保单业务基本法与管理奖金制度简述.pdfVIP

运辉保单业务

一、会员及待遇：

所有会员按照会员等级享受相应的待遇，具体如下：

会员等级会员会员待遇

普通会员0≦永久积分（FYC）10000永久积分

高级会员10000≦永久积分（FYC）50000永久积分X110%

资深会员永久积分（FYC）≧50000永久积分X120%

二、管理奖金：

与运辉公司签署合作协议的机构或达到运辉公司聘用主管的个人及运辉公司指定

的团队支持人员可享受此项奖金。计算方法为：以或团队所属会员永久积分为计算基础，同

时根据会员级别确定奖金比例，两者相乘即为团队管理奖金。具体及计算方法为：

或团队所辖人员会员等级或团队管理奖金

普通会员永久积分X5%

高级会员永久积分X7%

资深会员永久积分X10%

运辉主管聘用：累计招募会员达到10人，且及直接招募的会员自然年度半年

内累计积分达到5万。

计算为：管理奖金Σ或团队会员永久积分X对应奖金比例

备注：

1、不同公司的不同产品之永久比分比例不同。（详见永久积分比例表，该比例调整

会及时）

2、以上所有金额数字单位均为，如为港币保单，则采用1:7.8的固定汇率进行折算。

3、计算以上各项利益时，如出现单张保单佣金总额两个或以上职级的情况，则归属各职

级的永久积分分别按本职级的会员待遇计算，即采用超额累进方式计算。

4、续期保单只相关利益，不计入任何奖金计算。

5、会员级别一经核定，永久维持，即所有过往已缴保单对应积分不。

6、享受管理奖金的所辖会员年度累计永久积分低于10万元，运辉公司有权解除合作

协议。

7、达到聘用的主管与指定团队支持人员半年累计永久积分低于5万元，运辉公司有权

解除合作协议。