人和行政人事部经理要严格控制一切形式的加班。

第四条程序内容：

公司提倡高效率的工作，鼓励员工在工作时间内完成本职工作，不鼓励加班，但对于因工作需要的加班，公司实行(指星期日)加班调休。

第五条加班申请及记录

1.星期日加班者,员工需在实际加班前的最后一个星期五或星期六的下午

五点钟前,把经过批准的.加班申请单交到公司的行政人事部，收到加班申请单