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2025年部门经理年劳务合同

甲方：________________________

乙方：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，就乙方的劳务派遣事宜达成如下协议：

**第一条合同双方信息**

甲方为：________________________，法定代表人：________________________，注册地址：________________________。

乙方为：________________________，身份证号：________________________，住址：________________________。

**第二条合同目的**

甲方因业务发展需要，通过劳务派遣方式聘请乙方担任部门经理职务，乙方同意接受甲方的派遣安排，并在甲方指定的工作岗位上履行职责。

**第三条劳务派遣期限**

本合同有效期为____年____月____日至____年____月____日。如需续签，双方应提前____个月协商确定。

**第四条工作内容与职责**

1.乙方应按照甲方制定的岗位职责和工作标准，全面负责部门的管理工作，包括但不限于部门人员管理、业务拓展、绩效考核等。

2.乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，按时完成甲