服装批发合作协议2025年竞业限制.docxVIP

服装批发合作协议2025年竞业限制

甲方：[甲方公司全称]

法定代表人：[甲方法定代表人姓名]

注册地址：[甲方注册地址]

统一社会信用代码：[甲方统一社会信用代码]

乙方：[乙方公司全称或个人姓名]

法定代表人/负责人：[乙方法定代表人/负责人姓名]

注册地址/住址：[乙方注册地址/住址]

统一社会信用代码/身份证号：[乙方统一社会信用代码/身份证号]

鉴于：

1.甲方在服装批发领域拥有一定的资源、经验和市场网络；

2.乙方在服装销售、渠道拓展等方面具备能力；

3.甲乙双方愿意在平等互利、诚实信用的基础上，就服装批发业务进行合作，并为进一步保护双方的合法权益，经友好协商，达成以下协议：

第一条合作宗旨与目标

甲乙双方本着合作共赢的原则，利用各自优势，共同拓展服装批发业务，提升市场竞争力，实现互利共赢。

第二条合作范围与内容

1.2.1合作产品：双方合作经营的服装产品主要包括[具体服装品类，如男/女装、外套、内衣等]，具体品牌及款式以甲方提供的合格货源为准。甲方保证所提供产品的质量符合国家相关标准，并具备合法的市场销售资质。

1.2.2合作区域：双方合作业务主要覆盖[具体地域范围，如全国范围、特定省份或城市]市场。乙方负责在合作区域内进行市场推广和销售活动。

1.2.3合作模式：

(1)甲方根据乙方销售需求及市场情况，提供符合约定的服装产品，并对产品进行统一定价。

(2)乙方负责在约定区域内进行产品的推广、招商和销售，积极开拓下游客户资源。

(3)乙方应向甲方提供真实、准确的市场信息和客户反馈，协助甲方了解市场动态。

(4)双方共同制定市场推广策略，并根据实际情况进行投入和分摊。

第三条合作期限

本协议合作期限自[起始年]年[起始月]月[起始日]日起至[终止年]年[终止月]月[终止日]日止，共计[合作年限]年。期满前[提前通知期]个月，如双方均有意续约，应另行协商签订续约协议。

第四条双方权利与义务

4.1甲方的权利与义务：

(1)按时向乙方提供符合约定数量、质量和价格的服装产品，并确保产品供应的稳定性。

(2)提供必要的产品培训和市场推广支持给乙方。

(3)审核乙方的市场推广活动，确保其符合甲方品牌形象和市场策略。

(4)按照本协议约定收取销售款项。

4.2乙方的权利与义务：

(1)按照甲方提供的销售政策和市场指导进行服装产品的销售活动。

(2)严格执行甲方的价格体系，不得低于规定价格进行销售。

(3)积极开拓市场，维护客户关系，努力完成约定的销售目标。

(4)及时向甲方反馈市场信息、客户需求和竞争动态。

(5)按照本协议约定及时向甲方支付销售款项。

第五条商业秘密与竞业限制

5.1商业秘密定义：本协议所称商业秘密是指双方在合作过程中知悉的、不为公众所知悉、能为双方带来经济利益、具有实用性并经双方采取保密措施的技术信息和经营信息，包括但不限于：

(1)产品的设计、配方、工艺流程、成本结构等技术信息；

(2)供应商信息、客户名单、客户联系方式、客户交易习惯等客户信息；

(3)产品的定价策略、销售渠道、促销方案、市场推广计划等经营信息；

(4)双方的财务数据、管理资料、内部会议纪要等。

5.2保密义务：甲乙双方及其工作人员应严格保守在合作过程中知悉的对方商业秘密，未经对方书面同意，不得以任何方式泄露、披露或允许他人使用。保密义务不因本协议的终止而解除。

5.3竞业限制：

(1)适用于本协议终止后，从甲方离职的[特定岗位人员范围，如销售总监、区域经理、核心销售人员等]，以及因违反保密义务给甲方造成损害的乙方人员。

(2)竞业限制的地域范围为本协议合作区域[具体地域范围]。

(3)竞业限制的业务范围为与甲方从事的服装批发业务相同或类似的业务。

(4)竞业限制的期限自本协议终止之日或该人员离职之日起[竞业限制年限，如两年]年内。

(5)在竞业限制期限内，甲方应按月向被限制人员支付竞业限制经济补偿金，补偿金标准为该人员离职前[月数，如十二个月]月平均工资的[百分比，如五十]%，共计[金额]元/月。支付时间应自竞业限制开始之月起，按月支付至竞业限制期满之日止。

(6)被限制人员在竞业限制期限内，不得在竞业限制地域范围内从事竞业限制业务范围内的任何工作，也不得直接或间接劝诱、招揽甲方的客户或员工。

(7)甲方有权要求被限制人员提供用于监督其履行竞业限制义务的必要协助。

(8)如果甲方未按约定支付竞业限制经济补偿金，被限制人员有权解除竞业限制协议。甲方应在补足经济补