2026湖北省东风汽车集团有限公司研发总院高管岗位竞聘1人备考题库及完整答案详解1套.docxVIP

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2026湖北省东风汽车集团有限公司研发总院高管岗位竞聘1人备考题库及完整答案详解1套.docx

2026湖北省东风汽车集团有限公司研发总院高管岗位竞聘1人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、“霍布森选择”是指()。

A.多个方案中选择一个方案

B.多个方案中选择最优方案

C.所有方案只选择一个方案

D.只有一个方案可选择

【答案】:D

【解析】霍布森选择是指一种没有选择余地的选择情况。在这种情况下,表面上看似乎有多种选择,但实际上只有一个可行的方案可供选择。多个方案中选择一个方案,并不意味着只有一个方案可选;多个方案中选择最优方案,强调的是从多个方案中挑选最佳的,也不是只有一个方案的情况;所有方案只选择一个方案,没有突出只有一个方案可挑的关键特征。而只有一个方案可选择,符合霍布森选择的定义。所以答案是只有一个方案可选择。

2、下列关于人事争议处理时,负有事业单位聘用、考核、奖励、处分、人事争议处理等职责的人员应当回避的情形,正确的是()。①与本人有利害关系的②与本人是同事关系的③与本人是上下级关系的④与本人近亲属有利害关系的⑤其他可能影响公正履行职责的

A.②④⑤

B.①④⑤

C.①②③

D.①③④

【答案】:B

【解析】人事争议处理时,负有事业单位聘用、考核、奖励、处分、人事争议处理等职责的人员,为保证处理结果的公正性,需要在特定情形下进行回避。与本人有利害关系时,由于自身利益的关联,很难保证在处理事务时完全客观公正,所以应当回避;与本人近亲属有利

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