职业规划短期目标制定.pptxVIP

PPT;-;1;自我认知与评估职业兴趣分析;自我认知与评估能力优劣势;自我认知与评估;2;职业环境分析行业前景;职业环境分析岗位要求;3;短期目标制定(1-3年)技能提升;短期目标制定(1-3年)实践经验积累;短期目标制定(1-3年)职业探索;4;执行计划与时间节点年度分解;执行计划与时间节点月度行动;5;风险与应对潜在风险;风险与应对;6;支持系统与资源导师与导师制度;支持系统与资源网络与社群;支持系统与资源时间管理与自律;7;评估与反馈中期评估;评估与反馈最终评估;8;心理调适与自我激励保持积极心态;心理调适与自我激励设定小目标;心理调适与自我激励持续学习与成长;9;持续学习与成长策略多元化学习;持续学习与成长策略导师与导师制度;持续学习与成长策略反馈与反思;10;职业发展与社会责任职业发展;职业发展与社会责任社会责任;职业发展与社会责任持续贡献;11;持续职业发展与网络建设职业网络建设;持续职业发展与网络建设持续学习与更新;持续职业发展与网络建设跨领域合作;12;心态调整与自我激励保持灵活与开放的心态;心态调整与自我激励积极自我激励;心态调整与自我激励情绪管理;13;定期回顾与调整定期回顾;定期回顾与调整适时调整;定期回顾与调整长远视角;14;个人品牌建设与社交媒体个人品牌建设;个人品牌建设与社交媒体社交媒体策略;个人品牌建设与社交媒体保护个人形象;15;健康与平衡生活健康管理;健康与平衡生活工作与生活的平衡;健康与平衡生活心理调适;16;持续的自我提升与学习持续学习;持续的自我提升与学习个人发展计划;持续的自我提升与学习终身学习理念;17;国际视野与跨文化交流国际视野;国际视野与跨文化交流跨文化交流;国际视野与跨文化交流国际经验;18;持续的自我反思与成长定期自我反思;持续的自我反思与成长寻求反馈;持续的自我反思与成长持续成长;19;适应变化与应对挑战适应变化;适应变化与应对挑战应对挑战;适应变化与应对挑战持续学习与成长;-