2026银联商务支付股份有限公司甘肃分公司招聘备考题库及参考答案详解1套.docxVIP

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2026银联商务支付股份有限公司甘肃分公司招聘备考题库及参考答案详解1套.docx

2026银联商务支付股份有限公司甘肃分公司招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、树木:砍伐()

A.汽车:驾驶

B.山泉:流淌

C.酵母:分解

D.石油:开采

【答案】:D

【解析】树木属于自然界且会被人类砍伐,石油属于自然界且会被人类开采。

2、若家中发生煤气泄漏并致使有人中毒,以下应对措施中不正确的是()。

A.及时关闭煤气,开窗透气

B.及时将中毒者移到通风的地方

C.若家里光线不好,可以使用打火机点火照明

D.进入溢满煤气的房间,应用湿毛巾捂住口鼻,以防中毒

【答案】:C

【解析】当家里发生煤气泄漏且有人中毒时,正确的处理措施有及时关闭煤气并开窗透气,这样能阻止煤气继续泄漏,增加室内外空气流通,降低煤气浓度;将中毒者移到通风的地方,可以让中毒者呼吸到新鲜空气,缓解中毒症状;进入溢满煤气的房间用湿毛巾捂住口鼻,能在一定程度上减少煤气的吸入,防止中毒。而在煤气泄漏的环境中,煤气与空气混合达到一定比例时,遇明火会发生爆炸,使用打火机点火照明会产生明火,极其危险,容易引发爆炸,所以这种做法是不正确的。

3、清光绪二十一年,康有为、梁启超领导的公车上书拉开了()的序幕。

A.洋务运动

B.戊戌变法

C.辛亥革命

D.五四运动

【答案】:B

【解析】本题可根据各历史事件的背景和时间来进行分析。洋务运动是19世纪60年代到90年代晚清洋务派所进行的一场引进西方军事装备、机器生产和科学技术以挽救清朝统治的自救运动,发起者主要是曾国藩、李鸿章等洋务派官员,并非由康有为、梁启超领导,且公车上书也与洋务运动并无关联。戊戌变法,又称百日维新、维新变法、维新运动,是晚清时期以康有为、梁启超为代表的维新派人士通过光绪帝进行倡导学习西方,提倡科学文化,改革政治、教育制度,发展农、工、商业等的资产阶级改良运动。清光绪二十一年(1895年),康有为、梁启超领导的公车上书,反对签订《马关条约》,请求变法图强,拉开了戊戌变法的序幕。辛亥革命是指发生于中国农历辛亥年(清宣统三年),即公元1911年至1912年初,旨在推翻清朝专制帝制、建立共和政体的全国性革命,主要人物有孙中山、黄兴等,它与公车上书毫无关系。五四运动是1919年5月4日发生在北京的一场以青年学生为主,广大群众、市民、工商人士等阶层共同参与的,通过示威游行、请愿、罢工、暴力对抗政府等多种形式进行的爱国运动,起因是巴黎和会上中国外交的失败,并非由公车上书所引发。综上,该题的正确答案是戊戌变法。

4、2019年7月,中共中央办公厅、国务院办公厅印发《天然林保护修复制度方案》,该方案的印发体现了()的理念。

A.开放发展

B.协调发展

C.绿色发展

D.共享发展

【答案】:C

【解析】中共中央办公厅、国务院办公厅印发《天然林保护修复制度方案》,旨在加强天然林的保护与修复。天然林作为陆地生态系统的主体和重要资源,对维护生态平衡、提供生态服务等具有关键作用。绿色发展注重的是解决人与自然和谐共生问题,强调在经济社会发展过程中,要实现生态环境保护与经济发展的有机统一,推动形成绿色发展方式和生活方式。天然林保护修复制度方案的印发,正是践行绿色发展理念的具体体现,能够有效促进生态环境的可持续发展,提升生态系统的稳定性和服务功能。而开放发展主要聚焦于提高对外开放的水平和质量,加强国际经济合作与交流;协调发展侧重于解决发展不平衡问题,推动区域、城乡、经济社会等各个方面的协调共进;共享发展则强调发展成果由全体人民共享,增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。这些理念与天然林保护修复制度方案的核心聚焦点并不直接相关。综上,该方案的印发体现了绿色发展的理念。

5、某公司有96名作业人员,若基层管理幅度为8,高层管理人员的管理幅度为3,那么该公司的中层管理人员的管理幅度应该是()。

A.2

B.3

C.4

D.5

【答案】:C

【解析】本题可根据管理幅度与管理层次的关系,结合已知的作业人员数量、基层管理幅度和高层管理人员管理幅度,计算出中层管理人员的管理幅度。###步骤一:分析管理层次的人员分布关系管理幅度是指一个管理者能够有效地管理和控制的下属人数。假设高层管理人员有\(x\)人,中层管理人员有\(y\)人,基层管理人员有\(z\)人,作业人员有\(96\)人。已知基层管理幅度为\(8\),这意味着每个基层管理人员管理\(8\)个作业人员;高层管理人员的管理幅度为\(3\),即每个高层管理人员管理\(3\)个中层管理人员;设中层管理人员的管理幅度为\(m\),则每个中层管理人员管理\(m\)个基层管理人员。###步骤二:根据管理幅度计算各层次人员数量关系-**计算基层管理人员数量**:因为每个基层管理人员管理\(8\)个作业人员,作业人员有\(96\)人,所

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