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2026浙江省社会主义学院招聘专职教师3人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、公文中的请示均属办件，收文机关必须及时处理，（），限期批复。

A.向上呈报

B.征求意见

C.明确作答

D.及时传阅

【答案】：C

【解析】请示是下级机关向上级机关请求对某项工作、问题作出指示，对某项政策界限给予明确，对某事予以审核批准时使用的一种请求性公文。收文机关对于此类办件必须及时处理并给出明确的回应，也就是进行明确作答，这样下级机关才能依据上级的答复开展后续工作。向上呈报是下级对上级汇报，这里是上级对请示的处理，并非向上呈报；征求意见不是处理请示的必然环节；及时传阅没有针对请示作出有效处理和回复，不能解决下级机关请求的问题。所以收文机关必须明确作答并限期批复。

2、下列关于事业单位制度表述正确的是（）。

A.事业单位可以按照聘用合同解聘职工，职工不可以按照聘用合同解聘

B.事业单位工作人员收入分配要加大向技术人才和管理岗位的倾斜力度

C.事业单位奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则

D.事业单位岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资和津贴补贴组成

【答案】：C

【解析】在事业单位制度中，按照相关规定，职工也可以根据聘用合同解聘，所以并非只有事业单位能按聘用合同解聘职工；事业单位工作人员收入分配应体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素，而不是单纯加大向技术人才和管理岗位的倾斜力度；岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴组成，并非仅由岗位工资、薪级工资和津贴补贴组成。而事业单位奖励是坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则。所以表述正确的是坚持精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则这一说法。

3、精神层是组织文化的核心和灵魂，以下不属于组织精神层文化的是（）。

A.组织最高目标

B.组织哲学

C.组织风俗

D.组织宗旨

【答案】：C

【解析】组织文化的精神层是组织文化的核心和灵魂，它包括组织最高目标、组织哲学、组织宗旨等内容。组织最高目标反映了组织的愿景和追求的方向；组织哲学是组织在经营管理过程中所秉持的世界观和方法论；组织宗旨体现了组织存在的意义和价值。而组织风俗属于组织文化的行为层，是组织在长期的活动过程中逐渐形成的习惯和传统，并不是精神层文化的范畴。所以不属于组织精神层文化的是组织风俗。

4、近年来，消费市场出现一个显著变化，即我国居民消费尤其是高端消费流向海外。我国居民海外消费连续多年位居全球第一，主要呈现出两大特点：一是购买高质量的生活用品，对各类生活用品广泛选购；二是追求新鲜独特的个性商品，这类商品常被抢购一空。这给我国企业带来的启示是（）。

A.调整产品结构，适应消费升级

B.扩大生产规模，增加产品供给

C.降低商品价格，获取更多利润

D.扩大海外投资，占领海外市场

【答案】：A

【解析】我国居民消费尤其是高端消费流向海外且呈现买质量、买新鲜的特点，这反映出当前消费市场需求出现了升级变化。企业应根据市场需求变化来调整经营策略。对于企业而言，调整产品结构以适应消费升级，能够生产出符合消费者对高质量和个性化商品需求的产品，从而吸引消费者购买，是应对当前消费市场变化的有效举措。而扩大生产规模增加产品供给，如果产品不能契合消费者对质量和新鲜、个性的需求，可能会导致产品积压，无法有效满足市场需求，不能解决消费外流问题。降低商品价格获取更多利润，这与消费者购买高质量和个性商品的需求不匹配，消费者更注重商品的质量和独特性，而非单纯的价格因素。扩大海外投资占领海外市场，题干主要强调的是国内消费外流到海外的情况，企业首要任务是先满足国内消费者升级的需求，而不是直接去占领海外市场。所以，企业应调整产品结构，适应消费升级。

5、2020年6月29日，公安部、农业农村部在北京联合召开视频会议，对打击长江流域非法捕捞专项整治行动作出部署。会议明确提出，要以（）的态度，依法对非法捕捞犯罪予以严厉打击，秉持重拳出击的原则，坚决切断非法捕捞、运输、经营的地下产业链。

A.“零容忍”

B.“零通行”

C.“零曝光”

D.“零接受”

【答案】：A

【解析】开展打击长江流域非法捕捞专项整治行动，对于非法捕捞犯罪需秉持坚决打击、绝不姑息的态度。“零容忍”体现出对违法犯罪行为丝毫不能容忍，要依法严厉打击，符合以强硬态度整治非法捕捞犯罪，斩断地下产业链的要求。而“零通行”通常用于交通管理等领域限制通行的表述，与打击非法捕捞犯罪的态度无关；“零曝光”与打击非法捕捞犯罪应有的公开透明、积极打击的态度相悖；“零接受”一般不用于描述打击违法犯罪的态度。所以正确答案是对非法捕捞犯罪持“零容忍”态度。

6、电热水壶的底部，一般制成凹凸不平的形状，这样设计是为了()

A.增大受热面积